
Um dos aspectos mais atraentes da Hyyer é sua crença central - abordar a lacuna de oportunidades em vez da lacuna global de habilidades. Sua visão de criar 100.000 empregos qualificados na Diáspora Latinx até 2030 reflete sua dedicação a essa crença. É inspirador ver uma empresa que alinha seus objetivos de negócios com iniciativas sociais impactantes. Aplaudo seu foco em diversificar a força de trabalho, com mais de 85% de sua rede sendo composta por mulheres ou POC. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
nenhum por enquanto, eu entendo o desafiador esforço de preencher a lacuna de habilidades enquanto mantém a eficiência de custos. Nesse sentido, a Hyyer provou ser um parceiro inestimável, transformando nossa abordagem para aquisição e retenção de talentos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
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