SalaryBook

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SalaryBook est une application mobile complète conçue pour rationaliser la gestion des employés pour les PME indiennes. Elle offre une plateforme intuitive qui simplifie des tâches telles que le suivi de la présence du personnel, le traitement de la paie, la gestion des dépenses et le recrutement des employés. En intégrant ces fonctions essentielles dans une seule application, SalaryBook permet aux entreprises de gérer efficacement leur personnel et leurs opérations financières, réduisant ainsi la dépendance aux méthodes traditionnelles et manuelles. Cette solution conviviale est particulièrement bénéfique pour les petites et moyennes entreprises cherchant à numériser et optimiser leurs processus administratifs. Caractéristiques clés et fonctionnalités : - Gestion de la présence : Permet de marquer la présence en un clic, avec des calculs de salaire automatiques qui prennent en compte les heures supplémentaires, les amendes pour retard, les congés et les demi-journées. - Gestion de la paie : Maintient des enregistrements clairs des salaires, des avances, des allocations, des primes et des déductions, facilitant ainsi les paiements de salaire sans accroc aux employés. - Gestion des dépenses : Permet aux entreprises de gérer efficacement les dépenses en les consolidant en un seul endroit, évitant ainsi les tracas des calculs de fin de mois. - Accès anticipé au salaire : Offre aux employés un accès aux fonds entre les jours de paie, qui sont remboursés automatiquement à partir de leur chèque de paie sans frais ni intérêts. - Recrutement des employés : Offre des outils pour publier des offres d'emploi, envoyer des lettres d'offre et créer des listes de contrôle d'intégration personnalisées pour simplifier le processus de recrutement. Valeur principale et solutions pour les utilisateurs : SalaryBook répond au besoin crucial d'une gestion efficace et précise des employés et des finances au sein des PME. En automatisant le suivi de la présence, le traitement de la paie et la gestion des dépenses, il réduit les charges administratives et minimise les erreurs associées à la tenue de registres manuels. Les fonctionnalités de recrutement et d'intégration de l'application soutiennent en outre les entreprises dans la construction et la gestion efficace de leur personnel. Dans l'ensemble, SalaryBook permet aux PME d'améliorer l'efficacité opérationnelle, d'assurer la conformité avec les réglementations du travail et de favoriser un environnement de travail plus organisé et productif.