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Por Mês

Mídia One Way Interview

Demo One Way Interview - Collaborate using the built-in ATS
Collaborate using the built-in ATS or integrate your own. Speed up performance with ATS options and one-way video interview software. Manage the hiring process in a win-win way.
Demo One Way Interview - Easy candidate selection
Use one-way video interview software for easy candidate selection. • Only Committed Candidates Who Invest in Tests • AI Validates Any Format: Text, Video, or List • AI Evaluates Language for Results-Driven Focus.
Demo One Way Interview - Hundreds of candidate screening tests
Hundreds of candidate screening tests. Create private and comment – only projects for sensitive work, so it’s seen by right people and your data stays intact.
Demo One Way Interview - Pre-set questions
Pre-set questions allow employers to standardize interviews by defining specific questions in advance.
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Avaliações One Way Interview (6)

Avaliações

Avaliações One Way Interview (6)

5.0
avaliações 6

Prós & Contras

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Jennifer M.
JM
Talent Acquisition Manager
Tecnologia da Informação e Serviços
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Entrevista de Uma Via Torna Tudo Mais Fácil"
O que você mais gosta One Way Interview?

É um dos meus favoritos para usar na triagem inicial de candidatos - a Entrevista de Uma Via certamente acelera e simplifica o processo de contratação. A melhor parte é que a abordagem nos permite pré-selecionar candidatos sem negociar horários, nos termos dos candidatos. Os candidatos podem gravar suas respostas quando lhes for conveniente, e nós podemos assisti-las quando nos for conveniente. Existem ferramentas no mercado, mas a 1Way Interview se destaca com sua interface fácil de usar e preços. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta One Way Interview?

Eu apreciaria se o painel de análise pudesse ter mais informações - atualmente, ele oferece apenas informações simples. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Shawnah M.
SM
Vice President
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Simplifica a Contratação Colaborativa"
O que você mais gosta One Way Interview?

Possui placares compartilhados, marcação, sistema de revisão em equipe, ciclos de feedback e análise histórica. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta One Way Interview?

Notificações podem se tornar avassaladoras e requerem dados suficientes para aprender adequadamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Udit K.
UK
Technical Team Lead
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"A contratação de qualidade melhorou significativamente"
O que você mais gosta One Way Interview?

Contratações de melhor qualidade, habilidades correspondentes às necessidades do trabalho, pontuações de sucesso preditivas Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta One Way Interview?

A taxonomia de habilidades é vasta, precisa de ajustes finos, também está causando pequenos problemas de sincronização com convites de calendário. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Valeria R.
VR
Sales Executive
Médio Porte (51-1000 emp.)
"Sistemas de Triagem Muito Inteligentes"
O que você mais gosta One Way Interview?

Pontuação baseada em metas, mapeamento de desempenho de habilidade para habilidade, chamadas de treinamento e documentação completa Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta One Way Interview?

Não há integração com software de gestão de desempenho e não há suporte nos fins de semana. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Paul S.
PS
Owner
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Flexível e Personalizável"
O que você mais gosta One Way Interview?

Ponderação de habilidades personalizadas, APIs abertas, regras flexíveis, além de ferramentas integradas de sourcing e avaliação Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta One Way Interview?

Algumas configurações personalizadas requerem assistência de suporte Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Divyam P.
DP
Founder
Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
"Super útil para contratação remota"
O que você mais gosta One Way Interview?

Pesquisa de candidatos globais, correspondência de fusos horários, filtros de adequação para trabalho remoto Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta One Way Interview?

Sem ferramentas integradas de entrevista por vídeo e opções limitadas de personalização de marca branca Análise coletada por e hospedada no G2.com.

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