AMS

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Das AMS-Weinmodul verfolgt Produktionsaktivitäten, beginnend mit Winzerverträgen und endend mit der Abfüllung.

AMS Winery Production Software

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AMS Winery Production Software ist eine modulare Software, die Weinbergverwaltung, Weinclub, Inventar, Lagerhaltung, Auftragsabwicklung, Analyse, Buchhaltung usw. umfasst.

JBEAM

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jBEAM ist eine Softwarelösung, die für die umfassende Analyse, Visualisierung und Berichterstellung von Messdaten entwickelt wurde. Sie unterstützt sowohl die Online- als auch die Offline-Datenverarbeitung und ist somit für eine Vielzahl von Anwendungen in Forschung und Entwicklung geeignet. Als plattformunabhängiges Werkzeug arbeitet jBEAM nahtlos auf verschiedenen Betriebssystemen, einschließlich Windows, Linux und macOS. Seine mehrsprachige Benutzeroberfläche richtet sich an eine globale Benutzerbasis und verbessert die Zugänglichkeit und Benutzererfahrung. Hauptmerkmale und Funktionalität: - Umfangreiche Datenimportfähigkeiten: jBEAM unterstützt über 100 Dateiformate, einschließlich spezialisierter GPS-, Video-, Audio- und Bildformate, was die Integration verschiedener Datenquellen erleichtert. - Erweiterte Datenverarbeitungstools: Die Software bietet eine umfassende Suite von mathematischen Analysefunktionen, wie Fast Fourier Transform, Ordnungsanalyse, Filterung und statistische Auswertungen, die eine eingehende Datenuntersuchung ermöglichen. - Dynamische Datenvisualisierung: Benutzer können interaktive Visualisierungen mit einer Vielzahl von 2D- und 3D-Diagrammen, Tabellen und Steuerelementen erstellen, mit Unterstützung für die synchronisierte Wiedergabe von Messdaten zusammen mit Video- und GPS-Informationen. - Flexibles Reporting: jBEAM ermöglicht die Erstellung anpassbarer Berichte mit Funktionen wie Kopf- und Fußzeilen sowie mehrsprachigem Inhalt, um eine klare und professionelle Dokumentation der Analyseergebnisse sicherzustellen. - Skalierbarkeit für Big Data: jBEAM ist darauf ausgelegt, große Datensätze zu verarbeiten und Millionen von Datenpunkten über Tausende von Kanälen effizient zu verarbeiten, was es für komplexe und datenintensive Projekte geeignet macht. - Erweiterbarkeit: Als offenes Framework, das mit dem ASAM-CEA-Standard kompatibel ist, kann jBEAM mit benutzerdefinierten funktionalen Komponenten erweitert werden, die von Dienstleistern oder Endbenutzern entwickelt wurden, um seine Anpassungsfähigkeit an spezifische Bedürfnisse zu erhöhen. Primärer Wert und Benutzerlösungen: jBEAM adressiert die Herausforderungen bei der Verwaltung und Analyse komplexer Messdaten, indem es eine robuste, flexible und benutzerfreundliche Plattform bietet. Seine Fähigkeit, verschiedene Datentypen zu integrieren, fortgeschrittene Analysen durchzuführen und umfassende Berichte zu erstellen, rationalisiert den Arbeitsablauf für Ingenieure, Forscher und Analysten. Durch die Unterstützung verteilter Arbeitsprozesse und die Bereitstellung von Skalierbarkeit für Big-Data-Anwendungen steigert jBEAM die Produktivität und Entscheidungsfindung in Bereichen wie Automobiltests, Dauerfestigkeitsanalysen und allgemeiner Forschung und Entwicklung.

MaDaM

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MaDaM ist eine umfassende und skalierbare Softwarelösung, die für ein effizientes Messdatenmanagement entwickelt wurde. Sie ermöglicht es den Nutzern, Messdaten nahtlos zu erfassen, zu analysieren und zu visualisieren und dient als zentrale Plattform für die Datenspeicherung und -abfrage. MaDaM integriert sich mit der jBEAM-Software und erweitert deren Fähigkeiten zur Datenanalyse und Berichterstellung. Hauptmerkmale und Funktionen: - Datenerfassung und -speicherung: MaDaM unterstützt die Erfassung und zentrale Speicherung von Messdaten aus verschiedenen Quellen und sorgt für eine organisierte und zugängliche Datenverwaltung. - Integration mit jBEAM: Die Software integriert sich nahtlos mit jBEAM und bietet erweiterte Werkzeuge für Datenanalyse, Visualisierung und Berichterstellung. - Skalierbarkeit: MaDaM ist so konzipiert, dass es sich an die Bedürfnisse von Organisationen anpasst und wachsende Datenmengen und Benutzeranforderungen bewältigt. - Benutzerfreundliche Oberfläche: Die Plattform bietet eine intuitive Benutzeroberfläche, die eine einfache Navigation und effiziente Datenverarbeitung für die Nutzer ermöglicht. Primärer Wert und Benutzerlösungen: MaDaM adressiert die Herausforderungen bei der Verwaltung großer Mengen von Messdaten, indem es eine zentrale, skalierbare und integrierte Lösung bietet. Es optimiert die Prozesse der Datenerfassung, -analyse und -visualisierung und ermöglicht es Organisationen, fundierte Entscheidungen auf der Grundlage genauer und umfassender Datenanalysen zu treffen. Durch die Integration mit jBEAM verbessert MaDaM die analytischen Fähigkeiten und unterstützt verschiedene Anwendungen wie Motorentests, Fahrzeugsicherheitsbewertungen und mehr.

AMS Talent Lab

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AMS Talent Lab ist eine umfassende Lösung zur Qualifizierung und Talententwicklung, die Organisationen dabei hilft, kritische Qualifikationslücken zu schließen, indem sie Umschulungen, Weiterbildungen und die Entwicklung vielfältiger Talentpools anbietet. Durch den Fokus auf Potenzial und Eignung anstelle von Vorerfahrungen bietet AMS Talent Lab ethische Qualifizierungspraktiken, die einen stetigen Strom qualifizierter Mitarbeiter schaffen, die bereit sind, gefragte Rollen zu übernehmen. Dieser Ansatz kommt nicht nur den Organisationen zugute, indem er die notwendigen Talente bereitstellt, sondern befähigt auch Einzelpersonen, in neuen Karrieren zu gedeihen und ihr volles Potenzial zu erreichen. Hauptmerkmale und Funktionalität: - Tech-Qualifizierung: Behebt den globalen Mangel an Tech-Arbeitern, indem es Qualifizierungs-, Weiterbildungs- und Umschulungslösungen anbietet, die es Organisationen ermöglichen, eine robuste Tech-Talentpipeline aufzubauen. - Kernqualifizierung: Entwirft maßgeschneiderte Talententwicklungslösungen, um wesentliche Geschäftsrollen in verschiedenen Funktionen zu besetzen, einschließlich kommerzieller, Beschaffungs- und professioneller Fähigkeiten, und stellt so langfristige Talentpipelines in kritischen Bereichen sicher. - Recruiter-Qualifizierung: Hilft Organisationen, ihre eigenen Rekrutierungsteams von Grund auf aufzubauen, indem es Schulungen und Unterstützung zur Entwicklung qualifizierter Talentakquisitionsfachleute bietet. - Green-Qualifizierung: Unterstützt Unternehmen bei der Anpassung an das Nachhaltigkeitsmanagement, indem innovative Einstellungspraktiken gefördert werden, die Nachhaltigkeit priorisieren und langfristige Resilienz aufbauen. - Maßgeschneiderte Lösungen: Arbeitet eng mit Kunden zusammen, um spezifische Qualifikationslücken zu schließen, und bietet maßgeschneiderte Dienstleistungen, um starke, vielfältige Talente sowohl aus externen Märkten als auch innerhalb der Organisation zu finden und umzuschulen. - Förderung von Vielfalt und Inklusion: Beseitigt Barrieren für neue Karrieren, indem es ethische Qualifizierungsprogramme anbietet, die existenzsichernde Löhne bieten und auf strafende Austrittsgebühren verzichten, und so gleiche Chancen für Kandidaten aus verschiedenen Hintergründen schafft. - Flexible kommerzielle Modelle: Bietet verschiedene Liefermodelle an, darunter 'Rekrutieren. Trainieren. Einsetzen', 'Talent Lab Akademien' und Umschulungs-/Weiterbildungskurse, die auf die einzigartigen Einstellungsbedürfnisse und Qualifikationslücken jedes Kunden zugeschnitten sind. Primärer Wert und gelöstes Problem: AMS Talent Lab adressiert das drängende Problem des Fachkräftemangels in verschiedenen Branchen, indem es Organisationen eine nachhaltige und ethische Lösung zur Entwicklung und zum Zugang zu qualifizierten Talenten bietet. Durch den Fokus auf Potenzial und Eignung ermöglicht es Unternehmen, vielfältige und fähige Arbeitskräfte aufzubauen und die Abhängigkeit von traditionellen Einstellungsmethoden zu verringern, die ungenutzte Talente übersehen könnten. Dieser Ansatz füllt nicht nur sofortige Qualifikationslücken, sondern fördert auch langfristige Resilienz und Innovation innerhalb von Organisationen.