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L'obiettivo dell'azienda è creare uno strumento che consenta ai team di collaborare per creare esperienze di apprendimento eccezionali in modo intelligente e strategico. Ciò significa che possiamo facilmente apportare modifiche al catalogo per soddisfare le esigenze in continua evoluzione dell'azienda. Possiamo anche creare contenuti che variano per gli utenti; possono essere coerenti nel branding, ma interessanti ed efficaci, non noiosi. E, infine, Parta è focalizzata sui livelli di controllo granulare, il che significa che puoi anche decidere chi ha accesso a cosa, il che è molto importante.
Sono un'ottima azienda con cui lavorare, ascoltano davvero e imparano dove sarà il futuro dell'apprendimento e costruiscono rapidamente per arrivarci. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.
Con la flessibilità arriva un po' di curva di apprendimento (sono d'accordo con questo) e che avere coerenza significa davvero assumersi la responsabilità di stabilire standard e modelli (anche con questo sono d'accordo).
Essendo uno strumento relativamente giovane, ci sono alcune stranezze. Il team è super reattivo nell'affrontarle. La revisione del corso è una di queste (ancora meglio di Rise di gran lunga). Recensione raccolta e ospitata su G2.com.
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