# Entelo Reviews
**Vendor:** Rival  
**Category:** [Software de Recrutamento de Diversidade](https://www.g2.com/pt/categories/diversity-recruiting)  
**Average Rating:** 4.2/5.0  
**Total Reviews:** 114
## About Entelo
As jornadas dos candidatos de hoje exigem a busca, criação de conteúdo e páginas de destino, execução de campanhas de e-mail e nutrição de candidatos – sem mencionar a promoção eficaz de cargos nas redes sociais. Entendemos que recrutadores não são profissionais de marketing, e apenas ter os nomes e a tecnologia certos nem sempre garante o sucesso. A Entelo oferece tecnologia de automação verdadeira de fonte a contratação, juntamente com serviços gerenciados de primeira classe para uma plataforma que realmente foca em resultados, não apenas em IA. Outras soluções só levam você até uma parte do caminho. A Entelo é a única plataforma no mercado que elimina obstáculos para acelerar todo o seu processo pré-candidatura. Ajudaremos você a encontrar os candidatos certos e, em seguida, a levá-los até a porta. Bem-vindo à era do recrutamento ágil – impulsionado por humanos, para contratar mais humanos (desculpe, robôs).




## Entelo Reviews
  ### 1. Revisão do Entelo

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Alimentos e Bebidas | Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** November 17, 2022

**O que você mais gosta em Entelo?**

As recomendações para perfis de candidatos semelhantes. Dando-lhe uma variedade ao completar diferentes pesquisas. Também a capacidade de ocultar candidatos que você já visualizou.

**O que você não gosta em Entelo?**

Não foram adicionadas muitas novas funcionalidades nos últimos anos. Tudo tem sido o mesmo. Muitas vezes, o perfil deles também é inválido, o que eu gostaria que eles atualizassem mais.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Encontrar candidatos para recrutar.

  ### 2. Melhor ferramenta de engajamento que já usei

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** t D. | Principal Recruiter, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** July 21, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Em 25 anos de recrutamento, não encontrei ferramenta de engajamento de talentos melhor do que o Entelo. A capacidade de pesquisar facilmente usando o plug-in do navegador, acompanhar facilmente os prospectos e, em seguida, contatar e ver as análises de engajamento é incrivelmente capacitadora. O Entelo remove os pontos cegos e, muitas vezes, a entrada intensiva de dados envolvida no engajamento proativo de talentos passivos. Desde a adição dos recursos de "Enviar em nome de" e a capacidade interativa do gerente de contratação para revisar prospectos, faz do Entelo um ITEM ESSENCIAL para criar uma experiência verdadeiramente colaborativa e acionável entre os líderes de contratação e suas equipes de recrutamento.

**O que você não gosta em Entelo?**

Há um recurso incrível para "solicitar revisão" de colegas que não possuem assento. Isso pode incluir outros funcionários, líderes de contratação, executivos, etc., e não requer que eles façam login, além de capturar um voto de positivo ou negativo. Esta é uma ferramenta colaborativa incrível. Um executivo disse: "OMG, fiz isso em minutos, e é muito melhor do que acompanhar em planilhas e documentos!"

No entanto, o próximo feedback é que eles não conseguiram deixar comentários para cada prospecto. É nossa missão de vida fazer com que os líderes de contratação deem feedback, tanto sobre quem eles estão interessados quanto sobre quem não estão. Entelo atraiu um executivo de nível C a querer dar feedback, mas o sistema não estava preparado para recebê-lo. Por essa razão, essa experiência específica do cliente fica um pouco aquém, mas tenho confiança de que eles irão corrigir isso.

No geral, no entanto, a solicitação de revisão é um ótimo recurso. Uma vez que alguém tenha revisado o prospecto, isso aparecerá no registro, proporcionando uma visão rápida do que já aconteceu e do interesse dos revisores. Isso é ótimo, e adicionar a capacidade de dar feedback tornaria isso uma mudança de jogo incrível em colaboração.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Acompanhamos candidatos e prospectos passivos de maneiras fragmentadas. Muitas vezes resultando em atrasos entre identificar prospectos e encontrar informações de contato. Acompanhar prospectos vs. acompanhar candidatos que são inscritos no ATS tem sido um desafio - tem sido difícil quantificar a quantidade de tempo e ação para engajar um pool de talentos passivos, e o cronograma para engajamento.

A função de análise onde posso não apenas ver o sucesso e engajamento das mensagens, mas até mesmo ver e acompanhar tendências de quantas vezes um prospecto abre meu e-mail antes de responder... é incrível. O entelo resolve muitos problemas relacionados a ter uma maneira unificada de identificar, contatar e medir a eficácia de engajar um pool de talentos passivos. Eu poderia ficar aqui o dia todo listando os problemas que são resolvidos usando esta ferramenta.

  ### 3. Melhor ferramenta para insights!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** July 28, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Adoro o fato de poder ver se alguém abriu meus e-mails, clicou neles, etc. A seção "Rastrear" me ajuda a saber onde gastar meu tempo (se alguém não responde aos e-mails, sei que devo tentar pelo LinkedIn). Também não perco tempo fazendo follow-up com candidatos porque o Entelo faz isso por mim.

É a melhor ferramenta que encontrei até agora para encontrar candidatos diversos, essa é a principal razão pela qual sou fã.

**O que você não gosta em Entelo?**

A interface do usuário poderia ser um pouco mais limpa/fácil de entender. 
 - a página de um candidato é muito carregada, então eu nem olho mais para elas no Entelo. Muitos emojis, fontes diferentes, etc., que meus olhos não conseguem compreender o que está acontecendo na página, então eu os encontro aqui e depois vou para o LinkedIn para vê-los (tenho algum tipo de TDAH ou algo assim, onde se está muito carregado/desorganizado, não consigo absorver e não vou ler, então preciso que seja limpo). Todas as informações são úteis, eu só gostaria de vê-las dispostas de forma diferente.

Não gosto que, quando envio candidatos para um gerente de contratação para revisão, não posso classificar pelas respostas deles. Por exemplo, eu gostaria de entrar em um projeto e classificar por "revisado" e depois classificar por "Polegar para cima ou Polegar para baixo". Atualmente, pelo que posso perceber, tenho que olhar para ver qual foi a resposta e tomar uma ação. Francamente, parei de usar o Entelo para revisão de GM, voltei para o LinkedIn porque é mais amigável e mais fácil para mim tomar uma ação. Então agora uso uma combinação de Entelo e LinkedIn.

Gostaria de poder classificar dentro de um projeto por status, por exemplo, candidatos contatados. Agora tenho a opção de marcar alguém como contatado, mas não posso classificar por tag, então os projetos do Entelo são quase inúteis para mim. Seria bom se funcionasse mais como os projetos do LinkedIn para que eu possa tomar ações de forma mais eficaz.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Use-o para recrutamento de diversidade

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Encontrar candidatos diversos
Inteligência sobre rastreamento (ver se os e-mails foram abertos, clicados, não abertos)

  ### 4. Ferramenta de Aquisição Consistentemente Excelente e Equipe de Suporte - Filtros de Diversidade um Plus+++

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Mark F. | Head of Talent Acquisition, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** June 28, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Desde 2013, tenho usado o Entelo. Nesse meio tempo, usei LinkedIn Recruiter, Aevy, Gem, Hired, Vettery, Indeed Prime, Underdog.io e testei muitos, muitos outros. A capacidade do Entelo de automatizar, incorporar links... seus filtros de diversidade... integrações com sistemas de rastreamento de candidatos como Greenhouse e Lever... seu valor e suporte de classe mundial... Todas essas coisas me fazem voltar.

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu apreciaria filtros adicionais de diversidade para outros grupos sub-representados, como LGBTQ, pessoas com deficiência e nativos americanos. Sei que eles virão com o tempo, mas dada a atenção que a diversidade no local de trabalho recebe, isso não pode vir rápido o suficiente.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Além de direcionar grupos sub-representados, a Entelo me proporcionou taxas de engajamento mais altas, o que, em última análise, se traduz em mais contratações.

  ### 5. Ferramenta de Sourcing de Diversidade de Qualidade

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Transporte/Caminhões/Ferroviário | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** December 08, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

A Entelo essencialmente pré-preenche strings booleanas, o que facilita o uso para todos os usuários. Eu aprecio os "destaques" que me permitem filtrar candidatos por empresa unicórnio, etc.

**O que você não gosta em Entelo?**

Descobri que os raspadores de e-mail não são tão precisos quanto outros programas. Além disso, não gosto que haja um número limitado de e-mails que você pode raspar. Além disso, gostaria que funcionasse de forma mais integrada com nosso ATS, Lever.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Treinamento obrigatório para usuários, ferramenta de teste A/B de e-mail

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Procurando por talentos diversos, buscando além do LinkedIn, etc. Usar o Entelo abriu novos grupos de talentos que não vimos no LinkedIn. É uma ótima ferramenta de recrutamento.

  ### 6. Melhoria no filtro de diversidade

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Roberta S. | DE&I Project Manager - Talent Acquisition, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** March 12, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

A Entelo apresenta uma visão ampla da presença online do candidato em várias plataformas e as transforma em um formato visual fácil de usar. Os filtros de diversidade aprimorados e a lista de destaques robusta nos permitem aprofundar para ver se a pessoa listou em sua presença online uma autorização de segurança, programação de diversidade, afiliação com HBCUs e organizações gregas que atendem populações sub-representadas. Podemos ver mais do histórico da pessoa do que apenas seu currículo, que pode ou não incluir experiências-chave que estamos procurando. Isso torna a busca por candidatos mais personalizada.

Além disso, na maioria dos casos, a Entelo pode fornecer as informações de contato da pessoa - algo que não vi em outras plataformas como o LI. Isso tem sido um divisor de águas para nós.

**O que você não gosta em Entelo?**

O sistema possui um grande número de especialidades e palavras-chave para selecionar, mas para alguns papéis em nossa indústria altamente especializada (aeroespacial), temos que ser criativos e procurar habilidades adjacentes que podem não refletir verdadeiramente o que estamos procurando. Com o tempo, acredito que nos tornaremos mais eficientes nisso.

Recursos que gostaríamos de ver mais desenvolvidos:
- Ver todas as mensagens enviadas em um só lugar vs. apenas no perfil do candidato
- "Fonte de Candidatos Similares" não nos permite excluir empresas dos resultados de pesquisa ou adicionar palavras-chave

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

A busca e atração de diversidade focada é uma parte fundamental de nossa estratégia geral. Identificamos talentos que não teríamos encontrado usando apenas uma busca no LinkedIn ou Google X-ray. Em 2 meses de implementação, temos vários candidatos fortes diante da liderança sênior.

  ### 7. Ótima Plataforma de Sourcing

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Priti ( Prits) N. | Talent Acquisition Sourcer, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** September 14, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Tive uma experiência positiva usando o Entelo. Gosto das opções de busca e rastreamento, e também encontra endereços de e-mail para a maioria dos candidatos. O alcance é muito fácil. Também notifica quando a pessoa abre seu e-mail. Gosto da extensão do Google Chrome do Entelo na minha página do LinkedIn que me ajuda a enviar e-mails para os candidatos instantaneamente. Posso preparar facilmente campanhas de e-mail drip. O novo Talent Insights fornece muitas informações estratégicas sobre dados. Também gosto dos webinars de DE&I que o Entelo hospeda e os insights dos candidatos têm a opção de diversidade que destaca indivíduos de grupos sub-representados como gênero, veteranos, etc.

**O que você não gosta em Entelo?**

Alguns dos perfis não estão atualizados e não listam os candidatos que recentemente fizeram uma mudança.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Se você deseja incluir opções de busca e divulgação junto com insights de talentos e opções de diversidade para considerar em sua busca, use o Entelo. É o melhor.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Encontrar e-mails dos candidatos, rastrear candidatos e administrar com sucesso campanhas de drip. Também posso ter candidatos diversos na minha busca. A opção de exportação no relatório de pool de talentos/insights de talentos me ajuda a preparar e apresentar durante a reunião de estratégia de recrutamento com o gerente de contratação.

  ### 8. Ótimo para buscas de diversidade e encontrar e-mails

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Software de Computador | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** November 10, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Gosto da variedade de recursos de diversidade que ele possui. É fácil de usar.

**O que você não gosta em Entelo?**

Tem os mesmos perfis que o LinkedIn. Não muitos vêm apenas do Github, Dribbble, etc.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Gerando candidatos e contatos mais diversos.

  ### 9. Ótima ferramenta de sourcing!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sebastian B. | Senior Technical Sourcer, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** July 19, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Gosto da capacidade de fazer sourcing de D&I. Muito fluido e fácil. Campanhas SOBO e recebendo e-mails/plug-in no Google. % de resposta

**O que você não gosta em Entelo?**

Modelo salvo do plugin mais fácil de usar

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Tempo e melhores taxas de resposta

  ### 10. Ótima ferramenta de sourcing!

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Dispositivos Médicos | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** April 02, 2020

**O que você mais gosta em Entelo?**

Definitivamente a funcionalidade de campanha de gotejamento. Economiza MUITO tempo!

**O que você não gosta em Entelo?**

A nova interface de usuário não é tão amigável para mim quanto a antiga. Eu gostava de poder clicar no ícone "e" para abrir e fechar a extensão do Chrome.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Ótima ferramenta... não é perfeita. Mas é uma boa para ter na caixa de ferramentas junto com outras que você possa ter. Estou ansioso pelas melhorias que você fará.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Campanhas de gotejamento são as melhores! Economizam MUITO tempo! Adoro os modelos (poderiam ser geridos mais facilmente... mas é uma pequena reclamação)

  ### 11. Usei o Entelo em duas empresas agora e continuo impressionado com o produto.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Imóveis | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 08, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Estou entrando em contato com os candidatos facilmente usando isso.

**O que você não gosta em Entelo?**

O período de espera da Entelo para responder sobre os endereços de e-mail dos candidatos.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Devo obter acesso para me comunicar com os candidatos mais rapidamente por e-mail em vez de pelo LinkedIn.

  ### 12. Ótimo

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Pamela P. | Recruitment Specialist, Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** June 07, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

Diferentes links para o perfil dos candidatos.

**O que você não gosta em Entelo?**

Não mostrar o currículo inteiro facilmente em uma página. Não é possível ver se você já visualizou o perfil.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Pode criar projeto.

  ### 13. Entelo é uma das ferramentas de sourcing mais confiáveis no mercado.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Chase L. | O, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** March 24, 2021

**O que você mais gosta em Entelo?**

A função de diversidade é definitivamente a melhor parte do Entelo.

**O que você não gosta em Entelo?**

Acho que os e-mails verificados podem ser bastante imprecisos às vezes.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Novamente, eu uso principalmente o Entelo para procurar candidatos de diversidade e isso me ajudou a contratar mais candidatos diversos.

  ### 14. Sourcing passivo

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jake L. | Sr. Technical Recruiter, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 15, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

A capacidade de encontrar e-mails e perfis relevantes de redes sociais

**O que você não gosta em Entelo?**

Se eu puder encontrar perfis semelhantes a um candidato, como faço para procurar perfis semelhantes NÃO LOCAIS? Às vezes, crio uma busca e depois vou para a visualização de lista e entro em contato com o candidato. A janela que aparece para o e-mail não pode ser movida. Normalmente, eu trago um modelo, mas depois tento personalizar algumas frases. Seria ótimo poder mover a janela para o lado para que eu ainda possa visualizar e examinar o perfil do candidato para infundir personalização na mensagem. Além disso, às vezes, depois de enviar um e-mail, as setas "frente" e "trás" usadas para alternar pela busca desaparecem, então tenho que atualizar e depois voltar à busca original e então rolar até onde parei - por que as setas de alternância desaparecem uma vez que envio um e-mail para um candidato da lista de busca?

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

se você está procurando a melhor ferramenta de webscraping - considere Entelo.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

sourcing passivo

  ### 15. Ótimo

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** December 14, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

A facilidade de uso, a busca de D&I, os e-mails de acompanhamento.

**O que você não gosta em Entelo?**

Que você não pode parar todos os e-mails, se necessário. Por exemplo, durante o Natal, vou ter que passar por cada e-mail manualmente e encontrar aqueles que serão enviados nos feriados e pará-los. Depois, terei que encontrá-los novamente para reiniciá-los... não é muito eficiente.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

é uma maneira fácil de reunir candidatos em um único local de busca.

  ### 16. A automação da Entelo economiza tempo e energia.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Cameron Cole B. | Executive Director and Co-Founder, Internet, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** September 24, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Antes da Entelo, eu tinha que enviar acompanhamentos manuais para os candidatos, o que consumia uma quantidade insana de tempo e recursos. Agora, eu apenas uso a Entelo para enviar meus múltiplos e-mails de acompanhamento para os candidatos e nunca preciso pensar duas vezes sobre isso.

**O que você não gosta em Entelo?**

Não há integração com mensagens do Linkedin, então se eu não pausar meus futuros acompanhamentos por e-mail, e eu estiver me comunicando com um candidato pelo Linkedin, ele receberá um e-mail como se não estivéssemos conversando (o que pode ser um pouco constrangedor).

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Não hesite!

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Economiza tempo e energia dos recrutadores da nossa empresa, o que, por sua vez, economiza dinheiro para a empresa. Somos apenas mais eficientes e eficazes com o entelo.

  ### 17. Minha vida seria muito mais difícil sem Entelo

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Miraque H. | SVP of People Ops, Talent Aquisition, & DEI, Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** June 05, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Eu gosto que permite mensagens pessoais. A maioria dos candidatos passivos não está olhando para o Linkedin. Em 2019, o Linkedin é uma ferramenta simplesmente para recrutadores. Ser capaz de contrariar o resto do mercado enviando campanhas de e-mail personalizadas de diferentes membros da equipe nos coloca um nível acima dos demais.

**O que você não gosta em Entelo?**

Em termos de solicitar avaliações de gerentes de contratação, adoraria se esta fosse uma visualização que eles pudessem ver na plataforma sem precisar consultar o link do e-mail toda vez. Fora isso, acho que a ferramenta é intuitiva e a equipe é boa em resolver todas as preocupações com a ferramenta de maneira oportuna.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Eu sugeriria pensar nisso como um valor agregado se você estiver achando que o número de respostas que está recebendo no LinkedIn Recruiter é baixo. Eu também sugeriria usar se você se encontrar em uma busca por candidatos em nível executivo. Eles não estão verificando o LinkedIn e prefeririam o toque pessoal de uma mensagem direta.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Estamos contratando de forma mais rápida e inteligente. Além disso, podemos abordar ativamente a diversidade ao buscar candidatos para nossas vagas abertas. Poder alternar nossa busca para encontrar especificamente perfis de grupos sub-representados teve um impacto enorme para nós na questão da diversidade. Conseguimos superar nossa meta do número de candidatos diversos que trazemos para a fase presencial para sermos ativos em relação aos nossos objetivos de diversidade.

  ### 18. Minha experiência até agora

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Mineração e Metais | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 23, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

A capacidade de obter e-mails de candidatos, ver quando os candidatos abrem e-mails, sugestões de mensagens, o filtro de diversidade.

**O que você não gosta em Entelo?**

A Entelo não captura todos os candidatos. Eu encontro candidatos no LinkedIn Recruiter que não aparecem na Entelo. Fomos informados de que isso provavelmente se deve às configurações de privacidade do candidato. A Entelo coleta informações de plataformas públicas. A função de busca requer um tempo para se acostumar. Algumas informações dos candidatos estão desatualizadas ou não estão disponíveis quando você clica na fonte da internet. A forma como as informações dos candidatos são exibidas ainda me faz ir ao LinkedIn para obter clareza. Meus colegas e eu que usamos a Entelo ainda temos que trabalhar em duas plataformas, incluindo o LinkedIn Recruiter.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Instale a extensão do Chrome, pois isso é muito útil. Eu não recomendaria desistir completamente do LinkedIn Recruiter para o Entelo.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

A Entelo me ajudou a alcançar candidatos que podem verificar mensagens no LinkedIn. Isso me permitiu criar mensagens envolventes para obter uma resposta. Ajuda-me a ter uma visão geral da diversidade nas buscas para saber a probabilidade de encontrar candidatas do sexo feminino.

  ### 19. Uma das melhores plataformas de recrutamento/seleção

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** January 03, 2020

**O que você mais gosta em Entelo?**

Ter todos os projetos, rastreadores, candidatos em um só lugar. Praticamente todo o engajamento em um só lugar.

**O que você não gosta em Entelo?**

Não muito. Pacote bastante abrangente.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Realmente fantástico

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Fonte candidatos diversos, rastreamento automatizado e acompanhamentos. Criação de projetos e acompanhamento deles. Campanhas SOBO

  ### 20. Ótima Plataforma de Recrutamento/Busca - Extraindo de Muitas Fontes Diferentes!

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Janet L. | Technical Sourcer, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** July 17, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Gosto de poder encontrar candidatos no Entelo que não estou encontrando no LinkedIn. O Entelo extrai de várias fontes e fornece insights sobre o candidato, seus endereços de e-mail, seu histórico, habilidades, empresa, etc. É uma solução completa!

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu não gosto de não poder dizer quais perfis já vi antes, então acabo clicando nos mesmos candidatos repetidamente e perdendo algum tempo.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

É uma ótima plataforma que ajudará a automatizar seu trabalho de recrutamento.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Estou encontrando e-mails de candidatos que normalmente teria dificuldade em encontrar. O Entelo vasculha a web e disponibiliza tudo para recrutadores como eu.

Além disso, a facilidade na busca por diversidade é uma vitória!

  ### 21. Revisão de Início da Entelo

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Biotecnologia | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** October 25, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

O que eu mais gosto é a capacidade de realizar uma busca de candidatos em linguagem natural, o fato de haver mais de 500 milhões de perfis no banco de dados GLOBAL, as capacidades de agregação na web, os filtros de diversidade e o modo de busca imparcial.

**O que você não gosta em Entelo?**

Não é tanto uma questão de desgosto, mas gostaria de ver mais opções de Fabricação por Contrato, seja na indústria, habilidades, etc.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Análise, rastreamento, consolidação, encontrar nichos de candidatos.

  ### 22. A melhor ferramenta para sourcing!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Shirin Z. | Technical Recruiting Sourcer, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** March 07, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Eu adoro a funcionalidade de diversidade! Muitos dos meus gerentes de contratação, especificamente em áreas técnicas, tendem a diversificar suas equipes. Achei essa funcionalidade muito construtiva para construir um grupo diversificado de candidatos. Além disso, o Entelo é uma ferramenta ágil em comparação com outras ferramentas no mesmo espaço. Ele encontra candidatos rapidamente e a taxa de resposta é impressionante.

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu não desgosto de nada sobre o Entelo. Eu estava pedindo ao nosso Gerente de Projetos de Recrutamento muitas vezes para obter o Entelo, pois realmente gostei desta ferramenta durante o período de teste.  
Como recomendação (não sei quão viável é esta sugestão), um link do "LinkedIn Recruiter" pode ser mais conveniente do que o perfil público do LinkedIn.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

A obtenção pode ser muito difícil para algumas das requisições na minha empresa. Entelo é uma ferramenta útil para economizar tempo e outros recursos quando se trata de encontrar candidatos ideais.

  ### 23. Ótimo recurso para encontrar candidatos que eu possa ter perdido!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** December 11, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Adoro a forma como o Entelo me fornece resultados de busca que são muito diferentes das buscas no LinkedIn! Ele me mostra candidatos que eu poderia ter perdido ou candidatos que estão nas últimas páginas dos resultados do LinkedIn. É uma ótima maneira de diversificar meu grupo de candidatos e encontrar talentos de ponta!

**O que você não gosta em Entelo?**

Às vezes, é preciso clicar muito para chegar ao perfil do LinkedIn Recruiter deles, o que pode ser tedioso.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Resolvendo o problema de obter acesso a candidatos diversos!

  ### 24. Ótima ferramenta!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sarah B. | Sr Recruiter, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 15, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Facilidade de uso, resultados rápidos que reduzem significativamente meu tempo para buscar/encontrar pessoas adequadas para minhas posições. Os recursos de busca são excelentes - adoro que ele automaticamente organiza as coisas em habilidades, título de posição, etc. Também adoro o recurso de diversidade e a capacidade de determinar se alguém tem mais probabilidade de se mover.

**O que você não gosta em Entelo?**

Não ser capaz de processar mais de 50 ações em uma lista de cada vez (ou seja, exportar candidatos, solicitar e-mails, etc.)

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Capacidade de trabalhar de forma mais eficiente. Economia de tempo para que eu possa fazer outras coisas que preciso fazer.

  ### 25. Entelo Rocks

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jose R. | Recruiting Manager, Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** June 14, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Eu faço parte do meu dia entrar e fazer pesquisas e criar projetos para necessidades contínuas. Muito fácil de usar e encontra candidatos que não publicam em quadros de empregos regulares. Aumenta meus contatos em muito pouco tempo. Entelo funciona para você, então seu dia pode continuar enquanto você continua com suas outras tarefas do dia!

**O que você não gosta em Entelo?**

Ainda tendo um problema em restringir as Autorizações de Segurança do DOD. Parece encontrar candidatos com Autorizações Secretas bem, mas Top Secret, SCI e FS (Full Scope Poly).

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Não contatar candidatos que já trabalham para o cliente. É incrível excluir empresas ou até mesmo pesquisar concorrentes.

  ### 26. Ferramenta útil que tem potencial se for desenvolvida mais.

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Software de Computador | Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 24, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

A forma como agrega as pegadas de mídia social dos indivíduos em uma única visão. A funcionalidade preditiva "Mais provável de se mudar" baseada em um algoritmo secreto foi muito interessante. Eu testei várias vezes e fiquei surpreso com sua precisão.

**O que você não gosta em Entelo?**

A funcionalidade de busca precisa de mais desenvolvimento. Ela deve oferecer mais opções de filtro e uma interface mais intuitiva. Em algumas ocasiões, os dados do perfil foram encontrados desatualizados. Além disso, com muita frequência, o endereço de e-mail de um perfil era um endereço de e-mail de trabalho e não um endereço de e-mail pessoal. Isso foi frustrante, pois tivemos que usar outras ferramentas de plug-in gratuitas para nossos navegadores para coletar endereços de e-mail pessoais. Portanto, a informação está disponível, mas não é acessível no Entelo.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Definitivamente vale a pena considerar como uma alternativa econômica às licenças do LinkedIn Recruiter.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Usamos o Entelo como parte de nossa estratégia de recrutamento. Ter acesso a dados de várias plataformas de mídia social sem precisar fazer login separadamente nelas e, de fato, sem precisar de uma licença ou conta registrada nessas plataformas permitiu que nossa equipe mais ampla contribuísse de maneira econômica.

  ### 27. Eficiente e Eficaz

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Michael G. | Talent Acquisition Partner, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 28, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Envoy e ferramentas de diversidade são ótimas para usar. Consegui configurar as ferramentas Envoy para várias pesquisas, criando automação de e-mails que ajudam a enviar e-mails e 3 rodadas de acompanhamento, melhorando nossas métricas de conversão.

**O que você não gosta em Entelo?**

poderia haver uma melhoria no filtro de pesquisa da ferramenta de diversidade e na expansão das habilidades de pesquisa

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

integração com o Workday seria útil

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Isso me permitiu encontrar perfis que eu teria perdido no LinkedIn.

**Official Response:**

> Obrigado por seus pensamentos, Michael – e estamos felizes que você esteja gostando do Entelo!

Levaremos suas notas para nossa equipe de produto sobre busca e diversidade – elas são incrivelmente úteis.

Quanto à integração com o Workday – boas notícias! De fato, agora oferecemos uma integração com o Workday. Nossas equipes podem conversar para explorar isso mais a fundo.

  ### 28. Entelo

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Bens de Consumo | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 09, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

É fácil de navegar e me ajuda a visualizar perfis do LinkedIn sem quaisquer restrições, já que não tenho uma conta de recrutador no LinkedIn. (A maioria dos meus candidatos é do LinkedIn). Se os candidatos tiverem múltiplas pegadas digitais, isso também pode ser mostrado; se estão disponíveis no Github, Stackoverflow, etc.

**O que você não gosta em Entelo?**

1. Os perfis que solicitei demoram mais tempo para serem criados no Entelo. Anteriormente, era bastante rápido, mas não são mais criados desde dezembro de 2018. Eu abri um chamado sobre isso, mas não houve muita melhoria.
2. A função Envoy não é muito forte. A maioria dos perfis não é muito adequada.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Economiza tempo e dinheiro, pois custa menos do que o recrutador do LinkedIn.

  ### 29. Alta visibilidade para talento técnico passivo

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Hima C. | Principal Sourcer, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** July 03, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Entelo oferece opções de sourcing sem interrupções e as campanhas de e-mail funcionam maravilhas. A forma como o Entelo se integra ao LinkedIn e ao USource é incrível, o upload de candidatos, a criação de projetos, o sourcing de talentos passivos é muito conveniente e fácil.

**O que você não gosta em Entelo?**

Detalhes mínimos exibidos, é necessário consultar o LinkedIn para um perfil detalhado.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Sourcing de talentos passivos.

  ### 30. Ótima fonte para novos candidatos

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Transporte/Caminhões/Ferroviário | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** July 19, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Gosto de poder personalizar qualquer pesquisa e o Entelo cria um booleano para mim. Também é extremamente fácil de usar. O treinamento também foi muito fácil de assistir e aprender.

**O que você não gosta em Entelo?**

Demora para carregar e terá uma imagem incorreta como foto (para a foto de perfil).

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Quem estiver procurando por novos talentos, o Entelo é uma ótima fonte para funções de nicho.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Encontrar novos candidatos e ser capaz de aproveitar a propriedade dos candidatos

  ### 31. Melhor Ferramenta de Sourcing

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Mekka L. | Talent Acquisition Consultant, Recursos Humanos, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** February 22, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Adoro o fato de você poder gerar seu próprio modelo, e-mail de comunicação e um e-mail de acompanhamento para enviar aos candidatos e não precisar fazer isso separadamente, pode ser enviado imediatamente e então o sistema enviará um e-mail de acompanhamento automaticamente! É tão simples de usar, amigável como dizem!

**O que você não gosta em Entelo?**

Nada que eu desgoste até agora! Bom produto.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Sem preocupações neste momento.

  ### 32. A principal ferramenta que uso para obtenção

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 28, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

isso facilita meu recrutamento e sou capaz de encontrar candidatos relevantes, já que estou apoiando engenheiros de software especializados

**O que você não gosta em Entelo?**

pesquisas personalizadas, capacidade de restringir minha busca a candidatos muito específicos

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

pegue-o, isso tornará sua busca muito mais fácil

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

fazer sourcing no LinkedIn consome muito tempo e usar o Entelo me economizou algumas horas por dia no sourcing

  ### 33. Ele puxa candidatos de várias plataformas diferentes

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** James P. | Investor - Limited Partner, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** October 08, 2018

  ### 34. Ótima ferramenta, adoraria ver algumas melhorias na pesquisa.

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Kylie G. | Senior Product Recruiter, Software de Computador, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 30, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Email finder & campanhas de nutrição - Adoro ter meu segundo contato automatizado e acho que obtenho uma taxa de resposta muito melhor por e-mail do que pelo LinkedIn.

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu gostaria que as campanhas de nutrição estivessem na mesma sequência de e-mails, pois alguns candidatos acabam confusos, e quero que a busca por palavras-chave funcione um pouco melhor. Acho que encontro ótimos perfis de diversidade e habilidades sólidas, mas quando procuro algo de nicho, não parece retornar resultados tão bons.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Se você está procurando por e-mails precisos e boas campanhas de gotejamento, eu não usei nada melhor. Se você está procurando por pesquisas de nicho, eu provavelmente recomendaria outra coisa.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Alto nível de taxas de resposta com engajamento de candidatos - Eu acho de forma bastante consistente que meus e-mails são respondidos, clicados ou abertos e sei que estou recebendo acessos. Eu costumo fazer sourcing de baixo volume, então esses indicadores são enormes para mim.

  ### 35. Ótima maneira de acessar talentos inexplorados.

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** September 05, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Construtor de busca
Quantidade de candidatos potenciais aos quais você tem acesso no sistema

**O que você não gosta em Entelo?**

- A funcionalidade de revisão do Gerente de Contratação poderia ser melhor.
- Às vezes, as informações em um perfil não estão atualizadas.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Entelo oferece mais acesso em um mercado saturado.

  ### 36. Entelo - Minha Experiência Até Agora

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jimmy T. | Recruitment Consultant, Recrutamento e Seleção, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 22, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Tenho usado o Entelo nos últimos quatro meses e realmente gosto do recurso Envoy. Tenho usado o recurso Envoy para buscar múltiplos cargos técnicos ao mesmo tempo e tenho utilizado os recursos de Rastreamento e Relatórios para ver o resultado de todas as minhas diferentes abordagens. É uma ótima maneira de buscar candidatos qualificados e entender ao que eles irão responder.

**O que você não gosta em Entelo?**

Às vezes, certos perfis e e-mails não são encontrados na plataforma, o que pode dificultar o contato com determinados candidatos. Também vi que certos candidatos têm múltiplos perfis, então gostaria que eles os unissem.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Trabalhando como recrutador técnico, é bom ter outra ferramenta de sourcing para ajudar a encontrar e alcançar candidatos qualificados. Entelo é uma ótima ferramenta para servir a esse propósito com seu recurso de sourcing Envoy e sua ferramenta de busca de e-mails. Os benefícios que percebi incluem taxas de resposta aumentadas das minhas abordagens e a capacidade de buscar múltiplas funções ao mesmo tempo graças ao Envoy.

  ### 37. Ótima Plataforma de Sourcing para Recrutadores

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Avni P. | Global Talent Acquisition Manager, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 22, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

A melhor característica do Entelo são os endereços de e-mail que você pode obter para um perfil de candidato que lhe interessa. Eu vi uma resposta mais rápida quando entro em contato com um candidato pelo e-mail dele em vez de apenas uma mensagem no LinkedIn. Gosto do fato de que você pode saber quando um candidato abre seu e-mail e quando clica em links no e-mail também! Você não sente que sua mensagem está indo para um buraco negro.

**O que você não gosta em Entelo?**

Esta é uma pergunta difícil porque, eu acho que a Entelo tem recursos realmente bons. A única desvantagem que consigo pensar é que às vezes pode levar alguns dias quando você solicita um endereço de e-mail para um perfil de candidato que ainda não tem essa informação. Houve momentos em que o endereço de e-mail errado foi listado para um candidato.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Se você está em Aquisição de Talentos e procurando uma ótima plataforma de sourcing, experimente o Entelo. Fiz muitas contratações usando esta plataforma e não poderia estar mais satisfeito. É extremamente fácil de usar e faria uma diferença em seus esforços de recrutamento.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

O problema de negócios que estou resolvendo é a obtenção de candidatos qualificados e a obtenção de uma resposta deles. Os benefícios incluem uma plataforma de busca robusta na qual você pode filtrar para as especificações que deseja no candidato que está procurando, informações de contato do candidato que ajudam no envio de e-mails personalizados, o rastreamento de e-mails para que você saiba se um candidato abriu seu e-mail.

  ### 38. Agradável fornecimento como está

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Anthony C. | Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 22, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

O que eu mais gosto são os múltiplos filtros que podem ser usados para encontrar os candidatos certos. Eu também gosto do recurso de segundo e-mail que envia um e-mail para um candidato que não respondeu ao seu primeiro e-mail. O fato de eu poder rastrear meus e-mails e ver quem abriu e quem respondeu é ótimo. Isso me dá a oportunidade de realizar outras buscas enquanto espero que o funil realmente comece a funcionar. Eu também gosto do recurso de cores quando você está escrevendo uma string de busca booleana. O recurso ajuda a identificar quaisquer falhas na sua string de busca booleana para evitar quaisquer problemas que você possa ter. Além disso, acredito que a ferramenta em si é super intuitiva. A navegação pela ferramenta é fácil e qualquer pessoa que nunca a tenha usado poderia encontrar seu caminho rapidamente. Eu também apreciei o tutorial da equipe que me deu um rápido tour pela ferramenta, o que foi útil. Por último, o fato de eu poder ver o que meus colegas estão fazendo e como eles estão pesquisando é muito incrível também!

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu realmente não gosto do menu lateral pop-up para o perfil de todos quando estou usando o Linkedin. Isso atrapalha e eu sei que você pode desativá-lo, mas ainda assim.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Isso é um dos meus aspectos favoritos da ferramenta!

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Entelo é outra ferramenta para adicionar à minha caixa de ferramentas de sourcing.

  ### 39. Plataforma de sourcing intuitiva e fácil de usar para posições difíceis

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** November 13, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Gosto de como é fácil rastrear e-mails em suas várias etapas. O que está agendado, quem abriu e quem respondeu e clicou. Também é uma ferramenta muito útil que revisa as fusões de e-mails antes de serem enviadas, as classifica e até sugere o melhor momento para enviá-las.

**O que você não gosta em Entelo?**

Que às vezes a recuperação de e-mails é inconsistente. Cerca de 66% na melhor das hipóteses. Também é lento em enviar as informações para você. Seria bom se eles pudessem encontrar maneiras de transferir números de telefone e outras informações também.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Eu tive uma ampla gama de buscas difíceis em nichos que me ajudaram a focar exatamente no tipo de talento que preciso. As aberturas dos meus e-mails aumentaram muito ao seguir as sugestões na ferramenta de mesclagem. Isso levou ao preenchimento de vários cargos difíceis e a clientes satisfeitos.

  ### 40. Sou um bolsista da Entelo

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Joe B. | Head of Talent, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 23, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

A razão pela qual Entelo é o primeiro lugar que procuro ao fazer sourcing é por três motivos principais. Em primeiro lugar, posso encontrar candidatos que não estão em redes sociais como o LinkedIn. Em segundo lugar, posso contatá-los facilmente por e-mail, o que, na minha experiência, retorna melhores taxas de resposta do que InMails. Em terceiro lugar, o Entelo reúne toda a presença online de um candidato em um perfil fácil de ler.

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu não gosto que você não possa descobrir a origem de onde o e-mail veio. Muitas vezes recebo respostas me perguntando: "de onde você conseguiu meu e-mail?!" e eu só tenho que dizer, "errr Entelo". Além disso, eu não confio que o Entelo traga todos em uma busca. Embora eu vá ao Entelo primeiro, sempre sigo com o LinkedIn Recruiter para garantir que encontrei todos que preciso.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Buscando talentos técnicos (predominantemente em engenharia) em toda a Europa para expandir os estúdios de videogame da EA.

  ### 41. Grande fã

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Courtney C. | Senior Technical Recruiter, Software de Computador, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 22, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Entelo me fornece perfis de candidatos que eu não teria encontrado de outra forma no LinkedIn. Isso economiza meu tempo de busca e é extremamente útil em economizar meu tempo!

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu ainda estou hesitante em usar apenas o Entelo porque a atualização dos dados é inconsistente.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Eu definitivamente acho que o Entelo é útil se você precisar de ajuda com sourcing. Ele oferece muitos candidatos que atendem aos seus critérios de busca e também ajuda a elaborar seu e-mail de contato. Eu tive muito sucesso e contratei muitos engenheiros através da plataforma, o que é incrível devido à natureza competitiva da indústria. Novos recursos que o Entelo adicionou com o Paysa também ajudaram a garantir que eu esteja permanecendo competitivo e alcançando as pessoas certas.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Estamos focados em iniciativas de diversidade e a Entelo me ajudou a ter um grupo de candidatos mais diversificado.

  ### 42. Máxima obtenção, mínimo esforço

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Charlie K. | Head of Recruiting , Internet, Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** August 23, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Há algumas coisas que se destacam ao pensar em como a Entelo ajudou aqui na Beeswax. No momento, sou uma equipe de uma pessoa. Com o uso da Entelo, posso aumentar meus esforços diários de busca e me tornar mais produtivo em um período de tempo mais curto. O fato de a Entelo agregar várias redes sociais me permite obter melhores insights sobre os candidatos que estou analisando. Trabalho principalmente com funções técnicas, então poder navegar para o StackOverflow/GitHub com esforços mínimos me poupa o tempo necessário para realizar tarefas diárias adicionais.

**O que você não gosta em Entelo?**

A única coisa que é um pouco frustrante é que às vezes leva um tempo para solicitar o e-mail de contato.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Torna a obtenção e a vida muito mais fáceis.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

-sourcing  
-alcance por e-mail  
-recrutamento de diversidade  
-analítica  
-tempo reduzido para preencher o pipeline de candidatos  

  ### 43. Excelente ferramenta de recrutamento

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** March 19, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

A Entelo me fornece muito mais informações de contato do que outras ferramentas e mantém uma variedade de informações de candidatos de diferentes fontes ao meu alcance.

**O que você não gosta em Entelo?**

Eles nem sempre têm os e-mails das pessoas que encontro no LinkedIn e eu tenho que solicitá-los. Felizmente, eles geralmente respondem rapidamente.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Eu obtenho uma visão aprofundada dos candidatos de muitas plataformas diferentes para ajudar a tomar decisões de contratação informadas e criar abordagens personalizadas.

  ### 44. Parte integrante do meu fluxo de trabalho!

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Tosh G. | Engineering Leadership Sourcer, Internet, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** February 17, 2017

**O que você mais gosta em Entelo?**

A capacidade de enviar, rastrear, medir e acompanhar e-mails para candidatos tem se mostrado extremamente útil, pois quase dobrou as taxas de resposta. O atendimento ao cliente também é extremamente responsivo! Sou usuário há mais de 2 anos e estou feliz em ver o produto expandindo constantemente suas capacidades. A busca por diversidade é muito mais fácil com esta ferramenta. Vale a pena ter/usá-la apenas por esse recurso...

**O que você não gosta em Entelo?**

Perfis ainda podem ser atualizados com mais frequência. Às vezes, um perfil pode estar alguns meses desatualizado.  
As habilidades para gerar relatórios são ótimas, mas não há como acessá-los rapidamente sem vários cliques.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Encontrar e contatar talentos de qualidade e diversos em uma ampla variedade de plataformas com pesquisas simples é muito mais fácil com o Entelo!

  ### 45. Ótima experiência com a Entelo

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Hank S. | Principal Recruiter, Bens de Consumo, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 30, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Eu gosto que a ferramenta fornece uma grande quantidade de dados sobre os candidatos.  
Eu realmente aprecio as características de diversidade.  
Eu sempre recebo um ótimo suporte ao usuário  
muito fácil de usar

**O que você não gosta em Entelo?**

A posição da tag Entelo na minha tela. Muitas vezes tenho a tag sobre o menu suspenso em e-mails, etc. Não gosto que a tag Entelo abra toda vez que clico em uma página do LinkedIn.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Eu nunca tinha usado o Entelo, mas consegui aprender e ser eficaz rapidamente. Ótimo suporte ao usuário e treinamento. Uma grande quantidade de informações é fornecida. Uma excelente adição ao uso do LinkedIn se você não tiver uma conta avançada no LI.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Principalmente para recrutar candidatos de tecnologia para vagas abertas que temos em NYC  
Construção de pipelines de candidatos  
Contato com candidatos

  ### 46. Ótima ferramenta de recrutamento

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Amy D. | Technical Recruiter, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 22, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Entelo é uma ótima ferramenta para encontrar candidatos e alcançá-los diretamente. Também é ótimo para ver como suas tentativas de contato estão realmente indo (eles abrem e-mails, etc.).

**O que você não gosta em Entelo?**

A piscina é mais limitada do que o LinkedIn e, às vezes, os perfis estão desatualizados.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Entelo tem uma ótima ferramenta para entrar em contato com candidatos que você não conseguiu por meios tradicionais como o LinkedIn. Eles têm ótimas ferramentas de relatórios para permitir que você veja se realmente consegue alcançar os candidatos ou não. Eles têm alguns recursos realmente interessantes para diversidade. A equipe de suporte deles também é incrível!

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Estou procurando contratar ótimos candidatos. Tem sido uma ótima maneira de obter respostas que você não conseguiria ao enviar mensagens por plataformas como o LinkedIn.

  ### 47. Plataforma sólida para usar na busca de candidatos

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Internet | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 28, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Ótimo para encontrar e-mails e tem alguns campos interessantes para adicionar às suas pesquisas. Eu frequentemente recorro a ele quando preciso dedicar algum tempo a tornar meus pipelines mais diversos. Também oferece uma boa visão sobre outras plataformas em que um candidato pode estar, para que você possa avaliá-los melhor.

**O que você não gosta em Entelo?**

O foco nos EUA, e eu acabo sempre me encontrando no LinkedIn porque o que está no Entelo geralmente está um pouco desatualizado. Também é difícil encontrar mais informações sobre candidatos que ele não viu antes. Você pode solicitar um perfil, mas nem sempre ele conseguirá obter mais informações sobre eles. Também não gosto do novo recurso de busca, é mais complicado e mais difícil de fazer pequenos ajustes do que era anteriormente.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Não espere que ele substitua o LinkedIn, mas certamente ajudará em seus esforços de recrutamento. Também nem sempre conseguirá encontrar o endereço de e-mail que você está procurando, mas muitas vezes consegue!

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Contratação de diversidade e uma linha mais direta para os candidatos - frequentemente, os e-mails que o Entelo encontra estão ativos e, juntamente com algumas outras ferramentas, conseguimos obter uma melhor taxa de resposta dos candidatos que contatamos.

  ### 48. Melhor Ferramenta de Sourcing de Diversidade Disponível

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** March 13, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Como o grupo de candidatos de nível Enterprise
Capacidade de escolher mulheres e/ou funcionalidade com outros critérios de busca de URMs
Está conectado ao LinkedIn e a outros sites de mídia social para verificação rápida

**O que você não gosta em Entelo?**

Mais capacidades de busca booleana
Capacidade de mostrar TAM para buscas para poder compartilhar essa inteligência com as equipes de contratação para definir expectativas
Seria ótimo ter filtros avançados semelhantes ao SeekOut

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Contratação de diversidade e foco fora do LinkedIn
Ótima ferramenta para sair dos algoritmos típicos do mercado hoje e ajudar a diversificar meu grupo de candidatos

  ### 49. Ótima maneira de recrutar e encontrar acesso a novos talentos.

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão Educacional | Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** May 23, 2019

**O que você mais gosta em Entelo?**

Acho que foi uma ótima maneira de encontrar novos talentos que podem ou não já estar no LinkedIn.

**O que você não gosta em Entelo?**

Às vezes, há uma hesitação por parte dos candidatos sobre como recebemos suas informações de contato.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Encontrar novos talentos que sejam mais propensos a responder com base nas informações e na missão da nossa própria organização

  ### 50. Bom produto com muito potencial de crescimento

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Software de Computador | Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 22, 2018

**O que você mais gosta em Entelo?**

Eu realmente gosto que ele sincroniza bem com o meu ATS. Quando tenho que fazer upload de candidatos, é tão fácil e eficiente. Outras ferramentas não são tão fáceis e dificultam a colocação de candidatos no sistema. Ao tornar isso mais fácil, realmente me poupa muito tempo e esforço.

**O que você não gosta em Entelo?**

Eu gostaria que tivesse tantos perfis quanto o Linkedin. Eu vou ao Linkedin primeiro para encontrar candidatos, já que o Entelo não tem tantos. O Entelo tem uma boa quantidade de perfis de candidatos para consultar, mas a interface não é tão fácil quanto a do Linkedin. Eu realmente consigo descobrir muito sobre os candidatos rapidamente da forma como o Linkedin organiza o perfil. Eu gostaria que o Entelo pudesse encontrar uma maneira de tornar isso mais fácil.

**Recomendações a outras pessoas considerando Entelo:**

Tome o que está nos perfis com um grão de sal. Investigue os outros perfis que ele oferece para que você possa ver se este é o candidato certo ou não.

**Que problemas Entelo está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Não tenho certeza do que colocar aqui. Para problemas de negócios, está me ajudando a encontrar pessoas. Gosto que ele forneça o e-mail pessoal e realmente me ajude a entrar em contato com os candidatos. Essa é a parte mais difícil do recrutamento, conectar-se com os candidatos, mas o Entelo torna isso possível.


## Entelo Discussions
  - [Como solicitar o perfil e ter acesso às informações de contato?](https://www.g2.com/pt/discussions/13294-how-do-request-profile-and-have-access-to-contact-info) - 1 comment, 1 upvote

- [View Entelo pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/pt/products/entelo/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-14+10%3A39%3A43+-0500&secure%5Bsession_id%5D=cc809ac5-12cc-4294-a177-5a8eefcf06fd&secure%5Btoken%5D=d259145d7dece9e3bfc54530286a032675e833619b527458caab35182da7fbd5&format=llm_user)

## Entelo Features
**Noções básicas da plataforma**
- Interoperabilidade
- Desempenho
- Relatórios

**Noções básicas da plataforma**
- Interoperabilidade
- Desempenho
- Auto-serviço
- Automação

**Funcionalidade da plataforma**
- Sourcing e Identificação de Candidatos
- Agendamento de Entrevistas

**IA generativa**
- Geração de Texto
- Resumo de texto

**IA generativa**
- Geração de Texto
- Resumo de texto

**Dados da plataforma**
- Busca na plataforma
- Visualização

**Dados da plataforma**
- Pesquisa na plataforma
- Painel de controle
- Alertas e notificações
- Analytics

**Automação de Recrutamento - IA Agente**
- Execução Autônoma de Tarefas
- Planejamento em várias etapas
- Integração entre sistemas
- Aprendizagem Adaptativa
- Interação em Linguagem Natural
- Assistência Proativa
- Tomada de Decisão

**Conteúdo da plataforma**
- Automação
- Criação de Conteúdo

**Funcionalidade da plataforma**
- Painel de controle
- Gestão de Talentos
- Diversidade
- Complemento
- Aquisição de Talentos
- Proctoring
- Avaliações

**Funcionalidade adicional da plataforma**
- Sourcing e Identificação de Candidatos
- Fornecimento imparcial

**Plataforma**
- Personalização
- APIs de integração
- Internacionalização
- Gerenciamento de usuários, funções e acessos
- Desempenho
- Mobilidade
- Relatórios
- Painéis

**Agente AI - Inteligência de Talentos**
- Planejamento em várias etapas
- Aprendizagem Adaptativa
- Interação em Linguagem Natural
- Tomada de Decisão

## Top Entelo Alternatives
  - [SeekOut](https://www.g2.com/pt/products/seekout/reviews) - 4.5/5.0 (750 reviews)
  - [hireEZ](https://www.g2.com/pt/products/hireez/reviews) - 4.6/5.0 (254 reviews)
  - [Gem](https://www.g2.com/pt/products/gem/reviews) - 4.7/5.0 (258 reviews)

