Théorie de l'agence

Qu'est-ce que la théorie de l'agence ?

La théorie de l'agence, également connue sous le nom de problème d'agence ou dilemme d'agence, explique et résout les problèmes dans les relations d'affaires entre les principaux et les agents. Les principaux peuvent désigner les actionnaires, tandis que les agents peuvent désigner les dirigeants d'entreprise. Dans ces cas, les actionnaires comptent sur les dirigeants de l'entreprise pour prendre des décisions qui affecteront positivement les investissements des actionnaires.

Les agents utilisent souvent des logiciels de gestion des relations avec les investisseurs pour gérer les relations avec leurs investisseurs.

Types de relations de la théorie de l'agence

Une agence peut faire référence à différents types de relations entre les parties. Voici quelques-unes des plus courantes :

• Actionnaires et dirigeants d'entreprise : Les actionnaires sont les principaux, et les dirigeants d'entreprise sont les agents. Dans ce type de relation, les dirigeants d'entreprise prennent des décisions qui impactent les investissements et la position financière des actionnaires.
• Investisseur et gestionnaire de fonds : Dans ce type de relation, l'investisseur est le principal, et le gestionnaire de fonds est l'agent. L'investisseur accorde au gestionnaire de fonds l'autorité de décision pour allouer les fonds en conséquence.

Composantes de la théorie de l'agence

L'agence fait référence à une relation dans laquelle un agent représente le principal dans les activités quotidiennes. En général, les principaux engagent des agents pour effectuer des services en leur nom et délèguent des décisions aux agents.

Les décisions prises par les agents affectent financièrement les principaux. Ainsi, il n'est pas rare que des différences d'opinions et de priorités surgissent. Lorsque des différences surviennent, ces désalignements sont connus sous le nom de problème principal-agent.

Causes du problème principal-agent dans la théorie de l'agence

Le problème principal-agent survient lorsque des conflits et des désalignements apparaissent entre les parties. Ces conflits et désalignements émergent pour de nombreuses raisons, notamment :

• Intérêts divergents entre le principal et l'agent
• Mauvaise prise de décision par un agent qui ne conduit pas à un profit pour le principal
• Manque de communication
• Rupture des accords de confidentialité
• Manque de confiance entre le principal et l'agent

Théorie de l'agence vs. théorie des parties prenantes

La théorie de l'agence et la théorie des parties prenantes expliquent toutes deux les relations d'affaires. La théorie de l'agence se préoccupe des problèmes entre les principaux et les agents.

En comparaison, la théorie des parties prenantes suggère que toute personne affectée par un produit ou un service devrait être considérée comme une partie prenante dans l'entreprise. Selon la théorie des parties prenantes, les décisions d'affaires devraient être prises sur la base d'une décision collective de toutes les parties prenantes.