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Avaliações e Detalhes do Produto Refered

Refered® simplifica o recrutamento, as indicações e a retenção de funcionários. Transforme seus funcionários em recrutadores de alto nível com recompensas de indicação sem complicações e um Sistema de Rastreamento de Candidatos integrado. O programa de bônus da Refered incentiva seus funcionários a trazer candidatos qualificados porque eles ganham dinheiro por cada hora que o candidato indicado e contratado trabalha. Maximizar as redes de seus funcionários por meio de compartilhamento social ajuda a reduzir a taxa de rotatividade em uma média de 22%. O sistema de rastreamento de candidatos da Refered gerencia candidatos de forma integrada para ajudar a facilitar a contratação. Reduza o tempo gasto em entrevistas e treinamento de novos funcionários com indicações pré-avaliadas de funcionários atuais. A Refered pode ajudar a reduzir os custos de rotatividade em uma média de 27%. Bônus por hora incentivam os funcionários a encorajar suas indicações a trabalharem mais horas e a permanecerem na empresa para sua carreira profissional, criando um ambiente de apoio para o crescimento a longo prazo. A Refered aumenta a retenção organizacional em uma média de 25%. Facilitamos a atração e retenção de funcionários leais com benefícios automatizados. Incentive os funcionários a agirem como embaixadores para colegas de trabalho e colegas — o bônus de indicação em seu contracheque fala por si. A Refered elimina o estresse do recrutamento e da retenção, capacitando sua equipe a se concentrar no que mais importa. Refered® - O Elemento que Falta na Sua Retenção e Recrutamento.

Vendedor

Refered

Discussões

Comunidade Refered

Idiomas Suportados

English

Visão Geral por

Amanda Sett

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Mídia Refered

Demo Refered - Improve Workplace Culture

Hourly bonuses incentivize employees to encourage their referrals to work more hours, and to stay with the company for their professional career, creating a supportive environment for long-term growth. Refered increases organizational retention by an average of 25%.

Refered’s applicant tracking system seamlessly manages candidates to help make hiring easier. Reduce time spent interviewing and training new staff with pre-vetted referrals from current employees. Refered can help reduce turnover costs by an average of 27%.

Demo Refered - Generate Better Employee Referrals

The Refered bonus program encourages your employees to bring you qualified candidates because they make money for every hour their referred and hired candidate works. Maximizing your employee networks through social sharing helps reduce turnover rate by an average of 22%.

We make it easy to attract and retain loyal employees with automated perks. Incentivize employees to act as ambassadors to coworkers and colleagues — the referral bonus in their paycheck speaks for itself. Refered takes the stress out of recruitment and retention, empowering your team to focus on...