WorkFlex ist eine Softwarelösung, die es Arbeitgebern ermöglicht, ihren Mitarbeitern Workations ohne Compliance-Risiken anzubieten. Während Workations ein begehrtes Mitarbeiter-Benefit sind, können sie mit Compliance-Risiken verbunden sein, die zu Gebühren, Steuern und administrativer Belastung für Arbeitgeber führen. Mit WorkFlex können Sie Workations risikofrei anbieten, da es die Risiken von Betriebsstätten, Sozialversicherung, Lohnsteuer, Arbeitsrecht und VISA/Einwanderung anspricht und zudem eine Reisekrankenversicherung für jede Reise sicherstellt.
Mit WorkFlex sparen Sie Zeit und Mühe, indem Sie Workations über eine benutzerfreundliche zentrale Plattform verwalten. Die globale Compliance-Engine von WorkFlex bietet eine umfassende Risikobewertung für jede Workation-Anfrage und hilft Ihnen bei der Entscheidungsfindung zur Genehmigung, indem sie eine Risikobewertung bereitstellt: "Hochrisiko-Workation" oder "Risikofreie Workation". Für jede genehmigte Reise kümmert sich die Software um Risikominderungsmaßnahmen wie A1-Bescheinigungen, Mitarbeiteranweisungen und Reisekrankenversicherung. Selbst wenn bei risikofreien Workations dennoch Risiken auftreten, bietet WorkFlex professionelle Unterstützung und übernimmt rechtliche und finanzielle Haftung. Daher sparen Sie Geld, indem Sie Compliance-Risiken vermeiden.
Arbeitsplatzflexibilität ist entscheidend, um Top-Talente anzuziehen, die Mitarbeiterbindung zu verbessern und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu steigern. Mit WorkFlex ist Compliance kein Hindernis mehr, um Arbeitsplatzflexibilität durch Workations anzubieten. Schließen Sie sich heute über 100 Unternehmen an, die Mitarbeiter-Workations konform mit WorkFlex verwalten.