Avec BrightHire, nous avons rationalisé notre processus de recrutement et il est désormais rapide, équitable et plus efficace grâce aux capacités d'IA de l'outil. L'outil s'intègre facilement avec les outils ATS et Zoom, rationalisant ainsi le processus de recrutement, les flux de travail et fournissant de précieuses informations tout au long du processus de recrutement. Avec cet outil, nous bénéficions d'une grande efficacité dans le processus de recrutement grâce à la facilité d'automatisation - il automatise la rédaction des descriptions de poste, la création de plans d'entretien et également la prise de notes. Nous obtenons des recrutements de qualité avec BrightHire car il se concentre davantage sur les compétences en prenant en compte les données des candidats, y compris les dossiers, ce qui aide les responsables du recrutement à prendre des décisions basées sur des preuves. Avec l'outil, nous garantissons l'équité et la justice lors du recrutement car l'outil assure une visibilité totale du processus de recrutement grâce aux fonctionnalités intelligentes. Nous obtenons des informations basées sur les données et prenons des décisions précises et optimales.

J'utilise BH quotidiennement pour mes entretiens de recrutement. BrightHire m'aide à être plus présent lors des appels et à donner une touche plus humaine à la conversation plutôt que de simplement poser des questions et prendre des notes. Nous l'utilisons avec notre ATS Greenhouse et l'intégration semble fluide.

J'aime vraiment la facilité d'utilisation. Tout est simple et organisé, donc je ne perds pas de temps à chercher des informations. Cela m'aide à gérer les choses rapidement, et cela rend mon travail beaucoup plus fluide.