Un aspect qui nous a vraiment impressionnés est la fonctionnalité de gestion des feuilles de temps, qui est intégrée de manière transparente avec les détails du projet pour MSA et PO. Générer des factures est également simple et convivial, grâce à l'intégration de QuickBooks avec OnBlick, ce qui facilite l'accomplissement du travail. De plus, les alertes opportunes pour l'expiration des documents sont extrêmement utiles, permettant aux employeurs de rester informés et de résoudre tout problème bien avant la date limite de six mois.

J'aime vraiment que la conformité RH d'OnBlick soit conviviale, nous permettant de naviguer dans le système avec un minimum de guidance. Le système de support est également très bon, car ils nous assistent avec toutes les questions que nous avons. La mise en place d'OnBlick est facile, et dès le jour de l'abonnement, nous avons accès à l'intégration des candidats de manière fluide. Cela nous aide également à suivre les feuilles de temps et à compléter les formulaires I-983 avec des signatures électroniques.

J'apprécie OnBlick HR Compliance pour son soutien dans le maintien de la conformité en complétant les I-9 électroniquement et en gérant les formulaires I-983 pour les candidats Stem OPT. C'est excellent pour suivre la gestion des données et s'assurer que les tâches sont accomplies à temps, grâce aux alertes opportunes. Le système est très utile pour les entreprises afin de maintenir les dossiers conformément aux directives de l'USCIS avec des fonctionnalités comme les I-9, I-983 et PAFs qui sont particulièrement précieuses. J'aime qu'il nous permette de compléter le I-9 électroniquement avec une vérification à distance et génère sans effort les PAFs. La configuration initiale a été très facile aussi.