Ich mag die stilvolle, praktische Funktionalität und die Einfachheit der Nutzung.

Die eingesparte Zeit ist absolut erstaunlich. Ich kann mir buchstäblich nicht mehr vorstellen, ohne Candidately zu arbeiten. Es ist unglaublich einfach zu bedienen, und das Lebenslauf-Parsing ist weitaus besser als alles, was ich zuvor verwendet habe. Candidately hat unseren Arbeitsablauf wirklich optimiert und unser Team effizienter gemacht als je zuvor.

Candidate.ly ist eine tägliche Seite für mich und eine großartige Möglichkeit (wirklich die beste Möglichkeit), Kandidatenprofile organisiert und an einem Ort untergebracht zu halten. Als Recruiter kann das Versenden von Lebensläufen per E-Mail eine chaotische und schwindelerregende E-Mail-Kette erzeugen, die fast immer dazu führt, dass Kandidaten durch die Maschen fallen. Darüber hinaus ist die Plattform nicht nur angenehm für das Auge, sondern auch super benutzerfreundlich. Ich sage meinen Kunden, die neu auf der Plattform sind, gerne, dass es ein bisschen wie ein Online-Einkaufswagen ist – Sie können Kandidaten, die Ihnen gefallen, in den Interviewstatus verschieben, die, die Ihnen nicht gefallen, ablehnen und sogar Nachrichten senden, um Fragen zu einem Kandidaten zu klären oder Feedback an das Rekrutierungsteam zu geben, um deren Suche zu kalibrieren. Das Feedback von Kunden war großartig, und ich würde diese Plattform jedem im Personalbereich gerne empfehlen!