Cerchi alternative o concorrenti a Bright Breaks? Altri fattori importanti da considerare quando si ricercano alternative a Bright Breaks includono affidabilità e facilità d'uso. La migliore alternativa complessiva a Bright Breaks è Vantage Fit. Altre app simili a Bright Breaks sono YuMuuv, Reward Gateway Employee Experience Platform, AdvantageClub.ai, e Perkbox. Bright Breaks alternative possono essere trovate in Software per il benessere aziendale ma potrebbero anche essere in Software per il Coinvolgimento dei Dipendenti o Software per la salute mentale.
Vantage Fit è una soluzione completa per la salute e il benessere aziendale di Vantage Circle. Consente ai datori di lavoro di creare programmi e sfide di benessere semplici e coinvolgenti che aiutano i dipendenti a rimanere in forma e in salute.
YuMuuv è una piattaforma di promozione dell'attività fisica basata sulla scienza per aziende e comunità che cercano di aumentare la consapevolezza sulla salute. Mediamo dati oggettivi sull'attività fisica in modo semplice, sicuro e unificante.
Reward Gateway è in missione per rendere il mondo un posto migliore in cui lavorare. La nostra piattaforma di coinvolgimento dei dipendenti consente alle risorse umane di supportare forze lavoro complesse in modo segmentato, rendendo più facile attrarre, coinvolgere e trattenere il personale. Accessibile su tutti i dispositivi, facile da usare e disponibile a livello globale, è la casa per i tuoi benefici per i dipendenti, sconti o vantaggi, prodotti di ricompensa e riconoscimento, soluzioni per il benessere dei dipendenti, sondaggi tra i dipendenti e un'intera suite di strumenti di comunicazione per i dipendenti.
Costruisci una forza lavoro ispirata, motivata e felice con la piattaforma di benefici per i dipendenti di Perkbox. Sconti, feedback e riconoscimenti tutti in un unico posto.
Oliva è la piattaforma di terapia e coaching professionale per le aziende che vogliono sbloccare un'alta performance sostenibile. Lo facciamo: - Potenziando i dipendenti affinché affrontino qualsiasi sfida che li trattiene, personale o professionale - Allenando i manager a creare dinamiche di squadra sane e ad alte prestazioni - Fornendo ai team HR azioni concrete per affrontare i problemi di squadra che bloccano le prestazioni Assumi le persone migliori. Noi diamo loro le competenze, le mentalità e le abitudini per esibirsi con coerenza.
Attraverso un riconoscimento efficace, Terryberry aiuta a migliorare il morale, aumentare il coinvolgimento e la fidelizzazione dei dipendenti e creare una cultura del riconoscimento nella tua azienda.
Woliba dà al tuo team il potere di creare una cultura di riconoscimento e benessere che va oltre le tradizionali ore d'ufficio. È equilibrio tra lavoro e vita privata.
Oltre ai benefici tangibili del lavoro, come i pacchetti salariali, la flessibilità, ecc., ciò che i dipendenti apprezzano di più è un Ambiente di Lavoro Positivo. Aumenta l'efficacia organizzativa coltivando una cultura positiva del benessere.
Il programma headversity offre una formazione mobile di prim'ordine con micro contenuti e strumenti progettati per portare un cambiamento significativo alla tua organizzazione. La nostra AI di resilienza proprietaria consente agli utenti di misurare il loro stato attuale e ottenere feedback in tempo reale su ciascuna delle 6 competenze di resilienza, offrendo un percorso di apprendimento personalizzato per sviluppare le competenze necessarie per affrontare le avversità.