Onboarding-Software Ressourcen
Artikel, Glossarbegriffe, Diskussionen, und Berichte, um Ihr Wissen über Onboarding-Software zu erweitern
Ressourcenseiten sind darauf ausgelegt, Ihnen einen Querschnitt der Informationen zu bieten, die wir zu spezifischen Kategorien haben. Sie finden Artikel von unseren Experten, Funktionsdefinitionen, Diskussionen von Benutzern wie Ihnen, und Berichte aus Branchendaten.
Onboarding-Software Artikel
Mitarbeiterschulung: 8 Taktiken, die Ihr Unternehmen umsetzen kann
Ihre Mitarbeiterschulungen sind nur so langweilig, wie Sie sie sein lassen.
von Lauren Pope
Technologieriesen setzen stark auf Mitarbeitererfahrung
Die Schaffung eines großartigen Mitarbeitererlebnisses steht seit Jahren im Fokus von HR-Profis. Da der Wettbewerb unter Arbeitgebern um Talente heute oft hart ist, reicht es nicht mehr aus, den Mitarbeitern nur ein Gehalt und Sozialleistungen zu bieten; sie möchten ein großartiges Erlebnis bei der Arbeit haben.
von Shaun Bishop
Mitarbeitereinarbeitung: Tipps für jede Phase auf dem Weg
Die Einarbeitung von Mitarbeitern sieht je nach Phase der Mitarbeitererfahrung unterschiedlich aus.
von Lauren Pope
Onboarding-Software Glossarbegriffe
Erkunden Sie unser Technologie-Glossar
Blättern Sie durch Dutzende von Begriffen, um die Produkte, die Sie täglich kaufen und verwenden, besser zu verstehen.
Onboarding-Software Diskussionen
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Frage zu: Fingercheck
Can Fingercheck generate reports for workers' compensation audits and insurance reviews?
Can Fingercheck generate reports for workers' compensation audits and insurance reviews?
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Ja. Fingercheck kann Lohnabrechnungsberichte erstellen, die für Prüfungen der Arbeiterunfallversicherung und Anfragen von Versicherungsgesellschaften formatiert sind, einschließlich der Gesamtlöhne pro Mitarbeiter, der nach Klassifikation oder Abteilung geleisteten Stunden und der Bruttolohnzusammenfassungen nach Datumsbereich. Diese Berichte sind direkt von der Plattform aus zugänglich und können in Standardformaten exportiert werden. Da Fingercheck auch eine Pay-as-you-go-Arbeiterunfallversicherung anbietet – bei der die Prämien auf der Grundlage der tatsächlichen Lohnabrechnungsdaten jeder Lohnperiode und nicht auf geschätzten jährlichen Löhnen berechnet werden – wird das Prüfungsrisiko für Unternehmen, die diese Option nutzen, erheblich reduziert, da die Prämien bereits mit den tatsächlich gezahlten Löhnen übereinstimmen.
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Frage zu: Fingercheck
What types of payroll reports does Fingercheck generate?
What types of payroll reports does Fingercheck generate?
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Fingercheck umfasst eine Bibliothek von 34 Standard-Payroll-Berichten und 27 Payroll-Datenquellen für den benutzerdefinierten Berichtsbau, die alle direkt von der Plattform aus zugänglich sind. Standardberichte umfassen Lohnsummen, Lohnregister, Steuerverpflichtungsberichte (941, 940, staatliche Einreichungen), 1099- und W-2-Jahresendberichte, zertifizierte Lohnberichte für Bauunternehmer und Arbeitskostenaufteilungen nach Mitarbeiter, Abteilung oder Lohnperiode. Für Unternehmen mit einzigartigen Berichtsanforderungen unterstützt Fingercheck auch den benutzerdefinierten Berichtsbau, der es Kleinunternehmern ermöglicht, Berichte über die Standardvorlagenbibliothek hinaus zu erstellen. Berichte können nach Datumsbereich gefiltert und für Prüfungen, Überprüfungen der Arbeitnehmerentschädigung, Anfragen von Versicherungsgesellschaften und Buchhaltungsabstimmungen exportiert werden. Payroll-Daten synchronisieren sich direkt mit QuickBooks Online, während QuickBooks Desktop und andere Buchhaltungssysteme über den General Ledger-Export unterstützt werden, einschließlich benutzerdefinierter GL-Konfigurationen. Das Fingercheck Accountant Portal gibt Buchhaltungspartnern direkten Zugriff auf Kunden-Payroll-Berichte, ohne dass Admin-Zugangsdaten erforderlich sind.
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Frage zu: Fingercheck
How does Fingercheck handle PTO accruals and time-off policies?
How does Fingercheck handle PTO accruals and time-off policies?
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Fingercheck umfasst ein konfigurierbares PTO- und Urlaubsverwaltungssystem, das mehrere Ansparmethoden unterstützt – einschließlich Ansparung nach geleisteten Arbeitsstunden, pro Gehaltsperiode und jährlichen Pauschalbeträgen. Administratoren können separate Richtlinien für Urlaub, Krankheitszeit, persönliche Tage und benutzerdefinierte Abwesenheitstypen erstellen und unterschiedliche Richtlinien verschiedenen Mitarbeitergruppen zuweisen. Mitarbeiter können Urlaubsanträge direkt über die mobile App oder das Mitarbeiterportal einreichen, und Manager können Anträge in Echtzeit genehmigen oder ablehnen. Feiertagsvergütung kann basierend auf einem definierten Feiertagsplan automatisiert werden. Ansparguthaben sind sowohl für Mitarbeiter als auch für Administratoren sichtbar, und Berichte, die genommenes, angespartes und verbleibendes PTO zeigen, sind direkt von der Plattform verfügbar.
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Onboarding-Software Berichte
Mid-Market Grid® Report for Onboarding
Summer 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Grid® Report for Onboarding
Summer 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Enterprise Grid® Report for Onboarding
Summer 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Momentum Grid® Report for Onboarding
Summer 2026
G2-Bericht: Momentum Grid® Report
Small-Business Grid® Report for Onboarding
Summer 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Enterprise Grid® Report for Onboarding
Spring 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Small-Business Grid® Report for Onboarding
Spring 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Mid-Market Grid® Report for Onboarding
Spring 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Grid® Report for Onboarding
Spring 2026
G2-Bericht: Grid® Report
Momentum Grid® Report for Onboarding
Spring 2026
G2-Bericht: Momentum Grid® Report




