Testfuse è una piattaforma avanzata di valutazione dei candidati progettata per semplificare e migliorare il tuo processo di assunzione. Testfuse valuta le competenze di codifica, i tratti della personalità e l'affinità culturale, fornendo un punteggio completo di idoneità al lavoro per ciascun candidato. Questa combinazione unica di intuizioni tecniche e comportamentali assicura di trovare la corrispondenza perfetta per il tuo team, riducendo il turnover dei dipendenti e migliorando la soddisfazione lavorativa complessiva. Caratteristiche principali: Valutazione delle Competenze di Codifica: Valuta automaticamente i test di codifica per identificare i migliori talenti tecnici. Allineamento della Personalità e dei Valori: Valuta i tratti della personalità dei candidati e il loro allineamento con i valori fondamentali della tua azienda. Valutazione dell'Affinità Culturale: Assicurati che i nuovi assunti prosperino nella cultura della tua azienda con la nostra analisi dettagliata. Punteggio di Idoneità al Lavoro Automatizzato: Ricevi un punteggio di idoneità al lavoro facile da comprendere per confrontare rapidamente i candidati. Integrazione Senza Soluzione di Continuità: Si integra con i sistemi ATS e HR più diffusi per un flusso di lavoro di assunzione fluido. Intuizioni Azionabili: Ottieni report e analisi dettagliati per prendere decisioni di assunzione informate. Perché scegliere Testfuse? Testfuse offre un approccio olistico alla valutazione dei candidati, combinando valutazioni tecniche e comportamentali per aiutarti a prendere decisioni di assunzione migliori. Affidato dalle aziende leader, Testfuse ha dimostrato di ridurre i tempi di assunzione, abbassare i tassi di turnover e migliorare il coinvolgimento dei dipendenti. La nostra piattaforma è progettata per le esigenze di reclutamento moderne, fornendo una soluzione scalabile ed efficiente che si allinea perfettamente con i tuoi obiettivi di assunzione.