Als Manager für über 40 Personen kann ich nicht überall sein und alles sehen. Kodecrew hilft mir, Informationen über das Engagement in meiner Organisation zu sammeln, sodass ich mich auf die Menschen konzentrieren kann, die Hilfe oder Lob benötigen. Wenn ich ein Problem mit der Kommunikation in einem Meeting erkenne, kann ich das sofort ansprechen und herausfinden, warum. Oder ich kann sehen, ob jemand außerhalb der Arbeitszeiten arbeitet und ihn für diesen zusätzlichen Einsatz loben. Meine Leute wissen jetzt, dass ich all ihre Bemühungen sehr schätze. Es ist verrückt, wie produktiv wir jeden Tag sind, und das ist es, was Kodecrew tut!

Es war nützlich, dass Kodecrew Leistungsbeurteilungen auch als mobile-first Lösung behandelt. Es vereinfacht den Überprüfungsprozess mit geplanten Fälligkeitsbenachrichtigungen, Threaded-Shoutout-Funktionen und der Verbindung zu Projektmanagementanwendungen wie Jira.

Ich habe kürzlich Kodecrew entdeckt, als ich nach einem Werkzeug suchte, das helfen kann, die Produktivität unseres Teams zu verbessern. Kodecrew hat wirklich die Art und Weise automatisiert, wie unser Unternehmen Feedback an unsere Teammitglieder gibt.