# Teamphoria Reviews
**Vendor:** Teamphoria  
**Category:** [Software de Engajamento de Funcionários](https://www.g2.com/pt/categories/employee-engagement)  
**Average Rating:** 4.5/5.0  
**Total Reviews:** 11
## About Teamphoria
Teamphoria permite aumentar a produtividade e o engajamento dos funcionários por meio de ferramentas personalizadas e análise para motivar e reconhecer sua equipe.




## Teamphoria Reviews
  ### 1. O painel de engajamento automático é um recurso épico.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Shawn C. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** August 26, 2024

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Tem um ecossistema que promove alto desempenho.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

O aplicativo móvel precisa de mais recursos, como comunicações e avaliações de desempenho, como seu aplicativo web principal.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Dá aos usuários remotos uma sensação de pertencimento como se estivessem no escritório pessoalmente. Restaura a credibilidade em nosso processo de avaliação de desempenho devido à sua maneira única de alinhar metas a OKR e KPIs.

  ### 2. Boa experiência usando o Teamphoria

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Software de Computador | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** July 08, 2024

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Recursos mais relevantes fornecidos pela Teamphoria que não estão disponíveis no mesmo tipo de produto no mercado

**O que você não gosta em Teamphoria?**

A interface do usuário do Teamphoria tem espaço para melhorias de acordo com o mercado atual de design.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Teamphoria me ajudou a identificar como meus funcionários estão se saindo e também me ajudou a entrar em contato com eles.

  ### 3. Uma Plataforma para Engajar e Motivar Funcionários

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Pamela K. | Administrative and Human Resource Manager, Mídia Online, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** September 05, 2023

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Teamphoria serve como um lembrete quando você recebe elogios e o responsabiliza por elogiar e encorajar outros em seu local de trabalho. Tem uma interface de usuário amigável e intuitiva. Facilita a apreciação das contribuições dos funcionários. Contribuiu para o desenvolvimento de um ambiente de trabalho produtivo e encorajador entre nossa equipe.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

Teamphoria tem integração limitada com aplicativos de RH de terceiros e opções de personalização.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Teamphoria fornece um caminho para engajar os funcionários e aumentar sua moral para que desempenhem melhor. Os funcionários podem ser elogiados e recompensados por suas contribuições. Isso cria uma cultura de união e competição positiva entre os funcionários.

  ### 4. Minhas palavras sobre a Teamphoria

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Software de Computador | Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** December 20, 2022

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Meu recurso favorito do Teamphoria é a capacidade de reconhecer e recompensar os membros da equipe por seu trabalho árduo e contribuições. Isso ajudou a criar um ambiente de trabalho positivo e de apoio dentro da nossa equipe.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

Acho que mais opções de personalização para reconhecimento e melhor integração com sistemas de RH seriam melhorias úteis. No entanto, esses são problemas menores e, de modo geral, estou muito satisfeito com a ferramenta.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

A Teamphoria está ajudando a resolver o problema do baixo engajamento dos funcionários ao fornecer uma plataforma para reconhecer e recompensar os membros da equipe. Isso resultou em maior motivação, senso de pertencimento e melhoria no desempenho e produtividade para mim e minha equipe.

  ### 5. Muito boa ferramenta

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Shlomo B. | QA Architect, Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** October 24, 2022

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

muito eficaz e fácil de usar, economizando tempo e aumentando a produtividade

**O que você não gosta em Teamphoria?**

UX é meio antiquado, então eu teria gostado.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Eu estava trabalhando com o JIRA e isso é g8

  ### 6. Apenas começamos a usar isso e estamos empolgados!! Tão incrível!!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** J.T. S. | Director Of Business Development, Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** October 13, 2020

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

É tão incrível poder reconhecer nossos funcionários através deste aplicativo! É fácil, divertido e aumenta muito o moral em todo o escritório!! Somos muito gratos por termos encontrado esta pequena joia! Torna cada dia divertido e emocionante para nossas equipes! Muito obrigado, Teamphoria!!

**O que você não gosta em Teamphoria?**

Nada ainda, somos relativamente novos usando isso, mas até agora tem sido incrível!

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Estamos reconhecendo nossa equipe diariamente, semanalmente e mensalmente! Temos muitos objetivos ambiciosos, então ter essa ferramenta permite que nossos Diretores e Gerentes reconheçam os membros da equipe diariamente e também informem à equipe quem fez o quê e quando, e eles podem responder a esse funcionário com palavras e comentários encorajadores! Faz apenas dois dias, mas já temos uma energia diferente no escritório! Obrigado Teamphoria!!

  ### 7. Equipe Ferramenta de Engajamento e Reconhecimento

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Ledger D. | Customer Journey Manager, Cloud Collaboration, Empresa (> 1000 emp.)

**Reviewed Date:** August 27, 2020

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Teamphoria é uma ferramenta abrangente para aumentar o engajamento com reconhecimento, ferramentas de comunicação em tempo real, pesquisas de pulso, gestão de desempenho e definição de metas. Vimos uma expansão na utilização do Teamphoria por funcionários através do nosso programa de reconhecimento. É uma maneira rápida e simples para os funcionários perceberem e mostrarem apoio uns aos outros. Você pode utilizar o Teamphoria para suas avaliações de desempenho 360. A configuração é simples para os funcionários utilizarem e fornecerem comentários, assim como fornecer resultados para representantes e diretores. Teamphoria atua como uma plataforma de mídia social dentro das organizações, ajudando os funcionários a compartilhar suas conquistas com os outros, e gerentes e diretores podem premiar seus funcionários com recompensas e reconhecimento. Adoramos a interface amigável do Teamphoria, é muito fácil de usar e atua como uma ponte para construir melhores relacionamentos entre os funcionários. É um software feito para organizações de sucesso para tornar suas empresas cada vez mais fortes e produtivas. O preço do software é bastante razoável e também oferece um teste gratuito para os primeiros cinco usuários. Solução baseada na web, em nuvem, SaaS para as empresas disponível tanto em Android quanto em iOS. O serviço ao cliente dos desenvolvedores de software também é incrível, eles mantêm o aplicativo atualizado e continuam adicionando mais e mais prêmios de reconhecimento para incentivar a cultura de respeito à força de trabalho cada vez mais.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

Há alguns pequenos bugs na seção de revisão, ou seja, você não pode se revisar tão facilmente e, às vezes, suas revisões não são salvas, mesmo quando você as salva nos rascunhos. Há uma limitação no uso deste aplicativo que é bastante frustrante às vezes.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

No geral, o Teamphoria é um ótimo aplicativo para encorajar e reconhecer os astros da sua organização para obter um trabalho mais produtivo deles. O sistema de relatórios é muito bom.

  ### 8. Uma excelente maneira de avaliar o moral

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão Educacional | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** June 24, 2019

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Ele te lembra quando você recebe elogios e te responsabiliza a reconhecer e apoiar seus colegas de trabalho. Muito fácil de usar e intuitivo.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

A forma como os "pontos" são calculados não é muito clara para começar, e não faz muito sentido.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Isso aumentou o moral, permitiu competições e um derramamento de apoio mútuo.

  ### 9. Intuitivo e Divertido

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Ayesha S. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** July 15, 2018

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Eu amo a interface amigável e intuitiva do Teamphoria. É fácil de navegar e faz um ótimo trabalho em construir a cultura da nossa equipe remotamente.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

Na seção de avaliações, acho fácil perder onde preciso me avaliar. Além disso, às vezes faço uma seleção ao avaliar colegas e a seleção não é salva.

**Recomendações a outras pessoas considerando Teamphoria:**

Eu recomendo encorajar todos os membros da equipe a preencher a parte de biografia de seus perfis. Isso faz uma grande diferença na capacidade de se relacionar uns com os outros. Dá a todos apenas uma pequena visão de cada pessoa única que compõe a equipe, além de ser divertido.

Também mantemos nossas perguntas de avaliação de desempenho curtas e diretas. Isso torna o preenchimento mais fácil. Nosso objetivo é principalmente garantir que as pessoas não estejam apenas desempenhando, mas também alinhadas com os valores da nossa empresa.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Usamos o Teamphoria para construir cultura, reconhecer a excelência e gerenciar avaliações de desempenho. Acho que este programa faz um ótimo trabalho ao motivar as pessoas a dar reconhecimento onde é devido e incentiva outros a aplaudir o reconhecimento.

  ### 10. Útil para manter-se no caminho/no ritmo

**Rating:** 3.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Bens de Consumo | Pequena Empresa (50 ou menos emp.)

**Reviewed Date:** October 26, 2018

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

A integração com o Slack facilita o compartilhamento das conquistas uns dos outros.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

limitações no uso -- sistema de pontos é estranho

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

cultura
ser capaz de se conectar uns com os outros

  ### 11. Teamphoria

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuário Verificado em Software de Computador | Médio Porte (51-1000 emp.)

**Reviewed Date:** April 27, 2017

**O que você mais gosta em Teamphoria?**

Observamos um aumento no uso do Teamphoria pelos funcionários através do nosso programa de reconhecimento. É uma maneira rápida e fácil para os funcionários reconhecerem e apoiarem uns aos outros. Também usamos o Teamphoria para nossas avaliações de desempenho 360 em 2016. O formato era fácil para os funcionários usarem e darem comentários, além de fornecer resultados para funcionários e gerentes.

**O que você não gosta em Teamphoria?**

Não há nenhuma aversão que se destaque. Como organização, nossos funcionários não adotaram os recursos na aba de Comunicações, como "Fazer uma Sugestão" ou "Desabafar uma Frustração". Pode ser um pouco público demais para eles.

**Que problemas Teamphoria está resolvendo e como isso está beneficiando você?**

Engajamento dos funcionários, reconhecimento, avaliações de desempenho e diretório da empresa. Projetamos um programa utilizando o Teamphoria para incentivar o reconhecimento dos colegas através do Teamphoria e estamos vendo ótimos resultados.


## Teamphoria Discussions
  - [What](https://www.g2.com/pt/discussions/32073-what) - 1 upvote

- [View Teamphoria pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/pt/products/teamphoria/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-17+07%3A31%3A07+-0500&secure%5Bsession_id%5D=ee61a5d9-960b-456d-a958-20dbbbc7969f&secure%5Btoken%5D=1e439b7a627eac0dfdb753867d10a6f485963bbeb4c7d2508150d80f24f182fc&format=llm_user)

## Teamphoria Features
**Noções básicas da plataforma**
- Relatórios
- Painel de controle
- Desempenho

**Avaliações de desempenho**
- 360 avaliações
- Formulários personalizáveis
- Revisar o controle de status

**IA generativa**
- Geração de Texto
- Resumo de texto

**Noções básicas da plataforma**
- Benchmarking de desempenho
- Relatórios & Dashboards
- Interoperabilidade

**Conteúdo da plataforma**
- Automação
- Compartilhamento de arquivos
- Biblioteca de conteúdo

**Objetivos**
- Definição de Metas
- Metas da empresa e OKRs

**Conteúdo da plataforma**
- Pesquisas de Pulso de Funcionários
- Personalização da pesquisa
- Criação de Metas e Desafios
- Modelos baseados em ciência

**Funcionalidade adicional da plataforma**
- Integrações
- Mobilidade
- Descontos Corporativos
- Engajamento de Funcionários
- Recompensas

**Feedback**
- feedback contínuo
- Solicitando feedback
- Reuniões 1 em 1
- Elogio Público

**Funcionalidade adicional da plataforma**
- Segmentação de Funcionários
- Criação de Metas e Desafios
- Reconhecimento por pares
- Social Feedback Portal

**Dados**
- Painéis e relatórios
- Dados históricos

**Plataforma**
- Personalização
- APIs de integração
- Internacionalização
- Gerenciamento de usuários, funções e acessos
- Desempenho
- Mobilidade
- Relatórios
- Painéis

**Agente AI - Gestão de Desempenho**
- Planejamento em várias etapas
- Interação em Linguagem Natural

## Top Teamphoria Alternatives
  - [Workleap](https://www.g2.com/pt/products/workleap/reviews) - 4.3/5.0 (1,043 reviews)
  - [Lattice](https://www.g2.com/pt/products/lattice-lattice/reviews) - 4.7/5.0 (3,932 reviews)
  - [Kudos](https://www.g2.com/pt/products/kudos/reviews) - 4.8/5.0 (2,745 reviews)

