In Multiverse, stiamo creando un nuovo modo per sbloccare la trasformazione digitale, colmare i divari di competenze e costruire pipeline di talenti diversificati. Lavoriamo con oltre 1.000 aziende, aiutandole ad affrontare le sfide aziendali che i metodi tradizionali di assunzione e formazione non risolveranno. Il nostro approccio è semplice: selezioniamo, formiamo e tratteniamo talenti eccezionali sotto-rappresentati attraverso apprendistati professionali. Offriamo i nostri programmi a un pool diversificato di giovani adulti e dipendenti esistenti presso vari datori di lavoro che cercano di migliorare o riqualificare le proprie competenze. Gli apprendisti beneficiano di coaching personalizzato, apprendimento applicato e una comunità di opportunità sociali, di networking e di leadership.