Midlap ha sido un cambio radical para nosotros en términos de gestionar a nuestros empleados y sus tareas. Antes de comenzar a usar esta herramienta, enfrentábamos numerosas dificultades para seguir el progreso de nuestros empleados. Sin embargo, la función de tarjetas de Midlap ha hecho que la gestión de tareas sea muy sencilla. Con la capacidad de etiquetar a cada empleado directamente en su respectiva tarjeta de tarea, podemos monitorear fácilmente el progreso de cada individuo. Además, la función de notas permite a los empleados compartir su progreso con nosotros, manteniendo a todos informados. En general, nuestra experiencia usando esta herramienta ha sido muy positiva.

Anteriormente, teníamos problemas para gestionar a nuestros empleados y sus tareas. Sin embargo, desde que comencé a usar Midlap, este problema se ha resuelto. La función de tarjetas de esta herramienta facilita la gestión de las tareas de cada empleado. Incluso podemos etiquetar directamente a cada empleado en la tarjeta misma y la función de notas de esta herramienta les permite compartir el progreso que se nos comunica mediante una notificación. En general, tenemos una buena experiencia usando esta herramienta.

Estaba teniendo dificultades para gestionar a todo mi equipo porque está creciendo y necesitaba una herramienta donde todos pudiéramos colaborar y trabajar de manera efectiva. Así que cambié a Midlap ya que tiene un montón de características brillantes que hacen que la gestión de tareas sea muy sencilla. El tablero de esta herramienta es fácil de crear y usar. Como era un nuevo usuario y lo usaba por primera vez, pude entender y trabajar fácilmente con los tableros. Asignar miembros del equipo a un tablero en particular nos permite segregar nuestras tareas en diferentes equipos. Además, podemos etiquetar una tarea en particular y chatear allí mismo, lo que ahorra mucho tiempo. También la función de añadir eventos nos permite marcar fechas y eventos importantes para que nunca nos perdamos de nada.