# eSkill Reviews **Vendor:** eSkill Corporation **Category:** [Software de Avaliação de Habilidades Técnicas](https://www.g2.com/pt/categories/technical-skills-screening) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 367 ## About eSkill Contrate os candidatos certos testando as habilidades que importam. eSkill é uma solução de avaliação pré-contratação projetada para ajudar as organizações a aprimorar seus processos de contratação, fornecendo avaliações personalizáveis adaptadas a funções e habilidades específicas. A plataforma ajuda os empregadores a avaliar efetivamente as habilidades técnicas dos candidatos para melhorar os resultados de contratação, otimizar o tempo de contratação e reduzir a rotatividade de funcionários. As organizações podem usar a extensa biblioteca de testes da eSkill para implantar avaliações pré-construídas, criar suas próprias misturando e combinando perguntas, digitalizar exames existentes ou até mesmo escrever perguntas do zero para avaliar com precisão a adequação ao trabalho dos potenciais contratados. Novo em avaliações pré-contratação? Aproveite os especialistas em avaliação que podem ajudar com a configuração da plataforma, consultoria de testes e interpretação de resultados para que você possa usar a plataforma com confiança. Nós até mesmo daremos suporte aos seus candidatos para proporcionar uma excelente experiência ao candidato e um processo de aplicação tranquilo. Integre a eSkill com seu provedor de ATS ou HCM para enviar testes e analisar resultados tudo dentro de uma única plataforma. Utilize soluções avançadas de anti-trapaça para identificar atividades suspeitas, manter a integridade dos testes e garantir igualdade de condições. Voltada para uma ampla gama de indústrias, incluindo governo, engenharia, transporte, logística, manufatura, saúde, ensino superior e mais, a eSkill atende a organizações que buscam refinar suas estratégias de recrutamento. A plataforma é particularmente benéfica para profissionais de RH e gerentes de contratação que desejam simplificar seus processos de contratação selecionando os candidatos mais qualificados para suas equipes. Milhares de organizações usam a eSkill todos os dias para reduzir o custo de contratação, melhorar a rotatividade e simplificar seu processo de contratação. Desde governo e manufatura até saúde e serviços públicos, nossa plataforma ajudará você a testar as habilidades necessárias para realizar o trabalho. Comece a usar a eSkill hoje e comece a contratar melhor. ## eSkill Pros & Cons **What users like:** - Os usuários apreciam a **facilidade de uso** no eSkill, permitindo a criação e navegação eficientes de avaliações para administradores. (5 reviews) - Os usuários valorizam a **facilidade de uso** no eSkill, destacando sua simplicidade para navegar nos resultados e construir avaliações. (4 reviews) - Os usuários adoram as opções de **personalização** no eSkill, permitindo testes de habilidades personalizados que se ajustam perfeitamente a várias posições. (3 reviews) - Os usuários apreciam a **fácil criação** de avaliações únicas com o eSkill, agilizando seus processos de teste e integração. (3 reviews) - Qualidade da Pergunta (3 reviews) - Os usuários apreciam a **variedade de perguntas** disponíveis no eSkill, permitindo avaliações personalizadas para necessidades específicas de contratação. (3 reviews) - Interface do Usuário (3 reviews) - Os usuários apreciam o recurso de **convites em massa** do eSkill, que simplifica a comunicação e melhora a eficiência do processo de contratação. (2 reviews) - Os usuários valorizam as **ferramentas eficazes de avaliação de candidatos** no eSkill, auxiliando em processos de contratação personalizados e comunicação simplificada. (2 reviews) - Os usuários valorizam o **suporte ao cliente excepcional** da eSkill, com respostas rápidas que melhoram sua experiência geral. (2 reviews) **What users dislike:** - Os usuários encontram **problemas de avaliação** , como conteúdo desatualizado e processos de criação complicados, que impactam negativamente sua experiência com o eSkill. (2 reviews) - Os usuários estão frustrados com os **altos custos** do eSkill, levando muitos a buscar alternativas, apesar dos esforços iniciais de configuração. (2 reviews) - Os usuários observam a **informação insuficiente** sobre atualizações de avaliação e relevância das perguntas, impactando a experiência geral do usuário. (2 reviews) - Os usuários experimentam **opções limitadas de personalização** no eSkill, com um desempenho lento afetando o uso geral e a criação de avaliações. (2 reviews) - Os usuários criticam as **opções limitadas de teste** e as avaliações desatualizadas, que dificultam a avaliação eficaz e a usabilidade. (2 reviews) - Carregamento Lento (2 reviews) - Os usuários acham as **limitações de assinatura** onerosas, especialmente com avaliações desatualizadas e tamanhos de pacotes inflexíveis. (2 reviews) - Gestão de Candidatos (1 reviews) - Questões de Gestão de Candidatos (1 reviews) - Os usuários acham os **problemas de edição** frustrantes, pois o sistema expira rapidamente, perdendo seu trabalho não salvo. (1 reviews) ## eSkill Reviews ### 1. Contratação Simplificada com Ferramentas Intuitivas **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Joshua M. | Lead Recruiter - Go Live Services, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** December 16, 2021 **O que você mais gosta em eSkill?** Eu realmente aprecio a facilidade de uso do eSkill, especialmente quando se trata de selecionar avaliações do grande banco de dados ou criar nossas próprias usando a função eSkill Author. O banco de dados de avaliações oferece uma ampla gama de tópicos e me permite encontrar facilmente o que preciso apenas digitando uma palavra-chave. Eu aprecio que o eSkill Author nos permita criar avaliações e perguntas para tópicos de nicho. A integração com nosso Sistema de Rastreamento de Candidatos, Bullhorn, proporciona uma experiência perfeita para revisar avaliações e pontuações. A configuração inicial foi muito fácil e intuitiva, e o suporte do Gerente de Sucesso do Cliente e do Suporte Técnico do eSkill tem sido rápido e confiável. Há também uma biblioteca útil de guias e 'como fazer' no Centro de Ajuda do eSkill. Por fim, estou impressionado com o quão amigável e acessível tudo é. **O que você não gosta em eSkill?** Editar e gerenciar modelos poderia ser mais amigável, pois às vezes é difícil saber para que ação cada modelo serve. Talvez uma descrição do que cada modelo é para seria útil. **Recomendações a outras pessoas considerando eSkill:** Eu definitivamente recomendaria o eSkill como uma plataforma de avaliação para qualquer organização, grande ou pequena. Quer você esteja procurando por um teste básico de Microsoft Office ou um assunto mais complexo, o eSkill tem tudo coberto. Os testes podem ser criados do zero ou selecionados de seu grande catálogo. O suporte tem sido de primeira qualidade e todos os clientes do eSkill são designados a um Gerente de Conta que torna a transição para esta ferramenta tranquila e sem complicações. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** eSkill simplifica as decisões de contratação em nossa prática de Go Live de TI em Saúde, facilitando o trabalho do recrutador e melhorando a seleção de candidatos. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação positiva, Joshua! É ótimo saber que o eSkill Author ajuda você a criar suas próprias perguntas personalizadas. Estamos felizes que o eSkill ajude a tornar a vida dos seus recrutadores um pouco mais fácil! - Chris B. ### 2. Biblioteca de Perguntas Intuitiva e de Fácil Pesquisa Ajude-nos a Filtrar Candidatos **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** E C. | Project Implementator, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 17, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Recebi o melhor feedback de usuário final sobre o assistente de IA para procurar perguntas, pois ele simplificou muito nosso processo de criação de testes para avaliar candidatos para as diferentes áreas de atendimento aos nossos clientes. — Perguntas bem calibradas: Especialmente as perguntas técnicas; as perguntas sempre acertam o nível de dificuldade declarado e são bem construídas. — Fácil de navegar: Passamos rapidamente pelo envio de testes para candidatos, sabemos onde procurar relatórios, etc. — Ótimo gerente de conta: Eles são muito responsivos e adoráveis. Não acho que qualquer dúvida minha passe mais de dois dias no vazio antes de uma resposta. — Simplesmente Funciona. Confiável basicamente o tempo todo na minha experiência (a menos que a manutenção esteja programada). **O que você não gosta em eSkill?** É difícil acompanhar o uso. Seria ótimo se houvesse um painel de uso em algum lugar. Tecnicamente, podemos julgar pelos testes iniciados + concluídos, mas uma solução em um só passo seria ótima para ser um bom parceiro para a plataforma. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A filtragem de candidatos melhorou muito. Sentimos que estamos recebendo candidatos de maior qualidade. Em recrutamento em massa, isso é um valor agregado tão grande para nossos processos de negócios. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá EC, Obrigado pela sua análise atenciosa! Estamos muito felizes em saber que nosso assistente de IA ajudou a simplificar seu processo de criação de testes. E é ótimo que você tenha uma relação tão positiva com seu gerente de conta - adoramos quando nossa equipe faz a diferença! Agradecemos seu feedback sobre um painel de uso aprimorado, comunicaremos isso diretamente à nossa equipe de produto. Tenha uma semana maravilhosa, - Chris B. ### 3. Atendimento ao Cliente Excepcional e Avaliações Personalizadas Que Atendem Nossas Necessidades **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Rachel G. | Talent Specialist, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 28, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** O atendimento ao cliente que experimentamos foi excepcional. As pessoas com quem nos encontramos ao revisar o produto realmente ouviram quais eram nossas necessidades e o que estávamos procurando em uma avaliação. Tínhamos algumas necessidades específicas e eles encontraram uma maneira de personalizar as avaliações para atender às nossas necessidades. **O que você não gosta em eSkill?** Quando começamos, demorou um pouco para encontrar as perguntas certas para atender às nossas necessidades. Teria sido bom ter as habilidades de IA que eles têm agora. Independentemente disso, estamos muito satisfeitos com as avaliações que conseguimos desenvolver. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill está nos ajudando a determinar se os candidatos atendem aos requisitos para nossa posição. Por exemplo, garantindo que o candidato seja capaz de responder a perguntas de compreensão de leitura, navegar em um teclado e ter as características que correspondem à cultura da nossa empresa. **Official Response from Chris Blomquist:** > Thanks for your positive review, Rachel! We're so happy to hear that our customer service has helped you get the most out of our platform. The AI question search has been a big boon to help customers reliably surface relevant test content - we hope you get the opportunity to take it for a spin soon! - Chris B. ### 4. Posicione Avaliações Relevantes e Suporte Excepcional para Tornar o eSkill um Destaque na Contratação **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Alisa S. | Talent Acquisition Operations Advisor, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 17, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** A eSkill destaca-se pela sua credibilidade como uma plataforma de avaliação pré-emprego. As avaliações estruturadas e relevantes para o papel dão ao nosso processo de contratação uma base defensável e profissional que inspira confiança tanto na nossa equipe quanto nos nossos candidatos. A biblioteca de conteúdo é impressionante em sua amplitude e flexibilidade; poder selecionar, personalizar e combinar módulos de teste em uma ampla gama de funções e conjuntos de habilidades significa que não estamos forçando os candidatos a uma experiência única para todos. Mas, honestamente, o que fez a maior diferença foi o suporte que recebemos de Stefan e Chance. Eles têm estado genuinamente investidos no nosso sucesso: responsivos, proativos e dispostos a se aprofundar nos detalhes do nosso caso de uso em vez de oferecer orientações genéricas. Esse nível de parceria é raro com um fornecedor e tornou nosso lançamento significativamente mais suave. **O que você não gosta em eSkill?** A interface da plataforma pode parecer um pouco desatualizada em comparação com ferramentas de tecnologia de RH mais modernas. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Antes do eSkill, nosso processo de avaliação pré-emprego carecia de consistência — não havia uma maneira padronizada de avaliar objetivamente as habilidades dos candidatos antes de avançá-los no processo de contratação, o que colocava um fardo maior sobre os recrutadores e gerentes de contratação para fazer julgamentos sem dados estruturados. O eSkill nos permitiu introduzir uma etapa de triagem repetível e baseada em habilidades que cria um processo de contratação mais equitativo e defensável em toda a nossa organização. Para o nosso piloto do HUB Customer Central especificamente, conseguimos adaptar as avaliações às competências reais necessárias para funções de atendimento ao cliente e vendas, o que significa que estamos avançando candidatos que são genuinamente mais adequados para a posição. O resultado é mais confiança em nossas listas curtas, menos tempo gasto com candidatos que não são adequados e uma qualidade geral mais forte de candidatos entrando na fase de entrevista. Também deu à nossa equipe de Aquisição de Talentos uma ferramenta credível e fácil de explicar para levar às conversas com gerentes de contratação sobre a prontidão dos candidatos. **Official Response from Chris Blomquist:** > Uau, obrigado pela maravilhosa avaliação, Alisa! Criar um processo de triagem baseado em habilidades e confiável é o objetivo central do que estamos tentando alcançar na eSkill, então ouvir sobre sua experiência positiva é maravilhoso de ouvir. Nós entendemos seu feedback sobre a interface da plataforma - nossa equipe está trabalhando ativamente para melhorar nossa UX. E agradecemos suas palavras gentis sobre Stefan e Chance. Esses dois são tão apaixonados pelo que fazem e fazem um trabalho tremendo apoiando seus clientes. Vou me certificar de passar sua mensagem adiante. - Chris B. ### 5. Suporte Responsivo, Configuração Fácil e Eficaz para Triagem Pré-Emprego **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Julie V. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 17, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Uma das principais coisas que eu gosto na eSkill é que, como cliente, eles nos ouvem. Eles têm sido muito prestativos na configuração de avaliações adicionais para administrar. Eu simplesmente aprecio o fato de serem receptivos. Ao ter a eSkill respondendo aos nossos pedidos, nosso trabalho ficou mais fácil porque temos vários fornecedores que exigem muita troca de informações apenas para obter uma resposta, mas a eSkill é um desses fornecedores que é muito receptivo. Além disso, a configuração inicial da eSkill foi muito fácil. **O que você não gosta em eSkill?** Apenas pessoalmente para o nosso negócio, precisamos da capacidade de testar o nível de alfabetização de alguém em inglês americano e avaliá-lo para atender aos requisitos do cliente. A eSkills está trabalhando nisso, mas ainda não está pronto. Nada contra a empresa - eles estão trabalhando nisso. Não é uma coisa fácil de fazer. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** eSkills ajuda a filtrar novos contratados que não são alfabetizados em informática. Antes do eSkills, perdíamos tempo de treinamento mostrando a alguém como abrir uma segunda tela ou usar um mouse. Agora podemos filtrar esses candidatos antes de descobrir tarde demais que eles não conseguem realizar atividades básicas de informática. **Official Response from Chris Blomquist:** > Hello Julie, Thank you for your positive review! It's great to hear that we've helped you identify computer literacy skills for candidates. And your comments on our responsiveness is music to our ears - we're happy our team has made communication smooth for you. We're still hard at work on that American English assessment for you - we'll let you know as soon as it's ready. - Chris B. ### 6. Criação Fácil de Testes e Correção Automática que Economiza Tempo **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Alex F. | Human Resources Analyst, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 24, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** É muito fácil procurar perguntas, criar um teste e lançar um novo teste para que esteja pronto para uso. Eu também gosto muito da correção automática, que nos poupa muito tempo. **O que você não gosta em eSkill?** Algumas das funcionalidades do relatório são limitadas. Algumas informações que precisamos demoram muito para encontrar ou exportar. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Somos um departamento de RH de alto volume, e lidamos com centenas — se não milhares — de candidatos e novas contratações. Muitas de nossas posições exigem testes pré-emprego. O eSkill me economizou centenas de horas que costumávamos gastar supervisionando e corrigindo testes, e tem sido realmente um divisor de águas para o nosso distrito. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação positiva, Alex! É tão encorajador saber que o eSkill ajudou você a economizar centenas de horas com testes pré-emprego. E agradecemos por destacar a supervisão, em particular. Nossa equipe tem trabalhado arduamente para fazer da supervisão e da prevenção de fraudes uma parte fundamental da nossa plataforma. - Chris B. ### 7. Minimizador de Viés de Avaliação Eficiente **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Ngozi N. | Manager, Talent Acquisition, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 15, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Eu realmente valorizo o eSkill por simplificar a administração de avaliações. Gosto de como ele ajuda minha equipe a administrar, criar e avaliar avaliações de forma objetiva e principalmente livre de preconceitos. As avaliações de codificação às cegas são particularmente úteis, pois permitem que os gerentes avaliem essas avaliações sem preconceito, já que não podem identificar os candidatos. Aprecio como você pode fazer quase tudo dentro da plataforma, tornando-a muito conveniente. **O que você não gosta em eSkill?** Eu não gosto de ter que criar as perguntas de múltipla escolha fora do eSkill. Além disso, múltipla escolha e pontuação de equipe não podem ser combinados imediatamente para dar uma pontuação geral. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill ajuda minha equipe a administrar, criar e avaliar avaliações objetivamente, reduzindo o viés. As avaliações de codificação às cegas garantem que as avaliações sejam justas, mantendo os candidatos anônimos. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá Ngozi, Muito obrigado pela sua análise atenciosa! Nosso objetivo é tornar a contratação baseada em habilidades o padrão, e é ótimo saber que nossas avaliações ajudam você a avaliar candidatos sem preconceito. Vou repassar seu feedback sobre a criação de perguntas de múltipla escolha para nossa equipe de produto. -Chris B. ### 8. Revisão da Vancord sobre o eskill **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Louis A. | VP of Client Services, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 14, 2020 **O que você mais gosta em eSkill?** eles adicionaram novos recursos que permitem ao usuário elaborar perguntas mais detalhadas. Usar IA ajudou muito **O que você não gosta em eSkill?** apenas o modelo de precificação - usamos isso, mas consumimos à medida que ficamos mais ocupados com os REQ's **Recomendações a outras pessoas considerando eSkill:** Definitivamente utilize múltiplos testes por nível de habilidade. Temos um exame de engenharia sênior versus um exame de técnico. O outro aspecto é, tente não dar muitas instruções à pessoa que está fazendo o exame de habilidade - é um teste em si: apenas que você enviará um exame por e-mail. eskills é muito direto e fácil de usar - se houver qualquer dificuldade do lado do testador, eles são eliminados imediatamente. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Montar uma biblioteca de habilidades e utilizá-la para criar testes para pré-selecionar candidatos é algo excelente de se ter. Eu sei que antes da adaptação do eSkills em nosso processo de seleção, estávamos perdendo tempo trazendo candidatos que pareciam bons no papel, mas claramente não eram adequados para nós. Eu não percebi que o componente de vídeo estava acessível para nós, parece que seria benéfico. ### 9. Configuração Sem Esforço, Avaliações Altamente Personalizáveis **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Holly W. | Senior Director of Talent Acquisition, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 27, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto de como é fácil modificar as avaliações no eSkill. Podemos criar links individuais para mostrar padrões para cada uma das áreas que testamos. O chefe da nossa equipe de TA tem identificado perguntas mais fortes da biblioteca do eSkill para tornar as avaliações mais desafiadoras, o que é ótimo para prever o sucesso futuro. Além disso, a configuração inicial foi fácil. **O que você não gosta em eSkill?** O eSkill não suporta 2 ambientes ao vivo. Será desafiador testar a integração, pois só podemos estar ao vivo com 1 fornecedor de ATS por vez. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill nos ajuda a prever a capacidade de um candidato de usar Excel e matemática de varejo em suas funções, agilizando nosso processo de avaliação. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua análise atenciosa, Holly! Adoramos saber que nossas avaliações personalizáveis ajudam você a prever o sucesso futuro! Excel e matemática de varejo são alguns dos nossos testes mais populares, então você está em boa companhia! - Chris B. ### 10. Verificação Eficiente de Candidatos com Suporte Estelar **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jake N. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 27, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Acho o suporte para o eSkill realmente valioso, pois me ajuda a gerenciar o software de forma eficaz. Aprecio os bancos de testes por sua natureza abrangente e a facilidade geral de uso da plataforma. **O que você não gosta em eSkill?** O construtor de testes pode ser complicado ao carregar perguntas de teste personalizadas na plataforma. Uma opção de perguntas em massa seria encantadora, onde se poderia carregar um teste/quiz pré-fabricado, e a IA poderia filtrar as perguntas em individuais. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eu uso o eSkill para verificar as credenciais dos candidatos antes das entrevistas, resolvendo problemas de disponibilidade ao permitir que os testes sejam enviados e avaliados sem a nossa presença. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação positiva, Jake! Estamos muito felizes em saber que nossa equipe de suporte o ajudou a usar o eSkill de forma eficaz. Assim como na contratação, as pessoas podem fazer toda a diferença! - Chris B. ### 11. eSkill tornando o processo de contratação um pouco mais fácil. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Monique F. | Human Resources Recruiter Supervisor, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 27, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Com o eSkill, você pode classificar indivíduos que possuem um determinado conjunto de habilidades. **O que você não gosta em eSkill?** Eu não tenho uma aversão da minha parte. No entanto, já ouvi pessoas dizerem que não sentiram que o teste estava relacionado com o trabalho em questão. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Resolve o problema com pessoas que não têm conhecimento passando pelo processo de aplicação. **Official Response from Chris Blomquist:** > Thanks for your review, Monique! It's wonderful to hear that eSkill helps you identify individuals with the right knowledge to successful perform the job. If you want to make sure your tests are very relevant to the job, our team is happy to walk you through our customization options! - Chris B. ### 12. Fácil de usar com interface suave e resolução rápida de problemas **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Educação Primária/Secundária | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 16, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** A facilidade de uso. É um produto que minha equipe teve um treinamento curto e eles conseguiram começar a usar com sucesso quase sem problemas. Qualquer problema que encontramos foi facilmente resolvido. **O que você não gosta em eSkill?** Minha equipe analisa um grande número de candidatos e os relatórios podem ser lentos ou desajeitados quando estou tentando extrair dados de um ano de cada vez. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Está nos ajudando a resolver um problema de velocidade de contratação enquanto mantemos a qualidade dos candidatos. Ajuda-nos a avançar rapidamente. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá, Obrigado pela sua avaliação! É ótimo saber que nossa plataforma de avaliação pré-contratação ajuda você a melhorar sua velocidade de contratação e a qualidade das contratações. - Chris B. ### 13. Pontuações de Testes Instantâneas e Perguntas Personalizadas, mas Correções Lentas para Erros de Digitação **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Administração Pública | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 22, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Gostamos das pontuações instantâneas dos testes. Eu sou capaz de adicionar nossas próprias perguntas de teste da agência. **O que você não gosta em eSkill?** O tempo de resposta para perguntas criadas pela eSkill que têm erros de digitação/gramática que precisam ser corrigidos é lento. As perguntas prontas não se aplicam a muitos dos nossos departamentos governamentais, como Bombeiros, EMS, Esgoto, Trânsito e Despachantes do 911, então somos forçados a criar nossas próprias perguntas. Criar e adicionar nossas próprias perguntas consome muito tempo. Há passos demais. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A rápida divulgação das pontuações é ótima. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelos seus comentários sinceros! Estamos felizes que nossa personalização ajude você a adaptar seus testes para avaliar melhor os candidatos para seus cargos governamentais. Ouvimos seu feedback sobre a edição de perguntas - vou comunicar isso à nossa equipe de produto. - Chris B. ### 14. Fácil de Navegar e Criar Exames Personalizados **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Educação Primária/Secundária | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 24, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** É muito fácil navegar na plataforma e criar seus próprios exames. **O que você não gosta em eSkill?** As perguntas de simulação são bastante problemáticas, e os usuários frequentemente relatam que elas não se alinham bem com o uso real de certas plataformas de software, ou mesmo com as próprias perguntas de simulação. A disponibilidade do atendimento ao cliente poderia ser melhorada. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A integração de vídeo tem sido incrivelmente útil para nossa organização, e as capacidades de monitoramento também têm sido úteis. No geral, ambos os recursos fizeram uma diferença positiva na forma como gerenciamos as coisas. **Official Response from Chris Blomquist:** > Thanks for your review! We're happy to hear that eSkill's video tools and proctoring have helped you run your hiring process better. We appreciate your input on our simulations - these are some of our most popular questions, and we want to make sure they are working properly for you. Please reach out to your customer success rep if you find that these aren't functioning correctly for your candidates. - Chris B. ### 15. Relatórios Fáceis, Plataforma Amigável e Integração Fantástica **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nikki O. | Director of Operations, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 13, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** relatar é fácil, a plataforma é muito amigável e a integração é fantástica! **O que você não gosta em eSkill?** Se houvesse mais detalhes de relatórios para extrair com a integração, isso seria útil. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** eSkill nos permite fornecer avaliações em muitas áreas. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação, Nikki! É ótimo saber que você acha nossa plataforma fácil de usar. E agradeço por compartilhar o quanto a integração é importante para você. Vou comunicar seu feedback sobre os relatórios à nossa equipe de produto. - Chris ### 16. Melhora a Contratação com Ferramentas de Triagem Personalizáveis **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Laura H. | Senior Manager, Talent Acquisition, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 24, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto do eSkill pela sua ampla variedade de perguntas e pelo simulador de perguntas, que me permite criar perguntas personalizadas. Este recurso me ajuda a agregar valor ao adaptar perguntas especificamente para nossa empresa e as habilidades que estamos procurando. **O que você não gosta em eSkill?** Às vezes, as integrações não funcionam completamente, mas está melhorando. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill avalia pessoas, revelando habilidades técnicas e uso de computador, garantindo que as contratações sejam de alto desempenho e confiantes em suas habilidades com o computador. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação, Laura! É ótimo saber que o eSkill pode ajudá-la a identificar candidatos com fortes habilidades técnicas. E que você usa nossa plataforma para perguntas personalizadas - adoro isso! - Chris B. ### 17. Altamente personalizável com um grande catálogo de perguntas **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Educação Primária/Secundária | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 21, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto de como o sistema é personalizável e também aprecio que ele oferece um grande catálogo de perguntas para escolher. **O que você não gosta em eSkill?** Eu realmente não encontrei nenhum problema. Como estamos no Canadá, seria ótimo ter um recurso que possa traduzir perguntas para o francês. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** O eSkill tem sido útil para nossa integração de pessoal administrativo, pois o usamos para aplicar testes administrativos com módulos atualizados do Microsoft Office. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação! Estamos felizes em saber que nossa personalização e biblioteca de conteúdo ajudam você a testar habilidades clericais! Nossas avaliações do Microsoft Office estão entre as mais populares, então você está em boa companhia. - Chris B. ### 18. Relatórios Estelares e Suporte, Integração Suave com eSkill **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Mary P. **Reviewed Date:** January 07, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto da funcionalidade de relatórios do eSkill porque nos ajuda a compartilhar resultados com os gerentes de contratação e manter nossos registros. O suporte é incrível, com Chance e Stefan sempre respondendo a todas as nossas perguntas a tempo. A adaptabilidade do eSkill é ótima para o nosso setor, que exige flexibilidade em uma ferramenta de avaliação. A configuração inicial foi muito tranquila. A combinação desses aspectos me fez preferir o eSkill ao Qualtrics. **O que você não gosta em eSkill?** A marca poderia ser melhor e as integrações. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eu uso o eSkill para avaliações de funcionários. Ele resolve o problema de não ter relatórios para verificar os resultados. Os relatórios nos ajudam a compartilhar resultados com os gerentes de contratação e a manter registros. O suporte é incrível, pontual, e a adaptabilidade atende às necessidades únicas do nosso setor com avaliações flexíveis. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação, Mary! É ótimo saber que Chance e Stefan cuidaram bem de você - eles são verdadeiros astros. E agradeço por compartilhar como a flexibilidade na avaliação é importante para o seu setor - muito esclarecedor. - Chris ### 19. Muito fácil de usar, criação de testes rápida e resultados **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 23, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Muito fácil de usar/navegar ao enviar testes/visualizar resultados; também é fácil criar novos testes a partir de opções/perguntas existentes. **O que você não gosta em eSkill?** A funcionalidade de relatórios é apenas razoável, mas eu não tenho muita necessidade de usá-la, então não é um grande problema. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Avaliar as habilidades dos candidatos antes da contratação para mitigar o risco de não conseguir atender aos requisitos do cargo e do contrato **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação! Estamos felizes em saber que você pode avaliar com confiança as habilidades que correspondem aos requisitos posicionais e contratuais - é exatamente para isso que nossas avaliações focadas em funções foram projetadas. - Chris B. ### 20. Revisão de habilidades **Rating:** 2.0/5.0 stars **Reviewed by:** William C. | Senior Recruiter, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2022 **O que você mais gosta em eSkill?** eSkill nos permite criar e personalizar avaliações para encontrar as perguntas mais úteis para cada departamento em nossa empresa. Os gerentes têm ficado satisfeitos com a personalização e outras funcionalidades incluídas no eSkill. Estamos trabalhando para criar avaliações personalizadas para cada departamento na empresa nos próximos meses para implementar a ferramenta em toda a empresa. Nosso gerente de conta tem sido de grande ajuda na busca de perguntas para incluir nas avaliações personalizadas que estamos criando e não poderíamos estar mais agradecidos! Esperamos usar o eSkill por muitos anos. **O que você não gosta em eSkill?** eSkill pode às vezes ser difícil de navegar. Precisamos fazer um pouco de pesquisa para encontrar diferentes tópicos que gostaríamos de incluir nas avaliações ao construir as nossas próprias. Para resolver esse problema, conseguimos nos conectar com nosso gerente de conta por cerca de uma hora para passar pelo ferramenta de construção de avaliações, perguntas e categorias disponíveis, bem como outras ideias. Criamos uma avaliação personalizada de entrada de dados usando várias categorias de perguntas diferentes que serão muito úteis para nós enquanto continuamos a expandir nosso negócio. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Somos capazes de avaliar as habilidades, capacidades e aptidões dos candidatos de forma rápida e fácil, garantindo que as avaliações sejam relevantes para nossas diferentes funções empresariais. Anteriormente, não conseguíamos personalizar ou adaptar nossas perguntas para departamentos específicos, e o eSkill nos permite fazer isso e muito mais. Estamos trabalhando para criar avaliações personalizadas para cada departamento da empresa nos próximos meses para implementar a ferramenta em toda a empresa. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback, William! Estamos felizes que nossas ferramentas de personalização ajudem você a criar testes relevantes para seus candidatos. E é ótimo ouvir sobre seu relacionamento positivo com seu gerente de conta. Lamentamos saber que nossa facilidade de navegação não atende às suas expectativas. Estamos no processo de melhorar nossa interface de usuário e adoraríamos ouvir suas opiniões! Por favor, envie-nos um e-mail para support@eskill.com, e podemos agendar um horário para revisar. ### 21. Testes Personalizados Flexíveis e Simulações Realistas da eSkill **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 28, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** O eSkill é extremamente flexível, permitindo que você crie testes personalizados e simulações realistas para que você possa realmente ver como os candidatos se saem. **O que você não gosta em eSkill?** Embora flexível, muitas vezes leva um pouco de tempo e esforço para criar testes personalizáveis. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill tem sido útil porque nos permite implantar avaliações para nossos candidatos com pouca ou nenhuma dificuldade. Na rara ocasião em que surge um problema, podemos entrar em contato com a equipe da eSkill e eles nos ajudam a resolvê-lo sem muita dificuldade. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela avaliação! Muitas vezes descobrimos que nossas simulações realistas de trabalho são algumas das melhores medidas de sucesso no trabalho - estamos muito felizes que você esteja encontrando valor nelas. - Chris B. ### 22. Tenho usado o eskill desde que entramos na covid para permitir que mais candidatos participem. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Christi W. | Human Resources Analyst, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** August 05, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** As pontuações dos testes se integram ao nosso software de rastreamento de candidatos para que possamos enviar facilmente informações aos candidatos de uma só vez e as pontuações sejam inseridas em suas aplicações. **O que você não gosta em eSkill?** Poderíamos usar um pouco mais de uma biblioteca de perguntas personalizadas para classificações de distritos escolares. Muitas perguntas estão fora do tópico e realmente não podem ser usadas por nós. Além disso, seria realmente útil se o sistema não expirasse tão rapidamente, especialmente quando estamos revisando a biblioteca de perguntas e criando ou editando um teste. Frequentemente, o sistema expira e eu tenho que começar de novo, pois sou desconectado e ele não salva meu trabalho. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** É benéfico que os candidatos possam fazer o teste 24 horas por dia no seu próprio tempo e não precisamos ter estacionamento disponível no local. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback, Christi! Estamos felizes em saber que o eSkill está funcionando tão bem com o seu ATS. Agradecemos seus comentários sobre o conteúdo do distrito escolar - vamos levar isso à atenção da nossa equipe de produto. E em relação ao tempo limite do sistema, uma correção para isso está atualmente em andamento. Obrigado por todo o seu apoio. ### 23. Fácil de Aprender, um Prazer de Usar **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão Educacional | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** April 21, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Facilidade de aprender a usar e utilizar o sistema **O que você não gosta em eSkill?** Nada realmente, eu gosto muito e pretendo continuar a usá-lo. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Ajudando a selecionar candidatos para determinar as qualificações para a próxima etapa da entrevista. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá, Obrigado pela revisão! Fico feliz em saber que podemos ajudá-lo a identificar e avançar candidatos qualificados. - Chris B. ### 24. Simulações Realistas em uma Plataforma Simples e Fácil de Usar **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Saúde, Bem-estar e Fitness | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 16, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Eu realmente gosto das simulações realistas do site e de sua simplicidade geral. Tudo parece direto e fácil de usar. **O que você não gosta em eSkill?** Há falhas ocasionais. Às vezes, os candidatos fazem e me dizem que aparece que não terminaram, mas geralmente ainda recebo uma nota de aprovação deles. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Isso ajudou a melhorar a qualidade e a consistência do nosso atendimento na linha de frente, e apoia os novos contratados à medida que se desenvolvem ao longo do tempo. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá, Obrigado pela sua avaliação! Adoramos saber que nossas simulações pré-contratação ajudaram a melhorar o seu atendimento na linha de frente. - Chris B. ### 25. Plataforma Fácil de Usar da eSkill com uma Robusta Biblioteca de Avaliações **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kristina S. | Talent Acquisition Manager, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 13, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** eSkill é fácil de usar e a biblioteca de avaliações é bastante robusta **O que você não gosta em eSkill?** Eu preferia o modelo de preços ilimitado ao atual "pagar por avaliação". **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** digitalizando avaliações anteriormente manuais **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação, Kristina! É ótimo saber que você considera nossa biblioteca de conteúdo robusta. E agradeço por compartilhar como a digitalização de testes tem sido útil para você. - Chris ### 26. Repositório Sólido de Banco de Questões com Excelente Atendimento ao Cliente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Contabilidade | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 17, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Um repositório sólido de bancos de questões, com a opção de criar novas avaliações para atender às demandas dos clientes. O atendimento ao cliente também tem sido ótimo. **O que você não gosta em eSkill?** Eles introduziram novos recursos como opções de Procter e anti-trapaça, e acho que deveriam divulgar essas adições de forma mais clara e oferecê-las como complementos aos pacotes atuais. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** As avaliações de habilidades de comunicação e a biblioteca que oferecem são incríveis. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá, Obrigado pela avaliação positiva! É ótimo saber que nossa biblioteca de conteúdo está funcionando bem para você. Após mais de 20 anos construindo-a, ainda estamos adicionando novos testes regularmente. E parabéns por usar a avaliação de habilidades de comunicação - essa é uma das nossas favoritas também! - Chris ### 27. eSkills Torna a Personalização de Avaliações Sem Esforço **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Dispositivos Médicos | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 28, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Que somos capazes de personalizar avaliações para atender aos nossos critérios específicos **O que você não gosta em eSkill?** Não há desvantagens nos eSkills que eu tenha visto. Tudo é personalizável de acordo com nossas preferências. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Estamos usando uma avaliação personalizada para garantir que nossos candidatos atendam aos requisitos mínimos de compreensão de leitura para um cargo de nível inicial. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação de cinco estrelas! É ótimo saber que a personalização da avaliação ajuda você a encontrar os candidatos certos. - Chris B. ### 28. Interface sem esforço e avaliações personalizadas **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Michael S. | Director of Operations, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** November 26, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** Interface muito fácil e fácil de criar suas próprias avaliações únicas **O que você não gosta em eSkill?** Nada se destaca como um problema.... Acho que é fácil e intuitivo. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Assegurando que contratamos as pessoas certas para os cargos que estamos procurando preencher **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo feedback positivo, Michael! É ótimo saber que você acha fácil criar suas próprias avaliações. E estamos felizes que o eSkill ajude você a contratar as pessoas certas para os papéis certos. - Chris ### 29. Amigável ao usuário com uma ótima biblioteca de testes e serviço responsivo **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Hospital e Cuidados de Saúde | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 24, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Amigável ao usuário, biblioteca de testes, serviço responsivo. **O que você não gosta em eSkill?** Sendo um setor público com um orçamento limitado, o aumento de preços para o ciclo de 2025-2026 é desafiador. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** plataforma fácil de usar para fornecer testes aos candidatos. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação positiva! É ótimo saber que você considera o eSkill uma plataforma fácil de usar para avaliar candidatos! - Chris B. ### 30. Ajuda a identificar os candidatos mais qualificados **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Seguros | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** April 28, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Ajuda a determinar os candidatos mais qualificados para os cargos **O que você não gosta em eSkill?** Não saber se o candidato está fazendo o teste ou se é outra pessoa **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Avaliando o conjunto de habilidades dos candidatos para atender aos requisitos do trabalho **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação positiva! Adoramos saber que o eSkill ajuda você a avaliar as habilidades dos candidatos. Em relação ao seu comentário sobre a integridade dos candidatos, lançamos recentemente novas ferramentas de anti-trapaça e Proctoring com IA que ajudarão você a verificar a identidade dos candidatos. Entre em contato conosco e mostraremos como funciona! ### 31. Envio e Relatório de Avaliação Fácil **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Consultoria | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** April 14, 2026 **O que você mais gosta em eSkill?** Facilidade de Enviar e Relatar avaliações **O que você não gosta em eSkill?** Há momentos em que o site está muito lento **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** eSkill está nos ajudando a avaliar candidatos potenciais **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pela sua avaliação! É ótimo saber que o eSkill pode ajudá-lo a avaliar com precisão os candidatos potenciais. - Chris ### 32. Útil, fácil de usar, muitas perguntas variadas **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Tanya V. | Human Resources Talent Specialist, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** July 30, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** eSkill é uma opção incrível para personalizar avaliações - Especialmente trabalhando em uma universidade, há tantas requisições de emprego diferentes que exigem perguntas diferentes para testar as habilidades dos candidatos. **O que você não gosta em eSkill?** A desvantagem do eSkill é que poderia haver mais avaliações prontas para uso baseadas em trabalho, assim eu não teria que gastar tanto tempo criando uma avaliação do zero. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill está ajudando nosso departamento a avaliar vários candidatos para encontrar o melhor ajuste para nossa Universidade. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá Tanya, Obrigado pelo seu feedback! Estamos felizes em saber que nossas opções de personalização ajudam você a encontrar a melhor opção para sua universidade. Agradecemos seu apoio! ### 33. Revisão do eSkill **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Administração Pública | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 05, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** Eu realmente gosto desta plataforma. É muito fácil de navegar, tem muitos testes para escolher e muitas opções para personalizar de acordo com as necessidades da posição de contratação. **O que você não gosta em eSkill?** 1) Eu realmente não gosto que só podemos voltar um ano para ver os resultados – isso é um grande ponto negativo para aqueles de nós que não o usam com frequência suficiente; 2) o processo de criar uma avaliação e anotar todos aqueles números pode ser um pouco complicado; 3) quando criamos avaliações para as posições de TI e Mecânico, estava terrivelmente desatualizado, de acordo com aqueles que fizeram o teste (eles disseram: "Uau – eu realmente tive que pensar nas minhas antigas habilidades escolares")... então a eSkill precisa estar atenta a atualizar os testes quando a tecnologia muda. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Ajudando a restringir os candidatos mais qualificados para uma posição. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback! Estamos felizes em saber que nossa biblioteca de testes e opções de personalização ajudam você a selecionar candidatos qualificados! Ouvimos seus comentários sobre armazenamento de dados, criação de um teste personalizado e relevância do conteúdo. Vou levar esses itens para nossa equipe de produto, e discutiremos como melhorar essas áreas. Obrigado pelo seu apoio! ### 34. Revisão do Administrador de Negócios **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** November 19, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** As opções de relatórios, interface e personalização. **O que você não gosta em eSkill?** Tive que entrar em contato com nosso representante de vendas para resolver problemas técnicos. A compreensão se perdeu na tradução, o que causou um atraso na resolução do problema a tempo e, por sua vez, reduziu a produtividade de integração. A despesa aumentou tanto para 2025 que me forçou a encontrar outro fornecedor. Isso é lamentável quando tanto tempo e esforço são gastos na configuração do que funciona, interfaces, etc. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Atualmente, nada. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá, Obrigado pela sua avaliação! Estamos felizes em saber que nossos relatórios e personalização funcionaram bem para suas necessidades de contratação. Vou repassar suas preocupações sobre suporte e preços para nossa equipe - obrigado pelo seu feedback honesto. - Chris ### 35. Minha Experiência Usando a Plataforma de Testes eSkill **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Danitza L. | Human Resources Generalist, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** August 11, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** É fácil de usar e me permite criar rapidamente testes para novas posições. Também gosto que os formulários sejam avaliados automaticamente, economizando tempo e garantindo consistência. **O que você não gosta em eSkill?** Sem reclamações até agora, estou usando há cerca de um ano. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** eSkill ajuda a simplificar o processo de contratação, permitindo-me criar e administrar rapidamente testes baseados em habilidades para novas posições. Isso garante que os candidatos sejam avaliados de forma justa e consistente, economizando tempo e melhorando a qualidade das contratações. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback, Danitza! É ótimo saber que o eSkill ajuda você a economizar tempo e melhorar a qualidade das suas contratações. Agradecemos o seu apoio! ### 36. Ótimo programa **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Yasmin G. | Human Resources Assistant, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** July 30, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto que seja fácil de navegar. **O que você não gosta em eSkill?** Sem reclamações até agora, estou usando há cerca de um ano. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Está ajudando a selecionar candidatos que possuem as habilidades certas que estamos procurando. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback, Yasmin! Estamos felizes em saber que o eSkill ajuda você a identificar candidatos qualificados. Agradecemos o seu apoio! ### 37. A personalização desacelera uma experiência que, de outra forma, seria fácil **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** November 18, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** facilidade de uso para administradores. foi relativamente fácil navegar pelos resultados e construir avaliações **O que você não gosta em eSkill?** O sistema estava lento para usar ao tentar personalizar. Os candidatos também tiveram dificuldades com as perguntas do simulador, independentemente do conjunto de habilidades. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Durante o nosso uso, ajudou-nos a analisar a adequação dos candidatos com base em habilidades básicas de administração e atendimento ao cliente. **Official Response from Chris Blomquist:** > Olá, Obrigado pela sua avaliação! Estamos felizes em saber que você acha o eSkill fácil de usar e útil na análise de adequação dos candidatos. Agradecemos também o seu feedback sobre nossas opções de personalização e testes de simulação. Se você gostaria de usar esses recursos de forma mais fluida, entre em contato com nossa equipe de suporte! Ficaremos felizes em mostrar alguns atalhos para personalização e como ajustar o nível de dificuldade das simulações. Tenha uma semana maravilhosa! Chris ### 38. eSkill tem sido uma ótima ferramenta! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** July 29, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** A avaliação que utilizamos confirma as habilidades básicas de informática necessárias diariamente para desempenhar funções essenciais do trabalho. **O que você não gosta em eSkill?** É um pouco caro para uma organização sem fins lucrativos. Poderia ter mais opções de pacotes. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Durante as entrevistas telefônicas com os candidatos, eles classificariam seu nível de proficiência como alto nas áreas de digitação, calendário do Outlook e cenários situacionais. Descobrimos que, uma vez no trabalho, isso nem sempre era o caso. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback! Estamos felizes em saber que nossa avaliação de habilidades em informática ajuda você a identificar candidatos qualificados. Agradecemos o seu apoio! ### 39. Ótima ferramenta para contratação **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Varejo | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** August 07, 2025 **O que você mais gosta em eSkill?** Avaliações pré-emprego que são fáceis de usar e fáceis de criar. O processo de integração teve um ótimo suporte ao cliente e foi fácil de implementar e integrar em nossa empresa. **O que você não gosta em eSkill?** Pacotes menores para empresas menores. Recebemos 200 avaliações por ano, mas não entrevistamos tantas pessoas anualmente. Um pacote para 100 avaliações seria ideal. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Candidatos não qualificados não estão passando pelo processo de entrevista **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback! Estamos felizes em saber que você achou nossas equipes de integração e suporte úteis. Obrigado por todo o seu apoio. ### 40. ESkill e o setor público. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Administração Pública | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** January 24, 2022 **O que você mais gosta em eSkill?** Posso usar minhas próprias perguntas. Também posso misturar e combinar com as perguntas deles. **O que você não gosta em eSkill?** Gostaria de ter mais algumas opções na configuração de relatórios personalizados. Também gostaria de atribuir valores diferentes a perguntas diferentes e que ele calculasse o resultado para mim. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Sou capaz de testar muitos mais candidatos ao mesmo tempo, bem como obter resultados rapidamente. **Official Response from Chris Blomquist:** > Obrigado pelo seu feedback! Estamos felizes em saber que você acha nossas ferramentas de personalização de mix e match úteis. Agradecemos o seu apoio! ### 41. Ótimo para avaliações rápidas **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Laura B. | Project Manager, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** December 24, 2024 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto da capacidade de encontrar a avaliação certa para o candidato certo. Às vezes fico preso nas perguntas a fazer, e esta é uma ótima plataforma para encontrar as perguntas certas que são mais adaptadas ao trabalho para o qual estou contratando. **O que você não gosta em eSkill?** Às vezes é difícil adicionar avaliações personalizadas. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Permite-me ter tempo livre para ver as habilidades de relance em vez de gastar tempo desenvolvendo avaliações. ### 42. As avaliações mais versáteis e abrangentes disponíveis **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Marketing e Publicidade | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** October 10, 2024 **O que você mais gosta em eSkill?** Usamos o eSkill para todas as nossas contratações. É uma plataforma muito fácil de usar. Adoramos poder personalizar os testes de habilidades para qualquer posição, e a plataforma do eSkill funciona perfeitamente com nosso ATS e fluxo de trabalho de aquisição de talentos. Nosso Gerente de Atendimento ao Cliente é muito prestativo. Adoramos o eSkill. **O que você não gosta em eSkill?** Nada. Nós os amamos por mais de 6 anos. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Usamos o eSkill para garantir que contratamos candidatos que possuem as habilidades necessárias para sermos bem-sucedidos. O marketing é muito sofisticado hoje em dia e requer habilidades especiais. Isso acelerou nosso processo de contratação. Em média, levamos duas semanas a menos para contratar desde que começamos a usar os testes de habilidades do eSkill. ### 43. Não atende realmente às nossas necessidades. **Rating:** 1.5/5.0 stars **Reviewed by:** Nikki A. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em eSkill?** A integração com o Neogov é a mais útil. Também gostamos de poder criar nossas próprias perguntas. O suporte é responsivo, então sentimos que podemos entrar em contato e obter respostas ou ajuda quando precisamos. **O que você não gosta em eSkill?** Um problema que impacta nossas operações é que temos que manter todos os testes ativos o tempo todo para que a integração funcione. Gostaríamos de desativar os testes para que os candidatos não possam acessá-los após o prazo, mas fornecer uma data de desativação causará problemas de integração. Houve também outra ocasião em que nosso teste não integrou de forma alguma e tivemos que inserir manualmente as pontuações dos testes, o que é uma das principais razões pelas quais temos o eSkill em primeiro lugar - para integrar! Também estamos bastante insatisfeitos com a seleção de perguntas dos testes. A maioria delas é direcionada para posições que são completamente não relacionadas às posições para as quais estamos recrutando. Não há muitas "perguntas de conceitos básicos". Na maioria das vezes, precisamos criar nossas próprias perguntas para nossos testes, porque a biblioteca que o eSkill fornece tem pouco valor. Também nos foi dito que as perguntas de digitação são um tanto imprecisas. Nossos candidatos fazem a pergunta de digitação e depois obtêm uma velocidade de digitação totalmente diferente de um recurso de teste online. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Somos obrigados a avaliar nossos candidatos para o melhor ajuste. O eSkill ajuda a alcançar isso ao fornecer uma plataforma na qual podemos criar nossos próprios testes que visam habilidades e capacidades específicas para a posição. Dependendo de quão bem os candidatos pontuam, podemos determinar os candidatos mais qualificados. ### 44. Excelente serviço para testes pré-emprego **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Alex F. | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em eSkill?** A interface do usuário do eSkill é muito fácil de usar e torna a criação e o envio de testes para candidatos sem complicações. A capacidade de fazer upload ou selecionar a partir do conteúdo atual ajudou minha organização a criar rapidamente inúmeros testes. **O que você não gosta em eSkill?** O criador do eSkill, onde podemos criar e carregar nosso próprio conteúdo, às vezes apresenta alguns bugs. Isso nos fez perder algum trabalho quando o site para de funcionar ou não salva corretamente. Isso não é um grande problema, pois não acontece com frequência, mas quando acontece, é um pouco inconveniente. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Por muito tempo, todos os nossos testes pré-emprego foram administrados pessoalmente e corrigidos manualmente. Isso consumia muito tempo e recursos. Usar o TalentEd nos permitiu administrar mais testes e economizar uma quantidade significativa de tempo ao corrigir automaticamente cada teste. ### 45. Uma Ferramenta Poderosa para Recrutamento Eficiente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Bens de Luxo e Joias | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em eSkill?** Recomendo de todo o coração o Eskill para colegas recrutadores que estão procurando simplificar seu processo de recrutamento e tornar seu trabalho mais eficaz e agradável. Fiquei agradavelmente surpreendido com os ganhos significativos de eficiência que o Eskill traz para o meu processo de recrutamento. No passado, uma grande parte do meu tempo era consumida por classificar inúmeras candidaturas e conduzir entrevistas longas. Agora, simplesmente examino os resultados das avaliações do Eskill e identifico os melhores candidatos. Isso não só economiza tempo, mas também permite uma tomada de decisão mais confiante, graças à confiança que depositei nos testes robustos do Eskill. Recomendo de todo o coração o Eskill para colegas recrutadores que estão procurando simplificar seu processo de recrutamento e tornar seu trabalho mais eficaz e agradável. **O que você não gosta em eSkill?** De fato, embora o Eskill.com seja uma ferramenta de recrutamento indiscutivelmente excelente, um aspecto que poderia ser melhorado é o preço por teste, que seria mais benéfico se fosse acessível para os orçamentos de pequenas empresas. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A eSkill está enfrentando o desafio de avaliar efetivamente as habilidades e aptidões dos candidatos a emprego, especialmente para funções especializadas ou técnicas. Ela fornece testes de avaliação bem estruturados e abrangentes que eliminam a necessidade de eu elaborar perguntas técnicas complexas ou entrevistas, simplificando assim consideravelmente o processo de contratação. ### 46. Excelente Ferramenta de Triagem! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Joshua M. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em eSkill?** O maior benefício do eSkill para nós é a sua ferramenta de Autor e a capacidade de criar nossas próprias avaliações com base em perguntas diretamente relacionadas ao nosso setor. Eles também oferecem integrações com outras ferramentas online e ATS, o que economiza uma quantidade tremenda de tempo. **O que você não gosta em eSkill?** A única coisa negativa, e isso é um grande exagero ao usar essa palavra, seria a interface do usuário do eSkill. Acredito que poderia se beneficiar de uma atualização e ser mais visualmente atraente para os usuários. Parece desatualizada. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** eSkill tem sido uma economia de tempo tremenda, garantindo que nossos recrutadores possam passar tempo desenvolvendo relacionamentos e encontrando os melhores candidatos, em vez de revisar manualmente testes e pontuar para proficiência. ### 47. É muito fácil e útil. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Armand B. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** January 11, 2024 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto muito da composição de diferentes testes para construir a avaliação. **O que você não gosta em eSkill?** Eu ainda não tenho uma ideia clara, mas parece muito fácil. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Contratação inadequada e rotatividade voluntária ### 48. Testes facilitados **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sally V. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em eSkill?** Gosto da opção de personalizar testes pré-fabricados para torná-los mais curtos ou focar mais em um nível de habilidade específico. O atendimento ao cliente é ótimo, a equipe é prestativa e responde rapidamente. **O que você não gosta em eSkill?** Alguns participantes do teste reclamaram que os tempos de carregamento/resposta são lentos. Fora isso, não temos problemas com o programa. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Os testes eSkill garantem que nossos candidatos sejam proficientes nos conjuntos de habilidades que afirmam ter em seus currículos e naqueles que são necessários para preencher uma posição específica. ### 49. Revisão de Habilidades **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** faye clark p. | executive assistant, Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2022 **O que você mais gosta em eSkill?** As perguntas situacionais/tópico/área de trabalho. Eles questionarão seu conhecimento e o colocarão à prova. De qualquer forma, você aprenderá sobre seus pontos fortes e fracos. **O que você não gosta em eSkill?** O(s) termo(s) técnico(s) não são tão claros. Algumas perguntas parecem complexas, e a maioria dos indicadores são fáceis. Embora haja três tentativas para isso, o tempo não é suficiente. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** O sistema métrico mede a habilidade/conhecimento sobre uma área/trabalho específico. Embora algumas perguntas sejam situacionais, elas testarão o examinador em situações da vida real e como ele pode lidar com elas adequadamente. ### 50. Bom para o que precisamos, sempre pode melhorar **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Educação Superior | Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em eSkill?** Os Gerentes de Perfil - nossa equipe de suporte é excelente trabalhando conosco e desenvolvendo testes para tornar nossas vidas mais fáceis. Meagan é incrível e temos sorte de tê-la. **O que você não gosta em eSkill?** Falta de variabilidade nas perguntas - nossa organização precisa de múltiplos testes e perguntas das mesmas categorias, e para nós tem sido difícil tentar construí-los manualmente. **Que problemas eSkill está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Antes, usávamos um teste de digitação desatualizado para determinar a competência de nossos assistentes administrativos. Agora, somos capazes de enviar esses testes em larga escala com maior conhecimento em informática. ## eSkill Discussions - [A eSkill oferece testes de "simulações"? Quais "simulações" estão disponíveis?](https://www.g2.com/pt/discussions/simulations) - 1 comment, 1 upvote - [View eSkill pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/pt/products/eskill-corporation-eskill/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-31+16%3A20%3A33+-0500&secure%5Bsession_id%5D=a337283a-e464-4522-a87b-190107839775&secure%5Btoken%5D=ca76360f7d673a9f0cffe634008dafa9d703d7c297f34e88e742dee21b851714&format=llm_user) ## eSkill Integrations - [AkkenCloud](https://www.g2.com/pt/products/akkencloud/reviews) - [Aqore](https://www.g2.com/pt/products/aqore/reviews) - [Ashby](https://www.g2.com/pt/products/ashby-ashby/reviews) - [Avature](https://www.g2.com/pt/products/avature/reviews) - [Avionté](https://www.g2.com/pt/products/avionte-avionte/reviews) - [BambooHR](https://www.g2.com/pt/products/bamboohr/reviews) - [Carerix](https://www.g2.com/pt/products/carerix/reviews) - [Clearco](https://www.g2.com/pt/products/clearco/reviews) - [Cornerstone](https://www.g2.com/pt/products/cornerstone-cornerstone/reviews) - [Dayforce](https://www.g2.com/pt/products/dayforce/reviews) - [Greenhouse](https://www.g2.com/pt/products/greenhouse/reviews) - [ICIMS](https://www.g2.com/pt/products/icims/reviews) - [isolved](https://www.g2.com/pt/products/isolved/reviews) - [JazzHR](https://www.g2.com/pt/products/jazz-co/reviews) - [JobAdder](https://www.g2.com/pt/products/jobadder/reviews) - [JobDiva](https://www.g2.com/pt/products/jobdiva/reviews) - [Jobvite](https://www.g2.com/pt/products/jobvite/reviews) - [Lever](https://www.g2.com/pt/products/lever/reviews) - [myStaffingPro](https://www.g2.com/pt/products/mystaffingpro/reviews) - [Neogov HRMS](https://www.g2.com/pt/products/neogov-hrms/reviews) - [NEOGOV Talent Management Suite](https://www.g2.com/pt/products/neogov-talent-management-suite/reviews) - [PageUp](https://www.g2.com/pt/products/pageup/reviews) - [Paychex](https://www.g2.com/pt/products/paychex/reviews) - [Paycor](https://www.g2.com/pt/products/paycor/reviews) - [Paylocity](https://www.g2.com/pt/products/paylocity/reviews) - [PowerDMS by NEOGOV](https://www.g2.com/pt/products/powerdms-by-neogov/reviews) - [RecruitBPM](https://www.g2.com/pt/products/recruitbpm/reviews) - [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/pt/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) - [Teamtailor](https://www.g2.com/pt/products/teamtailor/reviews) - [UKG Pro](https://www.g2.com/pt/products/ukg-pro/reviews) - [UKG Ready](https://www.g2.com/pt/products/ukg-ready/reviews) - [Workable](https://www.g2.com/pt/products/workable/reviews) - [Workday HCM](https://www.g2.com/pt/products/workday-hcm/reviews) - [Workday Recruiting](https://www.g2.com/pt/products/workday-recruiting/reviews) ## eSkill Features **Noções básicas da plataforma** - Integrações - Interoperabilidade - Desempenho **Noções básicas da plataforma** - Relatórios - Interoperabilidade - Desempenho - Gerenciamento de usuários, funções e acessos **IA generativa** - Geração de Texto - Resumo de texto **Conteúdo da plataforma** - Compartilhamento de arquivos - Biblioteca de conteúdo - Personalização - Triagem Técnica - Desenvolvimento de Codificação - Relatórios **Conteúdo da Plataforma - Avaliação de Talentos** - Triagem de Candidatos - Biblioteca de conteúdo - Avaliação - Portal - Inteligência Emocional - Raciocínio Lógico - Cinco Grandes - Psicométricas **Conteúdo da plataforma** - Tecnologia - Compartilhamento de arquivos - Personalização **Funcionalidade adicional da plataforma** - Painel de controle - Mobilidade - Mensagens - Pagamento - Testes de Soft Skills - Outras ferramentas **Desempenho da Plataforma - Avaliação de Talentos** - Uptime - Analytics - Monitoramento **Funcionalidade adicional da plataforma** - Mobilidade - Mensagens - Gerenciamento de Tarefas - Painéis **Funcionalidade Adicional da Plataforma - Avaliação de Talentos** - Mobilidade - Mensagens - Pagamento - Integrações - Entrevista em vídeo - Simulação **Plataforma** - Personalização - APIs de integração - Internacionalização - Gerenciamento de usuários, funções e acessos - Desempenho - Mobilidade - Relatórios - Painéis **Noções Básicas da Plataforma - Avaliação de Talentos** - Analytics - Interoperabilidade - Automação **Capacidades de IA - Avaliação de Talentos** - Personalização de IA - Insights Preditivos de IA - Pontuação de IA - Geração de Avaliação - Detecção de Viés em IA ## Top eSkill Alternatives - [TestGorilla](https://www.g2.com/pt/products/testgorilla/reviews) - 4.5/5.0 (1,345 reviews) - [iMocha](https://www.g2.com/pt/products/imocha/reviews) - 4.4/5.0 (270 reviews) - [Mercer Mettl Assessments](https://www.g2.com/pt/products/mercer-mettl-assessments/reviews) - 4.4/5.0 (487 reviews)