The Org è una piattaforma di employer branding e organigramma che converte più candidati e aiuta i nuovi dipendenti ad avere successo fin dal primo giorno.
The Org consente alle aziende di dimostrare di essere il miglior posto in cui lavorare. La loro piattaforma di employer branding trasparente e incentrata sul team permette ai responsabili delle assunzioni di mostrare il team, la cultura, la diversità, la traiettoria e l'organigramma. I candidati possono vedere all'interno della tua azienda e determinare com'è realmente il lavoro quotidiano e con chi lavoreranno. Le migliori aziende convertono più candidati e li integrano con facilità utilizzando The Org.
Oltre 300.000 aziende hanno un profilo su The Org. The Org è gratuito per le aziende.
I responsabili delle assunzioni o i CEO sono i principali utenti e amministratori di The Org. Gestiscono i profili della loro azienda che consistono in tutte le informazioni che si troverebbero su una pagina Chi Siamo e Carriere di un'azienda, più altro ancora.
Gli amministratori iniziano caricando l'organigramma aziendale tramite HRIS e i ruoli aperti tramite il loro ATS preferito. L'amministratore può quindi invitare l'intero team a completare i propri profili individuali. Dopo che l'organigramma è stato costruito, l'azienda può includere tutto ciò di cui un candidato potrebbe aver bisogno per la ricerca: profili dei dipendenti, team, investitori, stampa, valori, sedi, statistiche sulla diversità, manuale del dipendente, testimonianze e altro ancora. Il profilo di The Org può essere pubblico o privato e può essere condiviso opzionalmente con potenziali candidati, collegato tramite il sito web dell'azienda e scoperto tramite la funzione di ricerca di The Org.