A-Scaler

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Fatigué de traiter avec des recruteurs traditionnels ? Bien sûr que vous l'êtes - Ils sont non évolutifs, coûteux et inefficaces. Sans parler du fait qu'ils cachent probablement des problèmes pour conclure un accord. A-Scaler a été fondé en réponse directe aux dirigeants de startups disant : 1. Les recruteurs traditionnels sont coûteux, non évolutifs et inefficaces. 2. Ils nécessitent un calibre de talent commercial légèrement différent et plus agile lorsqu'ils développent leurs équipes. Nous avons donc créé A-Scaler, avec pour seul objectif de construire des équipes de vente de startups gagnantes qui donnent aux leaders disruptifs un avantage concurrentiel non seulement lorsqu'ils recrutent en s'assurant qu'ils ont accès aux meilleurs talents du marché, mais aussi à long terme en construisant une équipe de vente performante.