Funzionalità Mentimeter

Consente agli amministratori di personalizzare per adattarsi ai loro processi unici. Include la possibilità di creare oggetti personalizzati, campi, regole, calcoli e viste.

Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software.

Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute.

Concedi l'accesso a dati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente e ai gruppi.

È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.

È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento.

Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi.

Crea dashboard per monitorare informazioni come posizioni aperte, attuale numero di dipendenti e pipeline di reclutamento.

Fornisce una varietà di strumenti per il design delle diapositive, come animazioni, icone e transizioni.

Fornisce strumenti per migliorare l'esperienza della presentazione sia per l'utente che per il pubblico, inclusi la narrazione vocale e una vista solo per il presentatore con note e annotazioni.

Fornisce un'opzione di salvataggio automatico per prevenire la perdita di file.

Confronta i risultati del sondaggio con i parametri di riferimento del settore per individuare le aree chiave di miglioramento. Valuta i risultati del sondaggio a livello generale o a livello di singolo dipendente.

I risultati dei sondaggi possono essere visualizzati e riportati in tempo reale, con dashboard per i manager e strumenti di reportistica automatizzati. I rapporti possono essere personalizzati e distribuiti per aiutare nel miglioramento organizzativo e nelle valutazioni delle prestazioni dei dipendenti.

Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team.

Fornisce agli utenti una varietà di opzioni di grafici e diagrammi che possono essere modificati all'interno della presentazione.

Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di modelli di diapositive utilizzabili.

Consenti agli utenti di personalizzare i propri modelli.

Fornisce opzioni di condivisione robuste.

Distribuisci sondaggi o questionari brevi e personalizzabili incentrati sulla cultura ai dipendenti per misurare i vari fattori dell'engagement dei dipendenti, inclusi la soddisfazione per il lavoro, l'ambiente e la retribuzione.

Personalizza vari componenti dei sondaggi, comprese le singole domande, la frequenza di distribuzione, la dimensione del pubblico e l'anonimato.

Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati.

Fornisce modelli di contenuto creati da accademici e/o professionisti e sfrutta la scienza e la ricerca.

Fornisce una versione basata su cloud della piattaforma

Segmenta i dipendenti in base a fattori come la posizione, le caratteristiche demografiche e la posizione lavorativa. Distribuisci i sondaggi e filtra i risultati dei sondaggi in base ai segmenti di dipendenti.

Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati.

Invia e ricevi riconoscimenti sotto forma di badge digitali, premi o messaggi a colleghi, dipendenti e manager. I riconoscimenti vengono visualizzati in tempo reale sulla piattaforma in un feed di attività live.

Comunica con i membri del team e i manager tramite un portale web personalizzabile integrato. Gli utenti possono comunicare 1 a 1 tra di loro e possono fare domande, condividere frustrazioni e fare suggerimenti con vari gradi di anonimato.

Consente agli utenti di accedere utilizzando un login single sign-on (SSO).

Consente agli utenti di accedere utilizzando le informazioni dell'account di un account di social media.

Ha un sistema di reputazione integrato che indica la cronologia dei post precedenti di un determinato utente e la validità dei loro post precedenti.

Consenti agli utenti di iscriversi a specifiche aree tematiche.

Consenti agli utenti di aggiungere ai segnalibri domande o risposte specifiche per riferimento.

Registra la cronologia di visualizzazione e pubblicazione di un utente.

Consente di etichettare i post per area tematica, squadra, ecc.

Fornisce un sistema di commenti più complesso che consente agli utenti di commentare sia le domande che le risposte.

Offre notifiche quando vengono pubblicati nuovi post in un tag a cui un utente è iscritto o quando qualcuno ha risposto alla sua domanda.

Consenti agli utenti di votare positivamente o negativamente le domande e le risposte.

Si integra con altri software popolari nello stack di un'azienda.

Si integra con altri archivi di conoscenza nell'azienda per aiutare gli utenti a trovare risposte alle loro domande

Consente di incorporare la piattaforma di domande e risposte su un sito web esterno, solitamente per scopi di assistenza clienti.

Fornisce agli utenti opzioni di formattazione avanzate quando pubblicano domande e risposte, come un editor di contenuti, caricamenti multimediali, menzioni e contenuti di terze parti incorporabili.

Traccia le metriche chiave relative ai contenuti e ai membri

Consente agli istruttori di sviluppare valutazioni con una varietà di tipi di domande, come scelta multipla e risposta breve.

Visualizza le risposte degli studenti in tempo reale alle domande che un istruttore pone durante una lezione o un evento dal vivo.

Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di contenuti o domande utilizzabili.

Contiene strumenti di gamification, inclusi ma non limitati a badge, classifiche e assegnazione di punti.

Contiene dashboard analitici per visualizzare i risultati delle valutazioni degli studenti.

Consente agli utenti di implementare il proprio branding su tutta la piattaforma.

È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento.

Consente la creazione di sondaggi o questionari dal vivo.

Consente la creazione di quiz dal vivo e visualizza la risposta corretta.

Facilita il crowdsourcing, la moderazione e il voto positivo delle domande del pubblico.

Include funzionalità per supportare eventi ibridi o virtuali.

Si integra perfettamente con altre soluzioni software per migliorare la funzionalità del prodotto e il coinvolgimento del pubblico.

Visualizza i risultati di sondaggi, indagini e quiz in tempo reale.

Accedi a dashboard e analisi predefinite e personalizzate sulle risposte e interazioni del pubblico.

Consente agli utenti di esportare i rapporti dal prodotto in un file .xsl, .csv o .pdf.

Consente l'uso di vari tipi di domande come aperte, chiuse, a scelta multipla e valutazioni

Offre modelli predefiniti per creare sondaggi con diversi pubblici o casi d'uso

Consente agli utenti di personalizzare i colori, i loghi e gli URL dei sondaggi per adattarli al marchio aziendale

Capacità di incorporare video, foto o altri media ricchi

Consente la creazione di sondaggi in diverse lingue e la traduzione avanzata dei sondaggi

Consente agli utenti di esportare i rapporti dal prodotto in un file .xsl, .csv o .pdf

Consente agli amministratori di impostare i permessi per visualizzare, filtrare o condividere i risultati del sondaggio

Crea rapporti sull'uso per misurare l'efficacia e l'uso.

Include un gioco interattivo o la possibilità di organizzare un evento sociale.

Permette ai colleghi di conoscersi o di legare attraverso un'attività condivisa.

Fornisce uno spazio per i dipendenti e i manager per mostrare i loro lati creativi e meno seri.

Includi metriche o analisi per misurare sia l'engagement che l'effetto sulle prestazioni.

Viene fornito con un ufficio virtuale o un'area digitale per gli utenti per riunirsi.

Viene fornito con una componente educativa, oltre ad essere divertente.

Consente agli utenti di condividere contenuti visivi come multimedia, immagini o gif.

Si integra con un HRIS, una soluzione di coinvolgimento dei dipendenti o consente l'esportazione dei dati.

Si integra con il software di riconoscimento dei dipendenti o consente regali, premi o riconoscimenti.

Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.

Capacità di eseguire compiti complessi senza input umano costante

Funziona su più sistemi software o database

Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti

Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza

Anticipa le necessità e offre suggerimenti senza essere sollecitato

Prende decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi