Teammeter ist eine Plattform für Kompetenzmanagement für HR-Teams, Manager und Abteilungsleiter. Sie bietet eine konfigurierbare Kompetenzmatrix, die aktuelle Kompetenzniveaus über Teams und Einzelpersonen hinweg abbildet, unterstützt individuelle Entwicklungspläne, Peer-Feedback und Leistungs-Check-ins. Eine Lückenanalyse-Ansicht identifiziert, wo kritische Fähigkeiten fehlen oder gefährdet sind. Das Zertifikat-Tracking ermöglicht compliance-relevante Anwendungsfälle wie die Abdeckung von Pflichtschulungen. Rollenbasierter Zugriff ermöglicht es Mitarbeitern, sich selbst einzuschätzen, Managern, die Teamfähigkeit zu verfolgen, und HR, die Kompetenzen in der gesamten Organisation zu überwachen. Teammeter ist darauf ausgelegt, bestehende HR-Systeme zu ergänzen, nicht zu ersetzen.