Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Top 10 Alternativas e Concorrentes da eSkill

(341)4.5 de 5

Procurando alternativas ou concorrentes para eSkill? Software de Avaliação de Habilidades Técnicas é uma tecnologia amplamente utilizada, e muitas pessoas estão buscando soluções de software inovador, produtivo com relatórios, compartilhamento de arquivos, e mensagens. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para eSkill incluem customer service e candidates. A melhor alternativa geral para eSkill é TestGorilla. Outros aplicativos semelhantes a eSkill são iMocha, Mercer Mettl Assessments, The Predictive Index, e Codility. eSkill alternativas podem ser encontradas em Software de Avaliação de Habilidades Técnicas mas também podem estar em Software de Avaliação de Talentos ou Software de Entrevista por Vídeo.

Mostrar mais

Mostrar menos

Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para eSkill

TestGorilla
iMocha
Mercer Mettl Assessments
The Predictive Index
Codility
HackerRank Developer Skills Platform
CodeSignal
Spark Hire

Mostrar mais

Principais Alternativas de 10 para eSkill Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como eSkill se compara à concorrência, confira avaliações de usuários atuais e anteriores em setores como Recrutamento e Seleção, Gestão Educacional, e Serviços Financeiros, e encontre o melhor produto para o seu negócio.

TestGorilla

Por TestGorilla

4.5/5

(1,395)

Descrição do Produto

TestGorilla é uma plataforma líder em descoberta de talentos baseada em habilidades que combina sourcing, triagem e avaliações cientificamente validadas para revelar o quadro completo de cada candidato antes que a primeira entrevista comece. Ao contrário das ferramentas de contratação que se concentram na experiência e dependem de suposições, a TestGorilla destaca os talentos mais relevantes e qualificados, dando às equipes o contexto necessário para contratar de forma mais inteligente, rápida e justa. Desenvolvida para equipes modernas, a TestGorilla oferece os dados e ferramentas necessários para ir além dos currículos e tomar decisões de contratação mais inteligentes com base no que os candidatos realmente podem fazer. A plataforma agora vai além das avaliações e oferece sourcing de talentos impulsionado por IA, permitindo que você se conecte com mais de dois milhões de candidatos testados em habilidades prontos para corresponder às suas vagas abertas. Com a TestGorilla, empresas de todos os tamanhos, desde startups até grandes corporações, podem criar e entregar avaliações de habilidades objetivas e respaldadas por ciência. A biblioteca inclui mais de 350 testes validados cobrindo habilidades cognitivas, técnicas, proficiência em idiomas, conhecimento de software, personalidade e habilidades interpessoais. Cada avaliação é projetada para ser personalizável, fácil de usar e acessível, com recursos robustos de prevenção de fraudes e pontuação automatizada. Essa abordagem permite que as organizações comparem candidatos de forma precisa lado a lado, reduzindo o viés e aumentando a confiança em cada contratação. O novo produto de Sourcing da TestGorilla transforma a forma como as empresas encontram talentos. Em vez de vasculhar pilhas de currículos, as equipes de contratação podem instantaneamente buscar e filtrar um pool global de candidatos que já provaram suas habilidades. O matching impulsionado por IA torna simples definir seus critérios para habilidades, localização e salário. A plataforma então recomenda candidatos que são uma forte correspondência para sua vaga, economizando tempo e eliminando suposições. Você pode se conectar diretamente com talentos, convidá-los para avaliações ou entrevistas e acompanhar seu progresso em uma experiência contínua. O público-alvo principal da TestGorilla inclui profissionais de RH, recrutadores, gerentes de contratação e agências de recrutamento que desejam simplificar a contratação, garantir justiça e contratar com confiança. A plataforma suporta contratações em grande volume, avaliações personalizadas para funções específicas e a flexibilidade para escalar à medida que sua equipe cresce. A TestGorilla integra-se com as principais plataformas ATS, suporta mais de 12 idiomas e é confiável por organizações nos setores de tecnologia, recrutamento, educação, finanças e setores regulados. Ao combinar avaliações objetivas com sourcing testado em habilidades, a TestGorilla capacita as organizações a identificar talentos de ponta mais rapidamente e construir equipes mais diversas e de alto desempenho. Empresas como a Revolut reduziram o tempo de contratação em 40 por cento, e mais de 80 por cento dos empregadores dizem que a contratação baseada em habilidades leva a melhores resultados de contratação. No competitivo mercado de trabalho de hoje, a TestGorilla se destaca como uma solução completa para sourcing, avaliação e contratação de talentos com base em habilidades reais e potencial, não apenas currículos. Pronto para transformar seu processo de contratação? Explore a TestGorilla hoje.

Os revisores dizem que em comparação com eSkill, TestGorilla é:

Mais fácil de configurar

Mais utilizável

Mais fácil de administrar

Categorias em comum com eSkill:

Entrevista por Vídeo

Avaliação de Talentos

Habilidades Técnicas de Triagem

iMocha

Por iMocha

4.4/5

(276)

Descrição do Produto

Os revisores dizem que em comparação com eSkill, iMocha é:

Mais caro

Melhor em suporte

Mais fácil de configurar

Categorias em comum com eSkill:

Entrevista por Vídeo

Avaliação de Talentos

Habilidades Técnicas de Triagem

Mercer Mettl Assessments

Por Mercer | Mettl

4.4/5

(505)

Descrição do Produto

A Mercer Mettl Talent Assessments oferece ferramentas holísticas de pré-emprego para medir cientificamente traços principais, bem como habilidades adquiridas dos candidatos. O conjunto de ferramentas consiste em avaliações de personalidade, avaliações comportamentais, avaliações cognitivas, avaliações técnicas, avaliações de codificação e avaliações de habilidades de comunicação.

Os revisores dizem que em comparação com eSkill, Mercer Mettl Assessments é:

Mais lento para alcançar o roi

Mais caro

Categorias em comum com eSkill:

Entrevista por Vídeo

Avaliação de Talentos

Habilidades Técnicas de Triagem

Você está Vendo Parte da HistóriaFaça login ou crie uma conta para acessar o conjunto completo de alternativas.

Crie uma Conta Gratuita