Performance Leader è un software leader di mercato per le prestazioni e il feedback per aziende professionali. Feedback Rapido Il feedback in tempo reale è fondamentale per il miglioramento continuo e lo sviluppo accelerato. Il nostro modulo di Feedback Rapido consente a partner e dipendenti di dare e chiedere feedback in qualsiasi momento. I modelli flessibili guidano l'input per garantire che il feedback sia prezioso. Obiettivi e Pianificazione Il nostro modulo di Obiettivi e Pianificazione consente a partner e dipendenti di allineare gli obiettivi, condividere aggiornamenti e collaborare su piani di gruppo, cliente e settore. Il nostro design funziona per le aziende professionali: lo manteniamo semplice e troviamo l'equilibrio tra responsabilità e autonomia per massimizzare il coinvolgimento di partner e dipendenti. Debriefing Il nostro modulo di Debriefing consente ai team di fare debriefing su progetti o questioni. Porre domande semplici (ad esempio, cosa doveva succedere? Cosa è successo realmente? Perché? Cosa abbiamo imparato per la prossima volta?) è al centro del miglioramento continuo e le risposte forniscono una ricca fonte di dati in cui identificare micro e macro-innovazioni. Revisione Il nostro modulo di Revisioni consente conversazioni strutturate su importanti questioni di prestazioni e carriera, inclusi i progressi rispetto ai dati finanziari e agli obiettivi, capacità, sviluppo e progressione di carriera. La nostra esperienza nel semplificare il processo trasforma conversazioni approfondite in esperienze positive per partner, manager e dipendenti.