L'approche moderne de Filtered pour recruter des talents techniques augmente votre efficacité et votre efficience.
Avec Filtered, les entreprises peuvent automatiser et rationaliser le processus de recrutement avec des simulations d'emploi personnalisées et notées automatiquement, de sorte que seuls les candidats qualifiés passent aux entretiens.
Le résultat final est un processus qui offre de meilleurs candidats aux responsables du recrutement et donne aux candidats une vision plus claire de la pile technologique avec laquelle ils travailleront quotidiennement. Filtered permet aux entreprises d'évaluer rapidement et précisément les compétences techniques et interpersonnelles des candidats qualifiés du monde entier.