Kienco est un cabinet de conseil spécialisé dans la planification stratégique de la main-d'œuvre et la prospective appliquée, dédié à aider les organisations à naviguer dans des changements profonds pour construire leur main-d'œuvre future optimale. En s'appuyant sur des méthodologies propriétaires, Kienco permet aux clients d'identifier et de capitaliser sur les opportunités qui s'alignent avec leur vision organisationnelle.
Caractéristiques clés et fonctionnalités :
- Conseil en planification stratégique de la main-d'œuvre : En utilisant un cadre propriétaire, Kienco collabore avec les clients pour développer et mettre en œuvre des initiatives de planification stratégique de la main-d'œuvre sur mesure, garantissant l'alignement avec les objectifs organisationnels.
- Insights sur les données de la main-d'œuvre : En combinant expertise en stratégie de la main-d'œuvre, science des données et science comportementale, Kienco fournit des insights exploitables sur la performance et la rétention de la main-d'œuvre, transformant les données internes en stratégies significatives.
- Programmes de formation : Kienco propose un Masterclass en planification stratégique de la main-d'œuvre, introduisant les principes de la discipline à travers des études de cas détaillées et des méthodologies, permettant aux professionnels des RH de contribuer concrètement au succès organisationnel.
- Événements et conférences : En partenariat avec ATC Events, Kienco a fondé la conférence Masterplan, la première conférence australienne sur la planification stratégique de la main-d'œuvre, fournissant aux professionnels des RH des techniques pour développer et exécuter des stratégies de main-d'œuvre dans un contexte de changements dynamiques.
Valeur principale et solutions :
Kienco répond aux défis auxquels les organisations sont confrontées pour s'adapter aux changements rapides en offrant des services complets qui améliorent l'agilité de la main-d'œuvre et l'alignement stratégique. Leurs conseils, formations et insights de données équipent les organisations pour façonner de manière proactive leur future main-d'œuvre, assurant un succès durable dans des environnements en évolution.
