RosterElf è una soluzione di gestione della forza lavoro basata su cloud che aiuta le aziende ad automatizzare la pianificazione dei turni dei dipendenti, il monitoraggio del tempo, la gestione delle assenze, l'onboarding, la comunicazione del team e l'integrazione delle buste paga. RosterElf si colloca nelle categorie del software di pianificazione dei dipendenti e della piattaforma di gestione della forza lavoro. È progettato per piccole e medie imprese, in particolare nei settori del commercio al dettaglio, dell'ospitalità, della sanità e di altre industrie basate sui turni. Con un'interfaccia mobile-first, RosterElf fornisce ai manager e al personale in prima linea potenti strumenti di pianificazione, monitoraggio in tempo reale delle presenze e controlli di conformità alle leggi sul lavoro per garantire operazioni della forza lavoro efficienti e affidabili. Caratteristiche e capacità principali: - Software di pianificazione dei dipendenti Crea, modifica e pubblica i turni in pochi minuti con funzionalità di trascinamento. Il rilevamento dei conflitti garantisce la conformità alle regole e ai premi del luogo di lavoro, supportando le aziende in Australia e oltre. - Monitoraggio del tempo e delle presenze I dipendenti timbrano l'entrata/uscita tramite mobile o tablet utilizzando GPS e cattura fotografica, fornendo alle aziende registri delle presenze accurati e verificabili. I manager ottengono visibilità immediata della forza lavoro su più siti. - Gestione delle assenze e disponibilità del personale I dipendenti richiedono assenze o aggiornano la disponibilità tramite l'app. I manager possono approvare le richieste e coprire rapidamente i turni aperti, evitando doppi turni o violazioni degli straordinari. - Integrazione delle buste paga e strumento di conformità alle leggi sul lavoro I fogli di presenza fluiscono direttamente nei sistemi di buste paga come Xero e MYOB. La piattaforma interpreta automaticamente i premi moderni, gli straordinari, le indennità e le tariffe di penalità per ridurre gli errori nelle buste paga e soddisfare la conformità al Fair Work. - Comunicazione del team e accesso mobile Il personale visualizza i turni, aggiorna la propria disponibilità e richiede turni tramite l'app mobile di RosterElf. La messaggistica sicura in-app centralizza la comunicazione e riduce la necessità di strumenti separati. Onboarding e gestione delle risorse umane - Onboarding senza carta con firme digitali e archiviazione sicura dei documenti mantiene organizzati i registri dei dipendenti in un hub centralizzato delle risorse umane. I manager possono supervisionare facilmente le informazioni sul personale, le certificazioni e la documentazione di conformità. Vantaggi per le aziende: - Facilità d'uso e adozione rapida Un'interfaccia intuitiva significa che le aziende possono implementare RosterElf rapidamente senza una formazione lunga. - Efficienza operativa Automatizzare la pianificazione, l'interpretazione dei premi e i processi di buste paga risparmia tempo amministrativo prezioso, consentendo ai manager di concentrarsi sulle prestazioni aziendali. - Migliorata visibilità e coinvolgimento della forza lavoro I dipendenti godono di un accesso trasparente ai turni e agli aggiornamenti dei turni, migliorando la comunicazione e la soddisfazione del personale. Informazioni sull'azienda: Fondata in Australia nel 2011, RosterElf è un'azienda privata dedicata a semplificare la gestione della forza lavoro per le aziende con team basati sui turni. Servendo migliaia di utenti attivi, RosterElf continua a crescere a livello globale mantenendo una forte competenza negli standard di pianificazione australiani, nell'integrazione delle buste paga e nella conformità alle leggi sul lavoro.