Discussioni Recruitment

Ciao a tutti,

Ho aiutato alcuni team di TA a rinnovare le loro strategie di sourcing per raggiungere pool di talenti più diversificati, specialmente per ruoli tecnici e di leadership difficili da coprire. Ho raccolto informazioni dall'ultimo Leggi di più

Ciao a tutti,

Ho aiutato alcuni team di talenti a costruire una migliore visibilità nei loro metriche di assunzione della diversità, tutto, dai rapporti del funnel di sourcing alla rappresentazione nei colloqui e al monitoraggio degli obiettivi DEI. Ho raccolto... Leggi di più

Ciao a tutti,

Ho aiutato alcuni team di acquisizione talenti a ottimizzare il modo in cui pubblicano e gestiscono annunci di lavoro focalizzati sulla diversità su più canali. Ho raccolto informazioni dall'ultimo Diversity Recruiting Software Grid di G2... Leggi di più

Ho esplorato piattaforme di reclutamento e una cosa che mi incuriosisce molto è l'analisi delle prestazioni dei reclutatori. Non si tratta solo di monitorare i... Leggi di più

Ho esaminato strumenti di reclutamento, e una cosa che voglio davvero capire è quali piattaforme effettivamente si integrano bene con l'onboarding. È una cosa trovare e... Leggi di più

Esaminando il software di reclutamento a livello aziendale, sembra che le grandi priorità siano la scalabilità, le integrazioni con gli stack tecnologici HR e forti pipeline... Leggi di più

Sto aiutando un piccolo team a esplorare software di reclutamento, e l'accessibilità economica è un fattore importante — ma abbiamo comunque bisogno di qualcosa che... Leggi di più

Ho esaminato le piattaforme di tracciamento dei candidati/reclutamento, e una cosa con cui sto lottando è trovare la giusta soluzione per ruoli specializzati (tecnologia, sanità, finanza, industrie di nicchia, ecc.). Alcuni strumenti sono ottimi per assunzioni ad alto volume,... Leggi di più