# OneAdvanced HR Reviews **Vendor:** OneAdvanced **Category:** [Software de RH Central](https://www.g2.com/pt/categories/core-hr) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 25 ## About OneAdvanced HR As plataformas de RH da OneAdvanced são projetadas para ajudá-lo a acertar as coisas. Nossas soluções fáceis de usar garantem que as equipes de RH tenham acesso a dados confiáveis sobre pessoas, processos automatizados e capacidades simples de autoatendimento para impulsionar o sucesso. Através de uma combinação de funcionalidades principais de RH, autoatendimento de funcionários e relatórios, o RH oferece uma manutenção inigualável dos seus processos de RH. A solução de RH da OneAdvanced é projetada para ser flexível às necessidades das suas pessoas, capacitando os funcionários a se autoatenderem e acessarem o sistema a qualquer hora, em qualquer lugar. Nossa solução baseada em nuvem reduz o fardo administrativo das equipes de RH, para que você possa se concentrar em investir tempo valioso em atividades que vão melhorar a experiência do funcionário e aumentar a retenção. ## OneAdvanced HR Pros & Cons **What users like:** - Os usuários valorizam a **eficiência** do OneAdvanced HR, apreciando suas ferramentas intuitivas e integração perfeita para gerenciar o progresso da equipe. (3 reviews) - Os usuários valorizam a **interface intuitiva e fácil de usar** do OneAdvanced HR, aumentando a eficiência e a conveniência de gestão. (3 reviews) - Os usuários acham a **plataforma online fácil de usar** da OneAdvanced HR inestimável para o monitoramento e gestão eficiente de funcionários. (2 reviews) - Os usuários apreciam o **fácil acesso** às funcionalidades do OneAdvanced HR, melhorando significativamente a eficiência e a experiência do usuário. (2 reviews) - Os usuários acham a interface do OneAdvanced HR **intuitiva e fácil de navegar** , melhorando sua experiência geral e eficiência na gestão. (2 reviews) - Simplicidade (2 reviews) - Os usuários valorizam os **recursos abrangentes** do OneAdvanced HR, apreciando o fácil acesso e o suporte eficiente. (1 reviews) - Os usuários acham o **suporte ao cliente rápido e útil** , fornecendo respostas oportunas e detalhadas às consultas. (1 reviews) - Facilidade de Compreensão (1 reviews) - Integração Fácil (1 reviews) **What users dislike:** - Os usuários acham que **mudar de tarefas ou o foco dos funcionários** pode ser um pouco complicado, dificultando transições suaves no fluxo de trabalho. (1 reviews) ## OneAdvanced HR Reviews ### 1. Rastreamento de Desempenho de Funcionários sem Esforço com RH **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Frédéric P. | Engineering Manager **Reviewed Date:** November 09, 2025 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Aprecio o RH por sua plataforma online fácil de usar, com ferramentas simples que me permitem monitorar e acompanhar efetivamente o progresso da minha equipe. A capacidade de definir objetivos SMART e revisar o progresso a cada seis meses é uma vantagem significativa. Gosto da conveniência de ter e-mails encaminhados para minha caixa de entrada do Outlook como lembretes, o que me ajuda a manter o controle das minhas tarefas de gestão. Os visuais simples, atualizações de status e avisos tornam a interface amigável e envolvente. Além disso, a configuração inicial do RH foi muito fácil, o que melhora ainda mais minha experiência geral e eficiência. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Gostaria de mais integração de IA e de um aplicativo disponível em Android e iOS, se isso ainda não estiver implementado. IA para sugerir maneiras de gerenciar a equipe e motivar analisando as respostas. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eu uso RH para definir objetivos SMART e revisar o desempenho dos funcionários a cada 6 meses. Isso simplifica o acompanhamento do progresso, fornece visuais e lembretes simples, e integra-se com o Outlook para lembretes, melhorando a gestão e o engajamento dos funcionários. ### 2. Processos de RH e Folha de Pagamento Simplificados com uma Interface Amigável **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Hardeepsinh S. | Senior software engineer, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** June 09, 2025 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Eu realmente gosto de como tudo é intuitivo e centralizado no módulo de RH do Rippling. Seja verificando meus contracheques, gerenciando benefícios ou solicitando folga, a plataforma facilita o acesso a tudo em um só lugar. A interface é limpa e rápida, e eu aprecio especialmente como a integração é tranquila. Isso economiza muito tempo de idas e vindas com o RH. O suporte ao cliente é ótimo, eu fiz uma consulta relacionada a impostos e eles responderam dentro de 1 dia (quase dentro de 2-3 horas) com uma explicação detalhada e diretrizes. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Embora a plataforma seja, no geral, muito eficiente, o sistema de notificações poderia ser mais inteligente. Por exemplo, continuei a receber lembretes sobre a submissão do meu Comprovante de Investimento (POI) mesmo depois de já tê-lo enviado. Isso criou uma confusão desnecessária e me fez verificar novamente se algo realmente estava faltando. Um acompanhamento mais inteligente da conclusão das tarefas melhoraria a experiência. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Isso reduz significativamente o vai-e-vem com o RH e torna as tarefas diárias mais autônomas. ### 3. Recrutamento de RH **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Hafsa G. | Consultant People & Experience , Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** June 29, 2025 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Testlify é uma plataforma de avaliação de talentos excepcional que simplifica o processo de contratação com precisão e facilidade. Estou particularmente impressionado com recursos como triagem técnica com uma ampla gama de testes para candidatos, integrações perfeitas com soluções ATS, um painel com visualizações analíticas para downloads rápidos de relatórios e uma ferramenta com inteligência artificial que auxilia nas entrevistas e personaliza perguntas de entrevista. Melhorou significativamente nossa eficiência de contratação e reduziu nosso tempo de contratação — algo que sempre foi um desafio para nós. A plataforma é intuitiva e fácil de navegar, e sempre que precisamos de personalizações rápidas, a equipe da Testlify tem estado mais do que disposta a atender às nossas necessidades. Uma ferramenta indispensável para o recrutamento moderno. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Um pouco mais de treinamento para ajudar a usar o sistema com mais facilidade seria um excedente. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Nosso problema crucial de reduzir nosso tempo de contratação ### 4. Recursos de Tempo e Presença **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Logística e Cadeia de Suprimentos | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** October 02, 2025 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Ele tem uma interface de usuário atraente que apresenta todos os dados dos funcionários em uma visão de fácil compreensão. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** mudar de tarefa ou foco do funcionário é um pouco complicado **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Sou gerente de equipe de TI e o aplicativo me oferece boa visibilidade e controle dos dados dos funcionários, registro de tempo, agendamento de férias e gestão de ausências. ### 5. amigável para o usuário **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Hope W. | Revenue Cycle Team, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** December 12, 2024 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Acesso fácil para funcionários, eficiente, ótimo suporte, numerosos recursos **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Nenhum sem desgostos, talvez uma sugestão ofereça links de educação continuada. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eu não tive nenhum problema e é benéfico usar e fácil de usar. ### 6. Amor por trabalhar em Recursos Humanos Avançados **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sachin D. | Senior Talent Acquisition Specialist, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 02, 2024 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Advanced HR fácil de usar, pois podemos acessar o Advanced HR de Desktops, Laptops e também de telefones celulares. Com a ajuda do Advanced HR, podemos lidar com todos os detalhes da folha de pagamento da empresa, o que diminui a eficiência do tempo. Advanced HR fornece múltiplos portais de personalização para usar o Advanced HR para várias equipes, como Administradores, Gerentes, RH e Funcionários, etc. Ajuda desde o início, como de Aplicações até a rescisão. Podemos usar o Advanced HR para postagem de vagas da empresa, podemos ver o candidato aplicado, podemos iniciar o processo de integração com a ajuda do painel de integração e podemos lidar com atividades dos funcionários, como ausência ou presença, e gerenciar a folha de pagamento dele. Advanced HR também é útil para os funcionários, eles podem visualizar seus registros, configurar depósito, abrir inscrição e imprimir seus documentos de termos fiscais W2. Advanced HR também está proporcionando grandes benefícios para as equipes administrativas, pois podem revisar os detalhes de inscrição dos funcionários. Advanced HR também é muito útil para os gerentes, pois podem revisar diretamente a atividade de desempenho de toda a equipe. Advanced HR nos ajuda a trabalhar de forma inteligente e reduz nosso tempo. Na minha opinião, o Advanced HR deve ser usado por todos os tipos de organizações. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Como estou usando o Advanced HR há muito tempo, não encontrei nada que pudesse adicionar em pontos negativos. O Advanced HR nos oferece enormes benefícios. Se eu comparar o Advanced HR com qualquer outro aplicativo como o GreyThr, recomendo a todos que usem o Advanced HR em vez de qualquer outro aplicativo. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** O Advanced HR economiza nosso tempo, pois, como funcionários, podemos verificar todos os detalhes de emprego, nosso último depósito, status de inscrição e podemos baixar formulários fiscais. Como gerente, o Advanced HR nos permite revisar a atividade de desempenho da equipe e outros detalhes também. Como administrador, o Advanced HR nos permite verificar o status de inscrição dos funcionários, e tudo mais. Como RH, o Advanced HR é muito útil para contratar funcionários, pois podemos postar qualquer vaga de emprego em nossa empresa, revisar perfis aplicados e é útil na integração. O Advanced HR pode lidar com todo o status da folha de pagamento da empresa, presença e ausência de funcionários e muito mais. ### 7. Avançando a Gestão de RH **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Chitwan S. | Recruitment Coordinator, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** January 31, 2024 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** É uma solução única para diferentes funções do domínio de RH. Torna o papel fácil e automatizado, o que economiza tempo e reduz o erro humano. Além disso, oferece vários recursos para folha de pagamento, presença, documentos, etc., o que torna muito fácil acessar os dados em um só lugar. Facilita todo o ciclo de vida do processo de RH. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** É um pouco caro e às vezes leva mais tempo. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** AdvanceHR é uma plataforma onde posso gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário em um só lugar, ajudando na seleção, documentação, integração e todos os outros aspectos relacionados. Esta plataforma economiza muito tempo e dinheiro, pois garante que a conformidade esteja de acordo com a lei, possui uma ferramenta para verificar isso e nos informa se estiver incorreto, orientando-nos pelo processo correto. ### 8. Jovem RH aprimorado. **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** vijay s. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 05, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** HR não é uma posição organizacional, está ligada ao humano. H significa humano, R significa recurso. A pessoa de RH, ao contratar alguém, deve analisar o quanto o humano possui recursos internos para nossas necessidades e falar com muita humanidade. Não é um trabalho, RH está formando uma boa pessoa para servir aos objetivos da organização. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Desgostar disso não é importante para a posição de RH, mas meu conselho é que a pessoa de RH não crie a situação de desgosto para os funcionários e a empresa, mas algumas situações ruins temos que lidar com modelos de desgosto, pessoas de fora pensando muito mal, mas realmente conhecemos a situação, então o RH nunca deve ter um comportamento de desgosto, se você tiver um comportamento de desgosto, por favor, dê as razões valiosas. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Pessoa importante de RH fala diretamente com subordinado da empresa e coleta a queixa, a tecnologia de RH ajudará o funcionário, por exemplo, um funcionário precisa de alguns problemas financeiros, o RH da empresa ajudará a avançar em empréstimos bancários e ajudará a solicitar o esquema de pensão. Quinze anos atrás, não tínhamos nenhuma ferramenta vantajosa, mas agora temos muita tecnologia avançada, temos tanto prazer em servir aos funcionários. ### 9. A melhor plataforma de alto serviço para gerenciar recursos humanos **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Marianna Y. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 22, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Para uma gestão completa de recursos humanos, este software ajuda muito na gestão de funcionários com diretrizes e regras adequadas. Com a ajuda desta plataforma, os funcionários podem ser empregados de forma eficiente no local de trabalho através de recrutamento, gestão e treinamento. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Após um exame cuidadoso, decidimos envolvê-los devido à alta qualidade de suas ofertas, e cada função de gestão de recursos humanos que prometeram foi perfeitamente executada. Em relação a isso, não temos problemas. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Comparado a outros softwares do mesmo serviço, ele oferece um serviço muito alto porque todas as opções para gestão de funcionários existem nele. Os funcionários podem solicitar a licença necessária através de um aplicativo móvel simples para o departamento de RH, e a presença diária e o tempo de horas extras podem ser feitos muito facilmente com ele. ### 10. Incrível **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Zakir H. | Co-Owner, Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** May 16, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Eles ajudam você até o último minuto. Eles não são como qualquer RH, eles ajudam e apoiam o funcionário ou candidato a emprego a obter o máximo de benefícios. Eles nunca deixam o funcionário ou candidatos a emprego na mão. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Nada para não gostar deste RH. Eles ajudam funcionários e candidatos a emprego, é muito difícil não gostar do serviço deles. Acho que, no geral, não há nada de que não gostar neste RH. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Problema de funcionário, problema de salário dos funcionários, eles não te deixam na mão... eles ajudam funcionários e candidatos a emprego até o último minuto. Eu acho que há algum problema que eles não vão resolver. ### 11. Cuidado com todo o ciclo de vida do funcionário, desde o recrutamento até a aposentadoria. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** NavNeet S. | Team Lead, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 04, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Complete Payroll oferece uma solução fácil de usar, econômica. Advance HR é um software de gestão de recursos humanos que ajuda empresas de médio a grande porte em processos relacionados a avaliação, compensação, habilidades e treinamento. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Dificuldade de Análise. A perda de subjetividade e segurança é uma das maiores preocupações. podemos melhorar a comunicação organizacional, pode usar dados. precisamos desenvolver programa de treinamento eficaz. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** em uma organização, RH é a parte central em Treinamento, Folha de Pagamento, Recrutamento e Compensação e para manter dados. precisamos focar em Segurança e programa de treinamento. ### 12. Muito amigável para o usuário **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Mandie M. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** March 30, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Este software é muito fácil de usar. Tudo o que você precisaria está bem no painel. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Eu ainda não encontrei nada de ruim sobre a Advanced HR. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Advanced HR nos ajudou a sair de uma PEO e a tornar nosso Departamento de RH mais prático com nossos funcionários. ### 13. Recursos Humanos Avançados **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Amit S. | Integrated Access Network Lead, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 24, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Abordagem simples e clara em seu processo de pensamento **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Todo o enfoque exclusivo e melhor uso dos modelos tecnológicos atuais podem ser adotados. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Básico a avançado ### 14. Recrutamento **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Sarthaj K. | Talent Acquisition Lead, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 18, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Recrutamento e banco de dados de busca booleana **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Não curto e claro, precisa ser específico, mas processo longo. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Banco de dados sustentável, gestão de presença ### 15. Recrutador Técnico **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Deepti L. | us technical recruiter, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 17, 2022 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** PORQUE TEM RESULTADOS PRECISOS E CURRÍCULO ATUALIZADO TAMBÉM ÚTIL PARA ENVIAR DOCUMENTOS E MENSAGENS AOS CANDIDATOS **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Às vezes, ele carrega o tempo todo e processa muito. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** SIM, EU TENHO BENEFÍCIOS AO MESMO TEMPO, POR ISSO TEMOS RECOMENDADO AOS NOSSOS AMIGOS. ### 16. Recursos Humanos **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** June 09, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** É amigável ao usuário, compatível com a interface, fácil de usar e qualquer pessoa pode utilizá-lo. Pode visualizar o ângulo de 360 graus de todas as atividades de RH em um só lugar. Melhor experiência do cliente. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Pode ser melhorado em termos de preço e uso **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Atividades principais de RH, amigáveis ao usuário ### 17. Sr. Consultor **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Tecnologia da Informação e Serviços | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 14, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Fácil de usar e muito amigável. Faz com que um indivíduo entenda mais sobre o RH e suas implementações. Fácil de compartilhar feedback e ganhar reconhecimento, além de ajudar os colegas. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Os negócios poderiam ter sido melhores. A interface do usuário pode ser melhor. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Dar feedback aos colegas, coletar um feedback eficaz e transparente ### 18. Nuvem de RH - A Nuvem que Você Precisa **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Thang S. | Technical Recruiter, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 19, 2022 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Cloud HR ajuda nossa empresa a acompanhar nosso ambiente de trabalho, informações em tempo real, gestão, implantação rápida, multiambiente, são os recursos que o destacam dos demais. Seus dados estão seguros dentro do sistema HR Cloud. Uma nuvem flexível de aplicativos de RH construída para integrar-se com as ferramentas que sua organização já utiliza. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** embora nos ajude de muitas maneiras, as dependências da internet são um pouco decepcionantes, a personalização também é um pouco atrasada, não é possível controlar todas as informações e interfaces, e o preço do produto também é um pouco mais alto. **Recomendações a outras pessoas considerando OneAdvanced HR:** Cloud HR é um bom serviço, entrada para SaaS é barata, baixo TCO, TTM mais rápido, baixo risco, mais seguro e atualização automática gratuita, é uma das boas escolhas que você faria. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Usando o Cloud HR, nossa equipe de RH acompanha todos os detalhes de nossas performances e outras cargas de trabalho diárias, isso nos dá uma boa visão sobre nosso progresso e desempenho, monitorando nossas pontuações e conquistas. ### 19. Ferramenta e serviços de tecnologia mais recentes fornecidos pela Advanced HR **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Varejo | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** May 07, 2023 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** A Advanced HR fornece as ferramentas tecnológicas mais recentes que apoiam o usuário a realizar o trabalho de forma fácil. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** É necessário introduzir mais opções, como a integração de Recibos de Salário e módulos de Despesas em um sistema. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** As ferramentas mais recentes suportam a geração de vários relatórios e ajudam a gerenciar o trabalho árduo de forma eficiente. ### 20. Interface extremamente simples e fácil de usar, atendendo a todas as nossas necessidades. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Noopur A. | Director - Product, Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** July 27, 2022 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** 1. Ele cumpre todas as atividades relacionadas ao RH 2. Manter todos os meus documentos é bastante fácil. 3. O processamento da folha de pagamento pode ser feito facilmente. 4. Painéis interativos **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Poucas coisas relacionadas a RH estão faltando, como ter amostras de documentos de Código de Conduta e NDA. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** 1. Manter o registro de todos os funcionários em um único lugar. 2. Lidar com todas as queixas em um único lugar. 3. Todos os registros de presença estavam sendo geridos pelo Advance HR. 4. Estrutura Organizacional ### 21. Nuvem RH para a facilidade **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** ROHIT S. | Trainee TAQ, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 28, 2022 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Eu recomendaria o Cloud HR a todas as pessoas, pois oferece um software mais rápido e melhor que é mais fácil para o nosso negócio. Além disso, está hospedado no servidor de um provedor de sistema, então pode ser acessado sempre que se desejar. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** O que pode haver para não gostar, pois está preenchendo as lacunas de comunicação entre a gestão e os funcionários. Além disso, ajudou a reduzir a carga de trabalho do RH ao diminuir a documentação/papelada. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Muitos problemas foram resolvidos devido ao Cloud HR. Agora não preciso enviar um e-mail para a minha gestão para aplicar. Tudo o que preciso fazer é ir ao portal HRMS e solicitar licença por lá. ### 22. Pouca experiência com RH Avançado **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Petróleo e Energia | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 16, 2022 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** economiza tempo quando usado corretamente sem desperdiçar tempo **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** poderia haver mais benefícios além dos dados **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eu não o usei pessoalmente, apenas vi meus colegas e meu chefe usá-lo. ### 23. É um bom software e me ajudou muito no meu negócio. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Marketing e Publicidade | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** July 06, 2022 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** bom software e o melhor para usar e me ajudou a aumentar minha taxa de contratação e a proporção de gerenciamento de funcionários também de uma boa maneira **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** isso me ajudou a impulsionar minha gestão de contratação e recrutamento, mas o lado ruim é que o preço e a interferência do usuário deveriam se desenvolver um pouco mais. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** MUITO ### 24. A melhor ferramenta para gerenciar funcionários em uma organização. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Dolyn F. | Human Resource Information System Manager, Hospital e Cuidados de Saúde, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** September 05, 2019 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** O software digitaliza os processos de folha de pagamento e melhora o acesso a relatórios de dados em tempo real em um tempo mais curto, o sistema permite acesso online instantâneo e uma suíte de relatórios abrangente, oferece manutenção incomparável de todo o ciclo de vida de emprego de uma organização, melhora a experiência dos funcionários enquanto reduz a carga de trabalho da equipe de recursos humanos. O sistema mantém todas as informações sobre os funcionários atuais e aqueles que estão saindo, tornando-se a única fonte para a equipe de recursos humanos e gerentes. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** O software precisa de dinheiro para compra e instalação, o que pode ser caro para o usuário. **Recomendações a outras pessoas considerando OneAdvanced HR:** O software é o melhor e tem ajudado muito no setor de gestão de recursos humanos, pois, através dele, funcionários e gerentes são capacitados com capacidades de autoatendimento em dispositivos móveis ou desktops e contém todas as informações dos funcionários atuais da organização, aqueles que estão saindo. **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** O sistema mantém com segurança todas as avaliações, tornando mais fácil para os funcionários verem o progresso e acompanharem seu desenvolvimento sem envolver a equipe de recursos humanos. Ele capacita os funcionários com visibilidade completa de seu salário, compensação e benefícios disponíveis para eles, facilita o acompanhamento e mantém registros de todas as ausências para que os gerentes tenham uma única versão da verdade e reduzam a papelada. O software também capacita funcionários e gerentes com capacidades de autoatendimento em dispositivos móveis e desktop, insere dados com facilidade e oferece uma visão clara de todas as informações dos funcionários, além de permitir que a equipe de recursos humanos tenha o poder de criar seus próprios fluxos de trabalho para se adequar ao processo da organização. ### 25. Uma boa ferramenta de RH **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** William B. | Strategic Finance Analyst, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** February 26, 2019 **O que você mais gosta em OneAdvanced HR?** Fácil de usar, sem funções excessivamente complicadas, bom do ponto de vista do usuário final. **O que você não gosta em OneAdvanced HR?** Sem grandes falhas, a aparência e a sensação poderiam ser um pouco mais agradáveis, mas faz o que promete! **Que problemas OneAdvanced HR está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Gestão de arquivos de pessoal e calendários de férias etc. ## OneAdvanced HR Discussions - [a](https://www.g2.com/pt/discussions/cloud-hr-a) - 1 upvote - [View OneAdvanced HR pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/pt/products/oneadvanced-hr/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-29+18%3A55%3A45+-0500&secure%5Bsession_id%5D=8aaa282e-fdc5-47ce-a3d5-d238d31a087d&secure%5Btoken%5D=b7bc502144f76da2564f0f5d625a1f0221b0b6e5fef845dd8d7a080ca18d6147&format=llm_user) ## OneAdvanced HR Features **Núcleo de RH** - Gestão Organizacional - Horário, Assiduidade e INPI - Gestão de Despesas - Estruturas Salariais - Conformidade - Administração de Benefícios **IA generativa** - Resumo de texto **Plataforma** - Personalização - APIs de integração - Internacionalização - Gerenciamento de usuários, funções e acessos - Desempenho - Mobilidade - Relatórios - Painéis ## Top OneAdvanced HR Alternatives - [BambooHR](https://www.g2.com/pt/products/bamboohr/reviews) - 4.4/5.0 (4,795 reviews) - [ADP Workforce Now](https://www.g2.com/pt/products/adp-workforce-now/reviews) - 4.2/5.0 (4,122 reviews) - [Asure](https://www.g2.com/pt/products/asure/reviews) - 4.0/5.0 (381 reviews)