Folks HR est un écosystème complet de logiciels RH basé sur le cloud, conçu pour répondre aux besoins uniques des petites et moyennes entreprises canadiennes. Il simplifie chaque aspect de la gestion des ressources humaines — du recrutement et de l'intégration à l'administration des employés, la performance et la paie — grâce à une suite de solutions connectées, intuitives et sécurisées, conçues pour l'efficacité et la conformité. L'écosystème comprend quatre solutions complémentaires qui créent une expérience RH fluide : Folks HRIS : Centralise toutes les données des employés en un seul endroit, permettant aux équipes RH de gérer facilement les dossiers, les congés, les documents, la conformité et les analyses. Folks Performance : Favorise l'engagement et le développement grâce à un retour d'information continu, la définition d'objectifs et des évaluations de performance qui alignent la croissance individuelle sur les objectifs organisationnels. Folks ATS : Un système de suivi des candidats moderne qui rationalise le recrutement, de la publication d'offres d'emploi à l'embauche. Intégré à LinkedIn, Indeed et d'autres principaux sites d'emploi, il aide les organisations à attirer et évaluer les meilleurs talents efficacement tout en assurant un flux de données fluide avec Folks HRIS. Folks Payroll : Offre des intégrations fiables avec les principaux systèmes de paie canadiens, garantissant l'exactitude et la cohérence des données entre les fonctions RH et paie. Conçu spécifiquement pour les PME canadiennes, Folks HR soutient les milieux de travail bilingues (anglais et français) et s'aligne sur les normes d'emploi provinciales. La plateforme est conforme à la norme SOC 2, respectant les normes les plus élevées en matière de sécurité des données, de confidentialité et de fiabilité. En connectant chaque étape du cycle de vie des employés, Folks HR permet aux organisations de réduire les tâches administratives, d'améliorer la conformité et d'offrir une meilleure expérience aux employés. Avec plus de 30 fonctionnalités intégrées et un support local réactif, il offre la flexibilité et l'évolutivité dont les entreprises canadiennes ont besoin pour croître en toute confiance et gérer efficacement leur personnel.