PT QB Analytix è un fornitore leader di soluzioni IBM Business Analytics con sede a Jakarta, Indonesia. Con oltre 30 anni di esperienza combinata tra i suoi partner, l'azienda è specializzata nella fornitura di soluzioni di Performance Management, tra cui previsione, budgeting, pianificazione, reporting, consolidamento, analisi avanzata e business intelligence. Questi servizi sono progettati per fornire ai clienti vantaggi competitivi consentendo un'analisi dei dati più rapida ed efficace.
Caratteristiche e Funzionalità Chiave:
- Implementazione Personalizzata di Planning Analytics: Progettazione e implementazione di soluzioni Planning Analytics su misura per la pianificazione, il budgeting e la gestione delle performance.
- Sviluppo di Roadmap di Business Intelligence: Analisi e preparazione di roadmap di Business Intelligence e Planning Analytics per guidare il processo decisionale strategico.
- Soluzioni di Reporting del Bilancio Finanziario: Progettazione e implementazione di soluzioni di Reporting del Bilancio Finanziario IBM Cognos per migliorare la trasparenza finanziaria.
- Strategia di Dashboarding e Reporting: Sviluppo di strategie di dashboarding, reporting e distribuzione dei report per ottimizzare la diffusione delle informazioni.
- Acceleratore di Soluzioni di Pianificazione per la Produzione: Un software integrato su misura per le organizzazioni manifatturiere di piccole e medie dimensioni, automatizzando le operazioni finanziarie e migliorando i controlli di gestione.
Valore Primario e Soluzioni per gli Utenti:
PT QB Analytix mira a essere un consulente fidato, migliorando i processi di previsione, budgeting e decisione strategica dei clienti sfruttando le suite di IBM Performance Management. L'azienda si concentra sul massimizzare il ritorno sugli investimenti dei clienti e minimizzare le dipendenze promuovendo un approccio collaborativo che combina l'esperienza di consulenza con il personale chiave dei clienti. Questa sinergia garantisce che le soluzioni soddisfino gli obiettivi definiti e accelera il processo di trasferimento delle conoscenze, consentendo alle organizzazioni di essere autosufficienti nella gestione dei loro sistemi di gestione delle performance.