Wir bieten HR-Profis, Recruitern und Einstellungsteams innovative cloudbasierte Technologie, die darauf abzielt, den Rekrutierungsprozess zu optimieren, um die Einstellung schneller und einfacher zu gestalten und gleichzeitig die Einstellungszeit und die damit verbundenen Kosten erheblich zu reduzieren. Als frühe Pioniere der Multi-Job-Posting-Technologie erstreckte sich unsere Expertise auf das Management von Kandidatenantworten, CV-Parsing und -Bewertung, Suchfunktionen bis hin zur Kandidateneinführung. Im April 2019 wurde das Unternehmen übernommen und Recruitive wurde eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von SaaS Holdings Limited. Wir unterstützen kontinuierliche Investitionen in laufende Forschung und Entwicklung, um der technischen Kurve voraus zu bleiben. Unser Softwareunternehmen integriert auch die Frontend-Technikfähigkeiten von Zero One Design, Spezialisten für Karriereseiten-Design. Dies ermöglicht es uns, nicht nur preisgekrönte Backend-Kandidatenmanagementlösungen für Kunden bereitzustellen, sondern auch wunderschön gestaltete Frontend-Karriere- und Kampagnenseiten, um die besten Kandidatentalente anzuziehen. Dadurch sind wir einer der wenigen Anbieter auf dem Markt, die eine vollständige Softwarelösung liefern können.