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Revelo Preisübersicht

Revelo hat keine Preisinformationen für dieses Produkt oder diese Dienstleistung bereitgestellt. Dies ist eine gängige Praxis bei Softwareverkäufern und Dienstleistern. Kontaktieren Sie Revelo, um aktuelle Preise zu erhalten.

Preiseinblicke

Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

Implementierungszeit

2 Monate

Return on Investment

4 Monate

Wahrgenommene Kosten

$$$$$

Revelo Preisbewertungen

(2)
David S.
DS
CEO
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Einfach zu arbeiten mit"
Was gefällt dir am besten Revelo?

Wir konnten eine Position besetzen, und sie befand sich in derselben Zeitzone wie wir, was wichtig ist. Wir konnten Kandidaten interviewen und den richtigen auswählen, und es war eine großartige Erfahrung. Es war einfach, Dinge zu erledigen, und sie sind sehr reaktionsschnell. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Revelo?

Ich wünschte, ich hätte gerade mehr Arbeit für sie. Wenn ich welche habe, stehen sie ganz oben auf meiner Liste. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computersoftware
BC
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Schneller, zuverlässiger Zugang zu erstklassigen LATAM-Talenten"
Was gefällt dir am besten Revelo?

Revelo war ein wertvoller Partner, der uns geholfen hat, schnell Ingenieurtalente in ganz LATAM zu finden und einzustellen. Die Plattform ist intuitiv, und die Kandidaten sind in der Regel von hoher Qualität und leicht zu engagieren. Wir schätzen, wie reibungslos der Prozess verläuft – vom Durchsuchen der Profile bis hin zur Abwicklung von Verträgen und Zahlungen. Ihr Team ist während des gesamten Prozesses reaktionsschnell und hilfsbereit, was für ein schlankes Team wie unseres großartig ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Revelo?

Wir würden gerne eine gründlichere technische Überprüfung sehen, bevor die Kandidaten zu uns kommen. Derzeit liegt die Verantwortung hauptsächlich bei unserem Team, die technische Eignung im ersten Vorstellungsgespräch zu beurteilen. Obwohl wir damit einverstanden sind, würde ein stärkeres anfängliches Screening von Revelo helfen, die Zeit mit Kandidaten zu reduzieren, die technisch nicht passen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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