Intrvuz revolutioniert die Arbeitsausführung mit Agentic AI und überbrückt die Lücke zwischen Einstellung und kontinuierlicher Mitarbeiterbefähigung. Heute kämpfen Unternehmen mit getrennten Funktionen – HR stellt Talente ein, aber einmal an Bord, fehlt den Mitarbeitern die Echtzeit-Anleitung, was zu Minderleistung, Desinteresse und hoher Fluktuation führt. Intrvuz löst dies durch die Einführung eines KI-Agenten, der die Belegschaft von der Einstellung bis zur Pensionierung begleitet und als Experte Co-Pilot fungiert.
Unser anpassbarer KI-Agent integriert sich nahtlos in bestehende Arbeitsabläufe und balanciert autonome Ausführung mit menschlicher Entscheidungsfindung. Er kann autonom Kandidaten beschaffen, sichten und interviewen, wodurch die Einstellungskosten um 80 % und die Einstellungszeit um das 10-fache reduziert werden. Sobald Mitarbeiter beitreten, befähigt der KI-Agent sie täglich – bietet Echtzeit-Jobunterstützung, Leistungsanalysen und Karriere-Coaching, um die Ausrichtung an den Unternehmenszielen sicherzustellen.
Mit Unterstützung für mehrere Sprachen, vorurteilsfreien Bewertungen und prädiktiver Analytik beseitigt Intrvuz Ineffizienzen und hilft Unternehmen, intelligentere, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen. Der KI-Agent lernt kontinuierlich aus Mitarbeiterinteraktionen, verfeinert die Personalplanung, verbessert die Produktivität um das 3-fache und stellt sicher, dass Unternehmen Talente effektiv halten und entwickeln.