ChallengeRocket sviluppa una tecnologia AI unica per osservare i candidati alla programmazione e valutarli senza intervento umano. L'obiettivo è rendere il reclutamento tecnologico globale più efficace, equo e divertente! Cosa possiamo offrire: - scoprire e reclutare nuovi candidati per posizioni tecnologiche - valutare i talenti nella programmazione durante il reclutamento (automazione del processo, punteggio imparziale) - migliorare il tempo di assunzione - costruire il branding del datore di lavoro - monitorare e praticare le competenze di programmazione nelle organizzazioni - generare innovazioni I nostri servizi: - sfide di programmazione dal vivo (esempio: https://challengerocket.com/rockwell) - sfide tecnologiche creative (esempio: https://challengerocket.com/nvidia) - hackathon (piattaforma per gestire e promuovere hackathon in loco) I clienti di ChallengeRocket sono riusciti a generare fino a 600 contatti per il reclutamento di sviluppatori software in una singola sfida aperta. Il tempo complessivo di assunzione è stato ridotto del 54% e il costo di assunzione è stato ridotto fino all'80% rispetto alle campagne di reclutamento tradizionali su bacheche di lavoro. Grazie alle sfide di valutazione dei candidati (con punteggio automatizzato) i nostri clienti hanno ridotto in media i costi di screening dell'80% e recuperato tempo prezioso per l'ingegneria. Cosa abbiamo raggiunto: - 1° posto ai European Startup Days - 1° posto all'ABSL (Association of Business Service Leaders) - 1° posto al Facebook Global Challenge - TC Top Pick al TechCrunch Disrupt Berlin