

WebExit è un sistema di gestione delle interviste che fornisce un metodo per identificare i problemi e le irritazioni che causano il turnover dei dipendenti nella tua organizzazione.

I colloqui di uscita degli studenti ti permettono di ottenere le informazioni necessarie per aiutare a gestire la ritenzione degli studenti e l'iscrizione degli studenti.

Mentor Scout è una tecnologia di mentoring online che ti consente di gestire i tuoi programmi di mentoring con strumenti e report per mantenerti in carreggiata e organizzato.

Interviste di Reclutamento Online è una soluzione che ti consente di gestire i tuoi sforzi di reclutamento online con pre-selezioni e interviste complete online, domande a scelta multipla e brevi saggi, e altro ancora.

WebRetain è un sistema di gestione della fidelizzazione per implementare un sondaggio sulla soddisfazione dei dipendenti che ti consente di acquisire automaticamente, tracciare e analizzare statisticamente i dati dei tuoi dipendenti.

FirstDays è un sistema di sondaggi per i nuovi assunti che ti aiuta a gestire il turnover durante il primo anno di impiego dei tuoi dipendenti.

EE*Trends è un sistema di misurazione della soddisfazione dei dipendenti e di previsione del turnover che ti aiuta a prevedere dove puoi aspettarti che si verifichi il turnover futuro.

I colloqui di ricollocamento interno offrono una soluzione che consente ai tuoi dipendenti di essere intervistati online per determinare l'idoneità alle promozioni, aiutandoti a gestire il controllo, l'idoneità, la pianificazione e il monitoraggio.


Nobscot Corporation, the pioneer in exit interview management software, was founded in April 2000. Nobscot released it's flagship product, WebExit, in January of 2001.