NINJIO Security Awareness

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La piattaforma di mitigazione del rischio umano di NINJIO riduce il rischio di cybersecurity attraverso coaching di sicurezza personalizzato, formazione di sensibilizzazione coinvolgente e test adattivi. Il nostro approccio a più livelli alla mitigazione del rischio si concentra sugli ultimi vettori di attacco per costruire la conoscenza dei dipendenti e sulla scienza comportamentale dietro l'ingegneria sociale per affinare l'intuizione degli utenti. I nostri strumenti di phishing simulato e coaching costruiscono un Profilo di Suscettibilità Emotiva proprietario per ogni utente per identificare le loro specifiche vulnerabilità all'ingegneria sociale e cambiare il comportamento.

Dcoya

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Dcoya è una soluzione di cybersecurity incentrata sul comportamento progettata per migliorare la conformità organizzativa, ampliare la conoscenza della sicurezza e trasformare il comportamento di sicurezza dei dipendenti, promuovendo così una solida cultura della cybersecurity. Integrando la scienza comportamentale e l'apprendimento automatico, Dcoya offre formazione personalizzata sulla consapevolezza della sicurezza adattata alle vulnerabilità individuali, mitigando efficacemente il rischio e il costo associati agli attacchi di ingegneria sociale. Caratteristiche e Funzionalità Principali: - Formazione Personalizzata: Utilizza l'apprendimento automatico e la scienza comportamentale per personalizzare i programmi di formazione in base alle vulnerabilità uniche di ciascun dipendente, garantendo esperienze di apprendimento mirate ed efficaci. - Campagne di Phishing Simulate: Offre simulazioni di phishing configurabili che replicano scenari reali, aiutando i dipendenti a riconoscere e rispondere adeguatamente alle potenziali minacce. - Interfaccia Intuitiva: Progettata per essere facile da usare, consente sia al personale tecnico che non tecnico di gestire la piattaforma e impostare simulazioni personalizzate in pochi minuti. - Analisi Comportamentale: Fornisce analisi approfondite sul comportamento e sui progressi dei dipendenti, permettendo alle organizzazioni di monitorare i miglioramenti e identificare le aree che richiedono ulteriore attenzione. Valore Primario e Problema Risolto: Dcoya affronta la sfida critica dell'errore umano nella cybersecurity concentrandosi sulla modifica del comportamento. Riconoscendo che una percentuale significativa di violazioni della sicurezza coinvolge elementi umani, la soluzione di Dcoya consente alle organizzazioni di identificare e mitigare proattivamente le vulnerabilità psicologiche tra i dipendenti. Promuovendo una cultura della consapevolezza della sicurezza informatica e dotando i dipendenti delle conoscenze e delle competenze per riconoscere e contrastare le tattiche di ingegneria sociale, Dcoya riduce significativamente la probabilità di attacchi informatici riusciti, migliorando così la sicurezza organizzativa complessiva.