# Applied Reviews **Vendor:** Be Applied Ltd. **Category:** [Software de Recrutamento de Diversidade](https://www.g2.com/pt/categories/diversity-recruiting) **Average Rating:** 4.5/5.0 **Total Reviews:** 21 ## About Applied Applied é a plataforma essencial para contratações imparciais. Frequentemente tomamos decisões sem perceber que nossos preconceitos inconscientes desempenham um papel. Isso pode acontecer mesmo quando temos boas intenções, então, naturalmente, isso se infiltra em nossas decisões de contratação. Applied oferece uma solução para reduzir esse viés ao contratar, melhorando os métodos tradicionais. Estamos tentando criar um mundo mais justo, uma contratação de cada vez! Nossa plataforma foi projetada para ajudar nossos clientes a encontrar os melhores talentos para suas vagas abertas. Fazemos isso aproveitando avaliações baseadas em habilidades, que se concentram nas habilidades e capacidades de cada candidato que os ajudarão a ter sucesso em um cargo. Ao usar o Applied para contratar, você pode esperar um aumento de até quatro vezes na diversidade étnica dos candidatos e três vezes mais candidatos adequados. Você receberá análises em cada etapa do processo para que possa se sentir confiante de que está tomando as melhores decisões de contratação possíveis. Quando as organizações transformam a maneira como contratam, elas não apenas descobrem os melhores candidatos, mas também ajudam a inaugurar um mundo onde todos sentem um senso de inclusão, equidade e pertencimento. ## Applied Reviews ### 1. Uma experiência realmente positiva para nossos gerentes de contratação! **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** A Applied nos fez realmente pensar sobre nossos processos de recrutamento para garantir que sejam o mais justos e inclusivos possível. Apesar de alguma hesitação inicial, nossos gerentes de contratação passaram a gostar de revisar candidaturas com base em perguntas de triagem em vez de longas cartas de apresentação. A equipe de produto está regularmente adicionando novos recursos, o que é ótimo para nos desafiar a pensar em maneiras alternativas de avaliar candidatos! **O que você não gosta em Applied?** O desafio particular que vem à mente é o tempo gasto pensando no design das perguntas de triagem. Nem sempre acertamos completamente, mas com o tempo melhoramos nisso (e para garantir que reservamos tempo para projetar essas perguntas antes de lançar um anúncio). **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Garantindo que nossos processos de recrutamento sejam o mais justos e inclusivos possível e nos desafiando a pensar em maneiras alternativas de avaliar candidatos! **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Graham, obrigado pela sua avaliação positiva do Applied! Estamos sempre nos esforçando para garantir que nosso software atenda às necessidades de nossos clientes e os desafios que eles enfrentam, então, por favor, entre em contato se sua equipe precisar de suporte extra com novos recursos. Mais uma vez, obrigado! Lauren ### 2. Amigável e fascinante **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** February 06, 2024 **O que você mais gosta em Applied?** É fácil de usar e torna o processo de seleção muito mais rápido - tanto para os selecionadores quanto para o lado administrativo. Os candidatos que estão genuinamente interessados na função e na organização parecem gostar, e eu não me importo de perder candidatos que se desanimam por ter que demonstrar interesse além de um currículo e carta de apresentação. Isso nos ajuda a mostrar que estamos preocupados com diversidade e inclusão. **O que você não gosta em Applied?** Eu realmente acho difícil pesquisar e salvar perguntas e guias de revisão - parece que sempre as salva como novas perguntas, e depois diz que as perguntas que tenho sobre o papel são muito semelhantes. Eu consegui contornar isso, mas é um incômodo. Honestamente, a única desvantagem real é o custo. Está bem precificado, mas somos uma instituição de caridade relativamente pequena que não está recrutando constantemente, e é um grande compromisso para nós. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Permite-nos demonstrar nosso compromisso com a diversidade e inclusão no processo de recrutamento. Permite que os colegas façam a pré-seleção no seu próprio ritmo e no seu próprio tempo - e libera tempo administrativo. **Official Response from Lauren Dove:** > Obrigado pelo seu feedback positivo sobre o Applied! Estamos felizes que você ache fácil de usar e que tenha tornado o processo de seleção mais rápido para você e sua equipe. Estamos comprometidos em ajudar os clientes a tornar seus processos mais eficientes. Adoramos que você também tenha recebido feedback positivo dos candidatos! Agradecemos seu feedback sobre a busca e o salvamento de perguntas ao construir funções; já passei para nossa equipe de produto. Nossa equipe de suporte amigável também ficaria feliz em ajudar, se necessário. Eles podem responder a perguntas urgentes ou técnicas em hello@beapplied.com. A caixa de entrada é monitorada das 9h às 17h BST, de segunda a sexta-feira. Em relação ao custo, entendemos que pode ser um grande compromisso para organizações menores e agradecemos seu apoio. Vou passar esse feedback para a equipe também. Estamos sempre interessados em saber como nossos clientes se sentem. Obrigado por usar o Applied e pelo seu feedback valioso! Muito obrigado, Lauren ### 3. Excelente Serviço **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Rachel H. | Resourcing Manager, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** February 07, 2024 **O que você mais gosta em Applied?** A ferramenta é muito fácil de usar e é imperativo que usemos esta ferramenta para fins de recrutamento para garantir que nossos anúncios permaneçam inclusivos. Precisamos usá-la com frequência e não tivemos nenhum problema. A ferramenta pode ser usada efetivamente por mais de um usuário e os resultados são muito rápidos e fornecem detalhes que podemos repassar aos nossos stakeholders. O suporte ao cliente é fantástico e as respostas são rápidas. **O que você não gosta em Applied?** Não há nada especificamente que eu não goste sobre Applied. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Quando estamos tentando envolver as partes interessadas sobre ser inclusivo com seus trabalhos, podemos usar isso como uma ferramenta eficaz para demonstrar o que está faltando na redação de seus anúncios. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Rachel. Muito obrigado pela sua avaliação positiva! Estamos muito felizes em saber que você acha a plataforma Applied fácil de usar e que ela tem sido instrumental para garantir práticas de recrutamento inclusivas em sua empresa. Também estamos contentes em saber que você não encontrou nenhum problema e que vários usuários têm usado a plataforma com sucesso. Agradecemos muito a sua recomendação e estamos encantados que você tenha achado nosso suporte ao cliente fantástico e responsivo. Muitos agradecimentos, Lauren ### 4. Contratação sem viés **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Nick B. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 21, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** Applied oferece uma variedade de ferramentas e abordagens baseadas em dados para remover o máximo possível de viés inerente do seu processo de contratação. Eles não fingem que existe uma solução mágica, mas através do seu ATS fornecem uma gama completa de diferentes ferramentas para ajudar a construir um processo de contratação que faça sentido para a sua organização, ao mesmo tempo que incorporam o máximo possível de elementos de melhores práticas para criar um processo de entrevista e recrutamento genuinamente justo e de alta qualidade. **O que você não gosta em Applied?** Você pode perceber que a experiência da Applied está, em primeiro lugar, na contratação e na construção de uma metodologia de contratação justa respaldada pela ciência, e em segundo lugar em UI e UX. As interfaces nem sempre são super intuitivas e são um pouco desajeitadas de usar. Certamente preferimos dessa forma. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Nos permitindo construir um sistema de contratação que é estruturado, apoiado por dados e metodologias comprovadas, e acima de tudo justo e sem preconceitos. Isso nos dá confiança de que a maneira como estamos contratando está proporcionando um ótimo resultado para nós como empresa e é genuinamente justa para os candidatos. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Nick, obrigado por compartilhar seus pensamentos sobre a Applied e por escrever sua resenha. Adoramos que você compartilhe nossos valores e abordagem para reduzir o viés na contratação. Agradecemos seu feedback em relação aos aspectos de UI e UX da plataforma. Trabalhamos continuamente para melhorar a interface e a experiência do usuário para torná-la mais intuitiva e amigável. Estamos comprometidos em apoiar nossos clientes na conquista de seus objetivos e sempre os ajudaremos a se sentirem confiantes em seus processos de contratação. Obrigado por fazer parte da comunidade Applied! Lauren ### 5. Fácil de usar e ajustar para suas funções **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Niall L. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** November 09, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** Conforme o título - você pode configurar a maneira de triagem que gostaria de adotar, criando e mantendo um arquivo de perguntas para fazer aos potenciais entrevistados, testando sua expertise e experiência. **O que você não gosta em Applied?** Encontrei que, em uma ocasião, procurei duplicar e reanunciar uma função, mas não consegui iniciá-la do zero (o que poderia ter sido minha falta de habilidade) e, assim, tive candidatos que haviam se inscrito antes não podendo se reinscrever devido a terem sido eliminados anteriormente. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** está em...está em...Sér......Sérá...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...S Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...S...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...S...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér...Sér... # Answer Remove any unconscious bias. 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Remove **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Niall. Muito obrigado pela sua avaliação do Applied; estamos satisfeitos em saber que você gosta da Biblioteca de Perguntas Sift. É um ótimo lugar para se inspirar ou reutilizar perguntas! Lamento saber que você teve problemas para reanunciar um cargo no passado. É fantástico saber que o Applied ajudou você a lidar com preconceitos inconscientes e facilitar a triagem objetiva no seu processo de recrutamento. Ajudar a reduzir preconceitos é nosso objetivo principal, e estamos felizes em contribuir para a criação de práticas de contratação justas e inclusivas. Muito obrigado novamente, Lauren ### 6. De candidato a administrador **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Capital de Risco e Private Equity | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** February 08, 2024 **O que você mais gosta em Applied?** Os aspectos do Applied que considero mais úteis são a opção de comunicação com o candidato, a página de gerenciamento de candidatos, a integração de agendamento/link de reserva e a facilidade de salvar conteúdo conforme você avança. Eu uso o Applied diariamente, então aprecio a experiência do usuário para a maioria das funções! **O que você não gosta em Applied?** Seria ótimo ter uma maneira mais fácil de visualizar as comunicações que você teve com os candidatos. Seria muito útil ter um registro incorporado/uma maneira rápida de ver quem recebeu o quê. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A Applied está nos ajudando a analisar um "currículo brilhante" e nos auxilia a conhecer o que o candidato tem a oferecer. A Applied nos ajudou a fazer seleções imparciais para nossas contratações e nos guia até o candidato mais qualificado e apaixonado. **Official Response from Lauren Dove:** > Olá. Obrigado pelo seu feedback positivo sobre o Applied! É incrível ouvir como você está se saindo bem com tantas das diferentes funcionalidades da plataforma e que elas são úteis para você enquanto está recrutando. Nos esforçamos para proporcionar uma experiência amigável ao usuário, então é ótimo que você aprecie a UX para a maioria das funções. Obrigado pelo feedback e pela sugestão de um registro de comunicações para comunicações com candidatos. Eu passei isso para a nossa equipe de produto. Obrigado novamente, Lauren ### 7. Remove o viés e nivela o campo! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Charlotte F. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** April 27, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** Applied nos ajuda a revisar candidatos de maneira imparcial, nivelando o campo de jogo para aqueles com as habilidades e experiências certas! As perguntas de triagem nos permitem verificar como alguém se sairia em cenários de trabalho, mesmo que não tenha experiência prévia nessa área, e as revisões de currículos nos ajudam a procurar as informações corretas nos currículos dos candidatos. **O que você não gosta em Applied?** Não há nada que eu não goste sobre a Applied! **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Applied está nos ajudando a atrair, pré-selecionar e entrevistar um grupo mais diversificado de talentos ao remover qualquer viés inconsciente do processo de contratação. Estamos observando uma gama mais ampla de origens nos funcionários que acabam se juntando à nossa equipe e descobrimos que as perguntas de triagem são uma maneira ideal de entender como alguém pode atender aos requisitos diários do cargo. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Charlotte, muito obrigado por dedicar seu tempo para revisar a Applied; estamos muito satisfeitos que você esteja gostando de usar nosso software, permitindo que sua empresa contrate a partir de um pool de talentos mais diversificado. Parabéns por ver os resultados positivos do seu trabalho árduo! Obrigado, Lauren ### 8. Anonimização fácil e capacidades de pré-seleção **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Vikkie C. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** August 01, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** - Anonimização de respostas e capacidade de solicitar CVs - Fácil de pré-selecionar - Fácil de agendar entrevistas - Fácil de contatar candidatos - Tivemos candidatos de boa qualidade e preenchemos a maioria das vagas na primeira rodada de recrutamento **O que você não gosta em Applied?** - A configuração pode parecer um pouco desajeitada e difícil de ver o que está faltando - Os convites para reuniões de entrevista não são atualizados, então o painel de entrevista acaba com dois convites de calendário - um agendado e outro quando o candidato aceita, o que pode ser confuso - Seria bom se os relatórios estivessem disponíveis para todos os tamanhos de amostra **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Reduzindo a necessidade de anonimização manual. Colocando a responsabilidade de selecionar perguntas/classificações nos gerentes de contratação em vez de no RH. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Vikkie, obrigado por dedicar seu tempo para nos avaliar. Estamos satisfeitos em saber que o Applied está ajudando a tornar seus processos de contratação mais fáceis e eficientes. Vou repassar seu feedback para a equipe de produto em relação aos elementos de que você não gosta, pois estamos sempre interessados em saber o que tornaria a experiência de nossos clientes melhor ao usar a plataforma. Obrigado, Lauren ### 9. Eu realmente gosto de usar uma plataforma que se esforça para trazer equidade ao processo de contratação. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sophie E. | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** February 07, 2024 **O que você mais gosta em Applied?** É fácil de usar e eles têm uma ótima equipe que é muito solidária. **O que você não gosta em Applied?** Há alguns elementos tecnológicos que poderiam ser melhorados. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Permite-nos usar um sistema justo e mais simples na primeira etapa da contratação. Acho que o processo de revisão cega é ótimo! **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Sophie. Muito obrigado pelo seu feedback positivo e por destacar que você acha a plataforma fácil de usar. Estamos entusiasmados em saber que você também considera nossa equipe de apoio. Estamos constantemente aprimorando nossa plataforma para proporcionar a melhor experiência possível para nossos clientes. Além de nossa equipe de suporte, temos artigos disponíveis em nosso Centro de Ajuda que podem ser acessados fora do horário de expediente. Na Applied, estamos dedicados a tornar o processo de contratação mais justo para clientes e candidatos e acreditamos nos benefícios das avaliações anônimas. Todos devem ter a mesma oportunidade de mostrar suas habilidades e qualificações, independentemente de sua origem. Estamos felizes que você faça parte da #hiringrevolution! Se você tiver alguma sugestão ou preocupação específica em relação aos elementos tecnológicos, entre em contato com nossa equipe de suporte. Estamos aqui para ajudar e sempre buscando maneiras de melhorar. Obrigado, Lauren (Centro de Ajuda URL: https://appliedhelp.zendesk.com/hc/en-us) ### 10. Contratações sem preconceitos aplicados **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jane v. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** October 25, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** É fácil de usar para nós e para os candidatos. **O que você não gosta em Applied?** Como uma pequena instituição de caridade, seria ótimo se fosse ainda mais barato! **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Os insights de dados que obtemos da Applied nos ajudam a entender melhor quem está se candidatando a empregos conosco e nos ajudam a garantir que não estamos contratando de maneira tendenciosa. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Jane. Obrigado por dedicar seu tempo para revisar o Applied; estamos felizes que você e sua equipe achem a plataforma fácil de usar. Continuamos nos esforçando para manter preços competitivos, fornecer valor excepcional e garantir nossa sustentabilidade, mas vou garantir que seu feedback seja compartilhado com nossa equipe. Obrigado novamente, Lauren ### 11. O Applied é fácil de usar e permite que você selecione um grande número de candidatos anonimamente. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Consultoria | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** February 06, 2024 **O que você mais gosta em Applied?** Você pode revisar cada parte de todas as candidaturas de uma vez para comparar e adaptar perguntas às suas necessidades de contratação. **O que você não gosta em Applied?** Às vezes, há problemas na forma como os candidatos carregam documentos. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A Applied permite que minha empresa analise centenas de candidaturas de graduados sem viés, e sempre há gerentes de conta na Applied disponíveis para resolver problemas e responder a quaisquer perguntas. **Official Response from Lauren Dove:** > Olá. Obrigado pelo seu feedback! Estamos encantados em saber que você acha o Applied fácil de usar e aprecia a conveniência de revisar todas as partes das candidaturas de uma só vez. Agradecemos seu feedback sobre os problemas de upload de documentos e lamentamos que os candidatos às vezes enfrentem problemas ao carregar documentos. Se você ou seus candidatos precisarem de ajuda, entre em contato com nossa equipe de suporte amigável, que pode responder a perguntas urgentes ou técnicas em hello@beapplied.com. A caixa de entrada é monitorada das 9h às 17h BST, de segunda a sexta-feira. Para suporte fora do horário, temos artigos disponíveis em nosso Centro de Ajuda. Se os candidatos estiverem tendo problemas para carregar seu CV, vale a pena notar que o recurso de anonimização requer que o candidato tenha preenchido a página de detalhes de contato primeiro; isso é para que seus dados de contato possam ser automaticamente redigidos. Estamos entusiasmados que o Applied esteja ajudando sua empresa a avaliar candidaturas de graduados sem viés. Nosso objetivo é fornecer um processo de contratação justo e eficiente para todos os candidatos. Somos gratos pela sua experiência positiva com nossos gerentes de conta e garantimos que estamos sempre aqui para resolver quaisquer preocupações ou fornecer assistência sempre que necessário. Obrigado novamente pelo seu feedback valioso. (URL do Centro de Ajuda: https://appliedhelp.zendesk.com/hc/en-us) ### 12. Melhora a contratação para funcionários e candidatos **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Rose H. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** É um grande economizador de tempo e fácil de usar. **O que você não gosta em Applied?** Há muito a aprender para tirar o máximo proveito disso. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Costumávamos usar muitos sistemas diferentes para diferentes etapas - planilhas do Excel, caixa de entrada de empregos, etc. É muito útil ter tudo em um só lugar e é fácil de usar. Também estamos muito interessados em melhorar a diversidade nas contratações, e isso nos fornece dados úteis para fazermos isso. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Rose, obrigado por nos avaliar. Estamos entusiasmados que o Applied está melhorando a eficiência dos seus processos de contratação. Estamos sempre nos esforçando para melhorar nosso ATS para torná-lo mais fácil de usar e atender às necessidades de nossos clientes, mas entendemos que pode levar tempo, especialmente no início, para colocar as funções em funcionamento. Se precisar de algum suporte, entre em contato com a equipe: hello@beapplied.com. Muito obrigado, Lauren ### 13. Uma boa maneira de avaliar candidatos **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Organização Cívica e Social | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 09, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** A capacidade de ouvir o que os candidatos pensam sobre as tarefas que irão realizar no cargo. É bom ver o processo de pensamento deles e como eles abordaram/abordariam a tarefa. **O que você não gosta em Applied?** Perdedores de tempo. Houve casos em que algumas das perguntas foram deixadas em branco. E quando os candidatos não atendem aos requisitos indicados na descrição do trabalho, mas ainda assim se candidatam. Existe uma maneira de adicionar perguntas à revisão do candidato e não permitir que eles se candidatem se não as atenderem? **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eliminando o viés inconsciente do recrutamento. Menos tempo peneirando aplicações e permitindo-nos a flexibilidade de decidir quando enviar aplicações para triagem. **Official Response from Lauren Dove:** > Olá! Obrigado por revisar o Applied; estamos muito felizes que você está tendo sucesso com nosso produto e que está ajudando você a economizar tempo na contratação. Os candidatos não devem conseguir deixar perguntas de triagem em branco, então, se você experimentar isso novamente, entre em contato conosco para que possamos investigar isso para você - hello@beapplied.com. Além disso, pode ser útil saber que habilitamos perguntas eliminatórias para ajudar a identificar quais candidatos podem não ser elegíveis para o trabalho. Você pode ler mais sobre como configurar essas perguntas aqui: bit.ly/DealbreakerQuestions. Muito obrigado, Lauren ### 14. Contratação imparcial nos ajudou a construir uma equipe incrível e bem equilibrada. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ebbie B. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** April 27, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** O lado positivo é que tudo é gerido através desta plataforma. É fácil de usar e adere a contratações imparciais, que é exatamente como construímos toda a nossa equipe. **O que você não gosta em Applied?** No momento, não temos nenhuma insatisfação com o BeApplied - tudo o que obtivemos desta plataforma tem sido apenas útil. As comunicações com o nosso gerente de conta sempre foram claras. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Somos uma start-up e não temos um departamento de recrutamento - esta plataforma tornou o recrutamento fácil de gerenciar com um processo claro passo a passo. Sem esta plataforma, estaríamos perdendo eficiência ao ter que rolar por currículos - onde com este produto tudo é cuidado para você. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Ebbie, obrigado pela sua gentil avaliação; é ótimo saber que sua equipe pode ser mais eficiente ao contratar. Nos orgulhamos do excelente suporte que nossa equipe oferece, então, por favor, continue a entrar em contato com seu Gerente de Sucesso do Cliente caso precise de algo no futuro! Obrigado, Lauren ### 15. Eu estava cético no início, mas repetidamente temos preenchido nossas vagas com ótimas pessoas. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Margaret J. | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** Facilidade de uso, a forma como está estruturado e cria um sistema de rastreamento de aplicações simples sem viés. **O que você não gosta em Applied?** É complicado acessar os currículos no final da pontuação e, às vezes, você não consegue voltar. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Apoia nossa estratégia de EDI aumentando a diversidade, reduz o viés e definitivamente aumentou a qualidade da equipe. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Margaret, obrigado por nos avaliar! Estamos felizes que você esteja tendo uma experiência tão positiva com a Applied. Entre em contato conosco sobre o acesso a CVs, pois adoraríamos ajudar! Contate-nos aqui: hello@beapplied.com. Obrigado, Lauren ### 16. Uma boa plataforma **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos | Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** August 02, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** Applied é lógico e fácil de usar. Ele faz o que diz que faz e proporciona uma boa experiência para gerentes de contratação e candidatos. **O que você não gosta em Applied?** Pode ser um pouco desajeitado de usar às vezes, mas uma vez que você entende suas peculiaridades, está tudo bem. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Isso significa que todas as nossas aplicações estão em um só lugar em vez de estarem em e-mails. **Official Response from Lauren Dove:** > Olá, e obrigado por nos deixar uma avaliação. Estamos felizes que você teve uma experiência positiva ao se beneficiar do Applied. Estamos constantemente nos esforçando para melhorar nosso software para atender às necessidades de nossos clientes e estamos sempre felizes em apoiá-lo caso precise de ajuda no futuro: hello@beapplied.com. Obrigado, Lauren ### 17. Estruturado e Inclusivo **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Organização Cívica e Social | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** A equipe da Beapplied sempre foi incrivelmente prestativa e solidária. Quando usado corretamente, o Beapplied é uma ferramenta poderosa contra o preconceito. **O que você não gosta em Applied?** Ocasionalmente, a forma como o beapplied é configurado pode ser bastante restritiva - ou seja, fazer pequenas adaptações nas perguntas da entrevista pode ser difícil. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** A Beapplied está constantemente trabalhando no desenvolvimento de novas maneiras de melhorar o processo de recrutamento. Tornar os currículos opcionais tem sido incrivelmente útil. **Official Response from Lauren Dove:** > Olá! Agradecemos por sua gentil avaliação; estamos felizes em saber o quanto nossa equipe tem sido solidária com você. É ótimo saber o quanto você achou útil a revisão de anonimização de CV. Esperamos que continue a desfrutar do uso do Applied! Muito obrigado, Lauren ### 18. Abordagem imparcial para recrutamento **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuário Verificado em Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos | Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **O que você mais gosta em Applied?** Gerencia suavemente o recrutamento do início ao fim. Fácil de usar Links para Competências e Valores **O que você não gosta em Applied?** O trabalho de mudança cultural precisa estar em vigor com os gerentes de recrutamento Preço caro por função **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Forma imparcial de recrutamento Menos demanda por processamento manual Pontuação transparente **Official Response from Lauren Dove:** > Olá, obrigado pela sua avaliação! Estamos felizes que o Applied está ajudando nos seus processos de recrutamento, e vou repassar seu feedback sobre preços para a equipe. Se precisar de ajuda para mostrar aos seus gerentes de contratação como o Applied pode ajudar a tornar a contratação mais eficiente e justa, entre em contato com seu Gerente de Sucesso do Cliente, e eles ficarão mais do que felizes em ajudar. Muito obrigado, Lauren ### 19. Aplicado é uma boa plataforma de contratação **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jordan H. | Office and People Operations Manager, Pequena Empresa (50 ou menos emp.) **Reviewed Date:** February 11, 2022 **O que você mais gosta em Applied?** Applied é uma ótima plataforma para contratação. Nós realmente gostamos de usá-la por um ano inteiro de contratação e todas as categorias que eles oferecem. Também é excelente para contratações sem preconceitos. **O que você não gosta em Applied?** Tudo sobre a Applied era muito bom, então não havia nada de que eu realmente não gostasse. A única parte difícil era estar nos EUA e precisar de assistência, mas ter que esperar até o dia seguinte porque a Applied é baseada no Reino Unido. **Recomendações a outras pessoas considerando Applied:** Eu examinaria o horário de atendimento ao cliente deles para que você saiba com antecedência caso precise de assistência com a Applied no futuro. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Estávamos tentando ter um sistema de contratação bem-sucedido onde fôssemos imparciais e justos com todos os candidatos. Eles oferecem a oportunidade de fazer as mesmas perguntas a todos e aplicar as mesmas avaliações. **Official Response from Lauren Dove:** > Oi Jordan. Obrigado pelo seu feedback positivo sobre o Applied! Estamos felizes em saber que você achou nossa plataforma ótima para contratações imparciais. Pedimos desculpas por qualquer inconveniente que você tenha experimentado devido à diferença de fuso horário entre os EUA e o Reino Unido, e agradecemos seu feedback sobre este assunto. Muitos agradecimentos, Lauren ### 20. Minha experiência aplicada **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Salinda L. | Housekeeping inspector, Empresa (> 1000 emp.) **Reviewed Date:** January 20, 2022 **O que você mais gosta em Applied?** É uma visão realmente incrível, me ajudou muito com a aplicação de coisas. Recomendo isso a todos os meus amigos quando estão aplicando coisas ou quando estão tentando aplicar coisas. **O que você não gosta em Applied?** Não há realmente nada que eu não goste sobre este lugar, esta empresa é uma empresa muito, muito boa, especialmente quando se trata de aplicar coisas ou candidatar-se a coisas. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Eu quero aplicar para coisas usando aplicado, tornou-se muito mais fácil para aplicar para coisas. Estou muito feliz com o fato de que quem quer que tenha feito este aplicativo fez um trabalho tão bom. ### 21. Recrutamento facilitado! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** udangshree d. | Payroll Specialist, Médio Porte (51-1000 emp.) **Reviewed Date:** January 14, 2022 **O que você mais gosta em Applied?** É muito eficiente e direto ao ponto. Distingue-se de outras aplicações de recrutamento. **O que você não gosta em Applied?** Nada por enquanto. É um novo aplicativo inovador. **Que problemas Applied está resolvendo e como isso está beneficiando você?** Obtendo conhecimento de candidatos diversos e elegíveis ## Applied Discussions - [Para que é usado o Applied?](https://www.g2.com/pt/discussions/what-is-applied-used-for) - 1 comment - [View Applied pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/pt/products/applied/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-15+08%3A57%3A26+-0500&secure%5Bsession_id%5D=ba735254-14e1-4135-9509-3f5903abf68d&secure%5Btoken%5D=baef587049c3c9987d5d2f063e7abbe97e1cf90ec6fd0a9804a5202ecc5e95f3&format=llm_user) ## Applied Features **Noções básicas da plataforma** - Interoperabilidade - Desempenho - Relatórios **Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) - AI Agente** - Aprendizagem Adaptativa - Interação em Linguagem Natural - Tomada de Decisão **Sourcing** - Configuração da Página de Carreira - Sourcing Social - Anúncio de Emprego - Métricas de Sourcing de Candidatos **Dados da plataforma** - Busca na plataforma - Visualização **Gestão de Candidatos - Sistema de Rastreamento de Candidatos** - Avaliações de Candidatos - Gestão de Dados de Candidatos - Acompanhamento de Processos de Contratação - Análise Automatizada de Currículos - Agendamento - Status de Candidatos - Construção de Fluxo de Trabalho **Conteúdo da plataforma** - Automação - Criação de Conteúdo - Biblioteca de conteúdo **Funcionalidade adicional da plataforma** - Sourcing e Identificação de Candidatos - Anúncio de Emprego - Rastreamento de Candidatos - Fornecimento imparcial - Gerenciamento de Descrição de Trabalho **Plataforma** - APIs de integração - Gerenciamento de usuários, funções e acessos - Desempenho - Mobilidade - Relatórios - Painéis **AI - Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)** - Insights Preditivos - Descrição de Trabalho de IA - Chatbot ## Top Applied Alternatives - [SeekOut](https://www.g2.com/pt/products/seekout/reviews) - 4.5/5.0 (750 reviews) - [JazzHR](https://www.g2.com/pt/products/jazz-co/reviews) - 4.4/5.0 (831 reviews) - [Greenhouse](https://www.g2.com/pt/products/greenhouse/reviews) - 4.4/5.0 (3,790 reviews)