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Factorial

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102 Bewertungen
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  • 13 Kategorien
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4.4
Betreut Kunden seit
2016
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Verifizierter Benutzer in Marketing und Werbung
GM
Verifizierter Benutzer in Marketing und Werbung
01/29/2026
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI

Einfaches Werkzeug zur Anwesenheits- und Abwesenheitsverfolgung

Es macht das Verfolgen von Abwesenheiten und Arbeitszeiten einfach, zentralisiert und leicht an einem Ort zu verwalten.
Verifizierter Benutzer in Computersoftware
GC
Verifizierter Benutzer in Computersoftware
01/20/2026
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI

Spart Zeit und vereinfacht die Verantwortlichkeit, obwohl einige Funktionen noch nicht fortgeschritten sind.

Es spart Zeit und bietet Ihnen alles, was Sie für Verantwortlichkeit auf einer Plattform benötigen.
Verifizierter Benutzer in Versicherung
GV
Verifizierter Benutzer in Versicherung
12/26/2025
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI

Vereinfachung des Personalmanagements

Was ich an Factorial am meisten schätze, ist, wie es die Verwaltung von Personalressourcen zentralisiert und vereinfacht. Von einer einzigen Plattform aus ist es möglich, Gehaltsabrechnungen, Urlaube, Abwesenheiten, Dokumente und Genehmigungsabläufe zu verwalten, was die administrativen Aufgaben beschleunigt und die Möglichkeit von Fehlern reduziert. Außerdem ermöglicht die intuitive und zugängliche Benutzeroberfläche sowohl dem HR-Team als auch den Mitarbeitern, sie problemlos zu nutzen.

Über

Kontakt

Hauptsitz:
Barcelona

Sozial

Was ist Factorial?

Factorial is the AI-powered business software that connects everything you need to manage your team. It takes care of the time-consuming (and energy-draining) stuff, like hiring, holidays, and payroll, giving leaders more time to focus on their people. But it’s not just about automation. It co-creates with managers on the bigger things, too, like reports, surveys, and workflows, so their work can shine. Real-time insights help them take decisions led by data, not gut feeling, to make even more impact. It’s easy-to-use and intuitive, so anyone on the team can jump in!

Details

Gründungsjahr
2016