Corestream ist eine führende Plattform für freiwillige Zusatzleistungen und Mitarbeitereinsparungen, die darauf abzielt, das Mitarbeiterengagement, die Gesundheit und das finanzielle Wohlbefinden zu verbessern. Durch die Konsolidierung einer Vielzahl von freiwilligen Zusatzleistungen und Rabatten in einer einzigen, benutzerfreundlichen Plattform vereinfacht Corestream den Verwaltungsprozess für Arbeitgeber und bietet den Mitarbeitern nahtlosen Zugang zu wesentlichen Leistungen. Dieser umfassende Ansatz rationalisiert nicht nur das Management von Leistungen, sondern fördert auch eine zufriedenere und produktivere Belegschaft. Hauptmerkmale und Funktionen: - Umfassende freiwillige Zusatzleistungen: Bietet eine vielfältige Auswahl an Produkten, einschließlich zusätzlicher Krankenversicherungen (z. B. bei kritischen Krankheiten, Unfallversicherungen), Lifestyle-Leistungen (z. B. Auto- und Hausratversicherungen, Tierkrankenversicherungen) und Lösungen für finanzielles Wohlbefinden (z. B. Privatkredite, Unterstützung bei Studienkrediten). - Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen: Bietet Zugang zu exklusiven Rabatten von Top-Marken in verschiedenen Kategorien wie Reisen, Elektronik, Unterhaltung und Wellness, um das gesamte Mitarbeitererlebnis zu verbessern. - Anpassbare Kundenportale: Bietet maßgeschneiderte Portale, die die Marke des Arbeitgebers widerspiegeln, mit klaren Produktbeschreibungen, Anweisungen zur Anmeldung und Schulungsmaterialien, um die Mitarbeiter bei der informierten Auswahl ihrer Leistungen zu unterstützen. - Vereinfachte Verwaltung: Integriert mehrere freiwillige Zusatzleistungen über einen einzigen Anbieter, eine Gehaltsabrechnungsstelle und ein Abrechnungssystem, was die administrativen Aufgaben und die damit verbundenen Kosten für HR-Teams erheblich reduziert. - Erhöhtes Mitarbeiterengagement: Nutzt multikanalige Kommunikationsstrategien, um die Mitarbeiter über ihre Leistungsoptionen zu informieren, was zu höheren Teilnahmequoten und längeren Beschäftigungszeiten führt. Primärer Wert und bereitgestellte Lösungen: Corestream adressiert die Komplexitäten, die mit der Verwaltung und Administration von freiwilligen Zusatzleistungen verbunden sind, indem es eine zentrale Plattform bietet, die den vielfältigen Bedürfnissen der Mitarbeiter gerecht wird. Für Arbeitgeber bedeutet dies eine reduzierte administrative Belastung, verbesserte Mitarbeiterzufriedenheit und erhöhte Bindungsraten. Mitarbeiter profitieren von einem einfachen Zugang zu einer Vielzahl von Leistungen und Rabatten, die ihr finanzielles, persönliches und körperliches Wohlbefinden unterstützen, was zu einer engagierteren und loyaleren Belegschaft führt. Indem Corestream die Lücke zwischen Arbeitgebern und Mitarbeitern im Leistungsbereich schließt, schafft es eine Win-Win-Situation, die die allgemeine organisatorische Gesundheit und den Erfolg fördert.