KOMP est une plateforme d'infrastructure de main-d'œuvre mondiale conçue pour les entreprises qui se développent au-delà des frontières. Nous permettons aux organisations d'embaucher, de gérer et de retenir des talents internationaux - rapidement, en conformité, et sans avoir besoin d'établir des entités locales. Au cœur de KOMP se trouve un puissant moteur de gestion des employeurs de référence (EOR) et des contractuels, conçu pour éliminer les frictions opérationnelles qui ralentissent généralement l'expansion mondiale. Des contrats locaux conformes et de la paie à l'administration fiscale et aux avantages statutaires, KOMP gère les complexités de l'emploi international pour que les entreprises puissent se concentrer sur la croissance. Ce qui distingue KOMP, c'est son architecture de conformité pilotée par l'IA. Notre moteur de risque intelligent surveille en continu les structures d'engagement pour signaler les risques potentiels de mauvaise classification, l'exposition réglementaire et les comportements qui pourraient déclencher des audits. Cette approche proactive protège les organisations des pénalités coûteuses tout en garantissant que leur main-d'œuvre mondiale reste structurée et sécurisée. KOMP est une plateforme de scalabilité. Que ce soit pour intégrer des équipes acquises après une fusion-acquisition, s'étendre sur de nouveaux marchés ou construire des réseaux de contractuels distribués, nous fournissons l'infrastructure pour avancer rapidement sans compromettre la conformité. En combinant automatisation, intelligence juridique et flux de travail d'intégration fluides, KOMP transforme l'embauche mondiale d'un défi juridique complexe en un avantage stratégique rationalisé. Une croissance sans frontières alimentée par des fondations conformes.