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Energage

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102 avis
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Note moyenne des étoiles
4.6
Au service des clients depuis
2006

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Energage Avis

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LL
Lora L.
10/26/2025
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Convivial et excellent support—aucune plainte !

Facile à utiliser et excellent support lorsque j'ai des questions
Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
AM
Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
06/20/2025
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Traduit à l'aide de l'IA

Entrée solide

Avoir un endroit où je peux comparer les résultats d'année en année est incroyable. J'apprécie également la relation que je peux construire avec mon Responsable du Succès Client d'année en année. Le tableau de bord est convivial et facile à naviguer également.
SD
Shawn D.
02/17/2025
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA

Expérience fluide et intuitive

Mettre en place une enquête auprès des employés via Energage est absolument sans douleur. J'apprécie particulièrement les intervalles de rappel recommandés et le fait qu'ils ne soient pas envoyés à ceux qui ont déjà complété l'enquête.

À propos

Contact

Siège social :
Exton, PA

Réseaux sociaux

@TeamEnergage

Qu'est-ce que Energage ?

Energage is a company that specializes in providing employee engagement tools and performance enhancement solutions designed specifically for boosting workforce productivity and improving workplace culture. Emphasizing a data-driven approach, Energage's offerings include customizable surveys, analytics, and insights tailored to help organizations identify areas of strength and opportunities for growth. Energage's platform also supports leaders in fostering open communication and building a more engaged, productive, and committed team. Their solutions are grounded in years of research and validated by responses from millions of employees, making them a trusted partner for businesses looking to achieve sustainable improvements in employee engagement and organizational health. Their website, https://www.energage.com, offers detailed information on their services, client success stories, and valuable resources for organizations aiming to refine their work environments and boost employee morale.

Détails

Année de fondation
2006