Teammeter è una piattaforma di gestione delle competenze per team HR, manager e responsabili di dipartimento. Fornisce una matrice delle competenze configurabile che mappa i livelli di competenza attuali tra team e individui, supporta piani di sviluppo individuali, feedback tra pari e verifiche delle prestazioni. Una vista di analisi delle lacune identifica dove le competenze critiche mancano o sono a rischio. Il tracciamento dei certificati consente casi d'uso rilevanti per la conformità, come la copertura della formazione obbligatoria. L'accesso basato sui ruoli permette ai dipendenti di auto-valutarsi, ai manager di monitorare le capacità del team e alle risorse umane di monitorare le competenze in tutta l'organizzazione. Teammeter è progettato per integrare i sistemi HR esistenti, non per sostituirli.