Recursos de Codility

Fornecer integrações com soluções ATS.

Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe.

Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.

Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso.

Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe.

Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.

Conceda acesso a dados selecionados, recursos, objetos, etc. com base nos usuários, função de usuário, grupos, etc.

Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com partes interessadas internas e externas.

Fornece aos usuários uma biblioteca pré-criada de conteúdo utilizável.

Solução personalizável para que os administradores possam ajustar o conteúdo ao setor, posição, etc.

Ferramentas que selecionam os candidatos para habilidades técnicas, incluindo várias opções de linguagem de codificação e diferentes níveis de dificuldade.

O Portal oferece aos programadores aulas de habilidades de codificação, desafios e jogos para desenvolver suas habilidades e promover sua experiência para empresas que desejam contratar.

Fornece relatórios detalhados com opções de filtro para classificar, comparar e analisar resultados candidatos.

Fornece tecnologia de entrevista pré-gravada e/ou ao vivo.

Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com partes interessadas internas e externas.

Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados.

Possui um painel centralizado para os usuários interagirem.

É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.

Contém habilidades de mensagens no aplicativo.

Contém capacidades de processamento de pagamento incorporadas ou integra-se com software de processamento de pagamentos.

Testes adicionais de candidatos para inteligência emocional, habilidades de liderança e comunicação e comportamento.

Fornece ferramentas adicionais, incluindo identidade visual da empresa, fornecimento de talentos, entrevistas on-line e soluções de experiência do candidato.

É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.

Contém habilidades de mensagens no aplicativo.

Fornece habilidades de priorização e gerenciamento de tarefas.

Possui um painel centralizado para os usuários interagirem.

Permite que os usuários criem habilidades ou escolham entre habilidades predefinidas e as organizem em um banco de dados ou biblioteca centralizados.

Permite que os usuários mapeiem habilidades para perfis de trabalho ou funções.

Atribui habilidades a funcionários individuais.

Inclui estruturas ou perfis de habilidades pré-criados que as organizações podem implementar no estado em que se encontram ou se adaptar às suas necessidades.

Inclui uma função de pesquisa para identificar funcionários ou funções com habilidades específicas.

Gera painéis ou relatórios que analisam as habilidades dos funcionários em toda a organização.