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Main Sequence Technology

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233 reseñas
  • Perfiles de 1
  • Categorías de 4
Calificación promedio de estrellas
4.4
Atendiendo a clientes desde
1998
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Main Sequence Technology Reseñas

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Spencer C.
SC
Spencer C.
Unicorn Hunter
05/23/2025
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Fuente de la revisión: Invitación de G2
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Software adecuado para tus necesidades

Es muy intuitivo y puede anticipar tus necesidades de abastecimiento.
Paul P.
PP
Paul P.
Healthcare Technology Sales Executive Search | SaaS Solutions | Cloud-Native Platforms | IoT Devices
02/04/2025
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Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de Vendedor
Revisión incentivada
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Aplicación poderosa para reclutadores, solo que no tiene una interfaz de usuario intuitiva.

La secuenciación y los resúmenes son sólidos; el entrenador de incorporación ha sido excelente.
CC
Christian C.
01/28/2025
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de Vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA

PCRecruiter es en general un ATS moderno y exitoso.

Interfaz simple con un flujo de trabajo optimizado y gran compatibilidad con múltiples otros programas.

Acerca de

Contacto

Ubicación de la sede:
Willoughby, OH

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@PCRecruiter

¿Qué es Main Sequence Technology?

Main Sequence Technology, Inc. is one of the world's most successful developers of applicant tracking and staffing software. Tens of thousands of recruiters and human resources professionals rely on PCRecruiter every day, along with thousands of public users interacting with them. Founded in 1998, Main Sequence Technology is a privately held Ohio Corporation. The company remains 100% in the hands of it's founders, and has been GAAP profitable every period in its history. In addition to PCRecruiter branded talent solutions, Main Sequence executes custom projects and provides infrastructure for customers with aligned needs. The core Main Sequence approach to talent acquisition is that high-performing recruiters are elite salespeople and that their sales performances are the highest-valued component in the chain. Recruiters are market makers of social capital, which grows in value by the day. Recruiters who sell can be found in any setting; third party, corporate direct-hire, staffing, NGO, consulting... the list is endless, and so the market for Main Sequence solutions is nearly endless as well.

Detalles

Año de fundación
1998