Wir glauben an Menschen! Das Verständnis, dass Kultur wichtig ist, hat sich in den letzten Jahren zu einem wichtigen Schwerpunktbereich für viele Unternehmen entwickelt. Forschungen besagen, dass Manager bessere Informationen darüber wünschen, wie sie die Stärken der Mitarbeiter besser nutzen können. Die Werkzeuge, die sie heute gesehen haben, sind nicht an den Alltag der Manager angepasst. Schneller und einfacher Überblick darüber, was wichtig ist, um die Organisation morgen zu führen. Basierend darauf haben wir Xientia gegründet, um Führungskräften bessere Werkzeuge zu geben, um zu beschreiben, wie die Organisation wirklich ist. Die Analysen sollten für alle Mitarbeiter leicht zu interpretieren und umzusetzen sein. Die Berichte müssen für den Leiter leicht verständlich sein, es wird keine langen Kurse und Zertifizierungen benötigen. Es sollte selbstverständlich sein, es als eines der Werkzeuge des Managers im täglichen Betrieb zu verwenden. Es ist einfach schwierig herauszufinden, was die Kultur des Unternehmens wirklich ist. Wir glauben an die Bedeutung der Stärken jedes Einzelnen und daran, wie man diese in einer Organisation voll ausschöpfen kann. Culture Exploit ist der Name des Produkts und Xientia ist der Name des Unternehmens, das die Produkte besitzt und entwickelt. Xientia/Culture Exploit ist ein in Norwegen ansässiges Unternehmen mit Büros in Norwegen, Schweden, Großbritannien und Serbien.