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O SmartHR é capaz de lidar com muitos dados. Podemos gerenciar informações de pessoal, bem como processar a folha de pagamento e acompanhar as licenças, tudo em um único sistema. Realmente oferece muito em termos de retenção de dados. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
O sistema em si parece um pouco arcaico. Tem tons de verde, como se via décadas atrás. Não é fácil navegar entre as telas quando você precisa de dados adicionais sobre um funcionário. Tudo é muito segregado, o que pode ser frustrante. Também não é um sistema muito amigável para o usuário. Você não pode simplesmente abrir o sistema e mexer nele para descobrir as coisas, vai precisar de um manual ou treinamento. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
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