Siempre hemos necesitado la capacidad de ver nuestra organización por función laboral y responsabilidad. Nunca lo supimos hasta que fuimos parte del programa beta hace un par de años. Fue un momento de revelación, pero inmediatamente tuvo sentido. Hemos estado usando Functionaly a medida que ha ido evolucionando en los últimos años y ahora es una parte importante de nuestras operaciones. Revisamos los resultados regularmente en nuestras reuniones trimestrales fuera de la oficina y realmente ayuda a alinear a los gerentes con sus reportes directos. Además, poder ver la organización en varias dimensiones es extremadamente útil para identificar brechas. Durante la pandemia, nos trasladamos a una fuerza laboral 100% remota. Esto creó una necesidad inmediata de mayor visibilidad sobre quién hace qué y cómo gestionaríamos una necesidad inmediata de nuevas responsabilidades. Functionaly resolvió estos problemas.

Esta herramienta me ahorra tiempo y me hace quedar bien con los clientes. Ya no tengo que perder tiempo juntando Powerpoints y Excel para mostrar diferentes formas de estructurar un equipo de marketing moderno. En su lugar, puedo arrastrar y soltar individuos y equipos, y crear múltiples escenarios en un instante. También puedo crear una biblioteca de funciones que se pueden reutilizar, y puede ayudar a generar descripciones de puestos. En resumen, es una herramienta poderosa, intuitiva y diseñada específicamente para diseñar equipos modernos.

Functionly me ahorra dinero, dolores de cabeza y aborda problemas que no pensé que pudieran resolverse con un hermoso software. Puedo gestionar el organigrama y los trabajos a realizar directamente en Functionly, por lo que no necesito gestionar mi organigrama/roles/responsabilidades y nuestro equipo entiende las expectativas, su rol y puede desempeñarse al máximo en un entorno ágil y de rápido movimiento.